Le Podcast Des Établissements Médico-sociaux

J'échange avec Estelle AST, la fondatrice de la société WATCHELP, des intérêts de l'application pour montre connectée développer dans le but de rendre plus autonomes des personnes confrontées à des troubles cognitifs. Les notifications de la montre permettent de séquencer les actions à faire. L'aidant ne doit plus répéter constamment les consignes. La communication s'améliore au bénéfice de tous. Nous discutons de la genèse de ce projet porter par une maman qui a du construire une solution.

J'échange avec Christophe TRICART, formateur spécialisé dans l'humour, sur la place de l'humour dans le quotidien des établissements. Nous abordons les bienfaits de l'humour sur le plan physique et psychologique. Les bonnes pratiques pour bien manier l'humour. Les bienfaits de l'humour pour améliorer la communication, la cohésion et diminuer le stress. Nous terminons par la capacité des clowns "thérapeutiques" à créer du lien et passer des messages grâce à l'humour.

J'échange avec Richard CAPMARTIN le dirigeant du cabinet de recrutement RC Human Recruitement au sujet d'abord de l'impact du covid sur l'attractivité du métier de directeur d'EHPAD, après une année plus qu'éprouvante. Nous détaillons les spécificités du métier et les compétences nécessaires pour mener à bien la mission. Nous parlons de l'intérêt des neurosciences dans le recrutement et du développement du coaching pour accompagner les managers. Bonne écoute 😉

J'échange avec Luc BROUSSY sur le contexte dans lequel il a été sollicité pour concevoir son rapport et les objectifs attendus. Nous discutons ensuite des défis et enjeux qui attendent la société pour faire de la transition démographique une opportunité. Nous revenons sur les grands axes du rapport visant à adapter la société : logement, urbanisme, transport, égalité territoriale,... Luc BROUSSY nous explique comment a travers son rapport il souhaite éveiller les décideurs aux sujets des attentes des nouvelles générations et faire de la transition démographique un axe majeur et transversal de la politique française. Nous parlons de la place de l'ehpad en tant que plateforme de service.

Karim Fadloun, fondateur d'A2JOB et ancien travailleur social, nous explique en quoi travailler sur leur marque employeur peut-être pour les ESMS un levier efficace pour attirer les meilleurs candidats. La difficulté à recruter certains métiers implique une forme de compétition entre les établissements. Karim nous donne des pistes pour valoriser à la fois un établissement et surtout les équipes qui le font vivre. Une prise de poste est une expérience stressante pour tout le monde, n'est-il pas préférable de savoir avant de commencer avec qui on va travailler ?

Dans cet épisode j'échange avec Jean-Pierre RISO sur le rôle militant des directeurs et directrices d'EHPAD et son importance pour faire évoluer la société. Nous abordons aussi l'actualité autour de la loi grand âge. L'évolution du secteur médico-social depuis 25 ans. Les 25 propositions de la FNADEPA pour réformer durablement l'accompagnement des personnes âgées.

Dans cet épisode, j'échange avec François BERNARD le directeur général du GAPAS au sujet du guide créé avec les partenaires du GAPAS pour accompagner la transformation de l'offre de service par la transition inclusive. Nous revenons sur la nécessité de construire des offres de service personnalisables. Comment le guide ATOSTI permet la transformation des organisations pour s'adapter au virage inclusif.

Dans cet épisode, j'échange avec Thomas DELREUX, le directeur général de l'APEI de Lens et environs sur l'UEMA ouverte en septembre 2020. Ce sujet nous amène à parler d'inclusion et de la scolarisation d'enfants autiste à l'école. Nous revenons sur les enjeux et objectifs auxquels répond l'UEMA et son articulation avec l'IME. Bonne écoute

Dans cet épisode, j'échange avec Dimitri DELACROIX le directeur du département recherche de la société MJINNOV, distributeur de la tovertafel en France. Dimitri nous explique ses recherches sur les enjeux et les possibilités de la relation homme machine. Nous clarifions la manière dont les objets peuvent améliorer la relation entre les personnes. Comment les objets s'inscrivent dans le long terme et s'adaptent réellement aux besoins des personnes. Pour finir, comment construit-on un programme de recherche.

Dans cette épisode j'échange avec Pauligne Delentaigne, avocate en droit public. Nous discutons de l'opportunité de faire intervenir un détective privé dans le cadre de certaines procédures. Pauline précise les limites de cette pratique mais aussi les avantages. Nous illustrons ces conseils avec quelques exemples et retours d'expérience pour savoir quand, comment et pourquoi solliciter un détective privé.

Dans cette épisode, j'échange avec Audrey CARLIN, aide soignante coordinatrice en EHPAD et Anne-Laure DUBOIS, directrice, sur les opportunités et enjeux de créer un poste d'ASC. Nous revenons sur les missions, les bénéfices du poste, comment s'est passée la prise de poste, les freins à surmonter,...

J'échange avec Sylvie LENFANT, directrice du développement et des formation du Groupe Orchidées et enseignantes certifiée en validation®️. Nous définissons la validation, les méthodes, enjeux et résultats attendus. Nous revenons sur le parcours de Naomie FEIL, conceptrice de la validation puis sur les facteurs clés de succès pour utiliser la validation au quotidien

Dans cet épisode j'échange avec Maxime Klein le fondateur de la start-up Mediflash met en relation les soignants et les établissements pour faciliter la gestion des remplacements. Après la présentation de Maxime et de sa société Mediflash nous parlons de l'importance de l'accueil et intégration des nouveaux soignants pour être attractif et permettre aux soignants de travailler dans les meilleures conditions ainsi que des pratiques et réflexes simples à adopter.

Dans cet épisode j'échange avec Didier Meyrand, directeur et gérant de l'Ehpad Les Monts du Matin et cofondateur de la solution Jouvenc'I.A, sur l'outil à base d'intelligence artificielle qu'il a créé et mis en place dans son établissement pour améliorer le quotidien des résidents, des équipes et des familles. Nous discutons des opportunités mais aussi la réflexion éthique qui entoure le projet.

Dans cet épisode j'échange avec Florence Braud, l'aide soignante la plus connue du web et peut-être de France sur : son parcours, sa vision du métier d'aide-soignante et sur son point de vue concernant les attentes des soignants vis à vis des directions.

Dans cet épisode, j'échange avec Matthieu Gerber, le fondateur "des opticiens mobiles" sur l'enjeu de santé publique qu'est la santé visuelle des personnes fragiles. Matthieu nous explique l'offre de service qu'il a développé et les avantages à la fois pour les résidents, pour les familles, pour les établissements et aussi pour la collectivité. Les opticiens mobiles permettent d'améliorer l'accès aux soins et de gérer la coordination les soins d'optique. Ce podcast n'a pas vocation à faire de la publicité mais comme pour l'épisode portant sur la télémédecine, certains nouveaux services peuvent se révéler de réelles opportunités pour améliorer le quotidien des établissements et des personnes. A vous de juger !

Dans cet épisode, j'échange avec Julien BACHY, le directeur de l'Ehpad St Michel à Liffré en Bretagne sur le projet d'habitat inclusif mené par son association. Nous abordons l'origine du projet, le contexte et les besoins sur lesquels il a été imaginé. Nous discutons sur le fonctionnement de la résidence d'habitat partagé et les partenariats qui ont été construits. Enfin, nous revenons sur les résultats obtenus depuis l'ouverture et l'intérêt pour l'Association et surtout les résidents.

Dans cette épisode, j'échange avec Antoine Gérard, le créateur du podcast SocioGérontologie. Il nous explique ce qu'il entend par sociogérontologie et pourquoi il a lancé ce projet de podcast. Nous revenons sur ses prises de position fortes et sa manière de remettre en question tous les concepts du secteur médico-social comme l'intergenerationnel, l'inclusion, le bien vieillir, ou encore le rôle de l'animation.

Dans cet épisode, j'échange avec Dan Grünstein, cofondateur de TokTokDoc, sur les perspectives fascinantes de la télémédecine. Dan nous explique les limites médicales et économiques de l'accompagnement classique et comment TokTokDoc apporte des réponses concrètes pour améliorer la capacité de diagnostiquer le plus en amont possible des pathologies, tout en réduisant les coûts. Il nous explique comment TokTokkDoc a construit un modèle soutenu par la CNSA pour proposer aux établissements médico-sociaux l'intervention d'infirmière spécialisée en télémédecine afin de réaliser des soins ou des actes permettant un diagnostic à distance par un médecin spécialiste. Nous échangeons sur la nécessité d'accompagner les établissements pour intégrer de nouveaux outils puis détaillons les impacts positifs de la télémédecine.

Audrey DUFEU, députée de ma 8ème circonscription de la Loire- Atlantique son parcours de soignante à directrice puis députée. Nous revenons sur le contexte dans lequel elle a construit son rapport intitulé : comment réussir la transition démographique et lutter contre l'âgisme. Apres une définition de l'âgisme et des illustrations concrètes sur les discriminations liées à l'âge, nous abordons la méthodologie de la construction du rapport, les propositions clés et les opportunités que doit saisir la société pour réussir la transition démographique.

Dans cet épisode, Guillaume DELALIEU, directeur de l'ehpad la Neuvile à Amiens nous explique : les principes de la philosophie de l'humanitude, pourquoi son établissement s'est lancé dans ce projet des 2012, quelles ont été les grandes étapes pour faire évoluer les pratiques et obtenir le label. Quels sont les avantages pour les résidents, les familles et les professionnels ?

Dans cet épisode, Nathalie GYOMLAI, directrice d'un pôle d'établissements pour personnes en situation de handicap et vice-présidente de l'association ANDICAT revient sur le contexte difficile pour les ESAT pendant la crise sanitaire. La situation ayant nécessité la sollicitation de la secrétaire d'état chargée des personnes handicapées pour demander des réponses urgentes.

Dans l'épisode 18, c'est Eric Batcave, le directeur du pôle médico-social du groupe AHNAC qui nous donne sa méthode et des astuces pour : faire de l'innovation un levier efficace, trouver les moyens financiers et humains, nouer des partenariats efficaces. Nous évoquons aussi de nombreux projets inspirants menés par le groupe AHNAC.

Dans cet épisode, j'échange avec Guillaume GONTARD, aide soignant et président de la fédération nationale des aides-soignants. Nous abordons la difficulté du métier, la place des aides-soignants dans le système de santé, la démobilisation des soignants exacerbés ar la crise sanitaire et enfin : comment susciter l'intérêt pour le métier d'aide soignant.

Dans cet épisode, j'échange avec Vincent VERBEECK, ancien directeur d'établissement et d'Associations Médico-sociales puis adjoint municipal sur les mots apparues pendant le confinement qui contribuent à l'isolement. Nous parlons des conséquences de l'isolement sur les personnes, de l'importance de laisser les personnes continuer de décider de leur mode de vie. Ainsi que du rôle que le CVS peut avoir. Nous évoquons aussi la solitude de la fin de vie.

Discussion avec Alexis Bataille, étudiant infirmier et ancien aide soignant militaire. Nous échangeons sur le déroulement d'une année universitaire perturbée. Sur la nécessité du sens au travail que recherchent les soignants. Enfin sur les conditions pour maintenir chez ces professionnels du soins leur engagement.

Dans cet épisode, Rémi LOQUET, directeur de l'Ehpad St Louis à Rennes nous explique comme à été mis en place un service d'EHPAD hors les murs. D'un appel à projet de l'ARS, à une expérimentation dans le cadre de l'article 51, quelles ont été les étapes du projet ? Comment fonctionne un EHPAD hors les murs ? Quels intérêts pour les usagers et les professionnels ?

Dans cet épisode, je discute avec Jean Pierre RISO, le président de la FNADEPA, de l'était d'épuisement dans lequel son les directeurs et les équipes des établissements et services qui accompagnent les personnes âgées. A la sorti du confinement nous étions persuadés que la covid serait l'élément déclencheur pour qu'enfin le secteur bénéficie des réformes attendues dues depuis de nombreuses années. Sauf que la Loi grand âge n'est toujours pas là. Dans cet épisode nous faisons le point sur les avancées qui ont quand même eu lieu comme la création du 5ème risque et le Ségur de la Santé.

Dans cette discussion avec Christophe DOUANE, nous échangeons sur l'avancée du plan numérique en santé. A quoi les établissements doivent ils se préparer ? Que peut on attendre du virage numérique ? Quels sont les opportunités à saisir ?

Discussion avec Victor PERRAZI, ancien directeur d'EHPAD et fondateur de : "Les autonomie Planners". Decouvrez le concept d'autonomie planner. Comment ce métier peut il améliorer la prévention de la perte d'autonomie? Quels liens avec les établissements et services? Cohérent avec les ambitions nationales ? ...

Discussion avec Arnold Fauquette le fondateur de VIVAT, une entreprise de service à domicile du Nord. Decouvrez le concept du management libéré appliqué à un service d'aide à domicile. Comment ce concept peut-il être une opportunité dans un secteur en tension? Quels sont les impacts pour les usagers et les équipes?

Discussion avec Dafna MOUCHENIK, directrice et fondatrice de LogiVitae ( service à domicile Parisien) / Présidente du Synerpa domicile / Auteure des livres "En première ligne" et "derrière vos portes". Dans cet épisode nous revenons sur le quotidien des auxiliaires de vie et des services à domicile durant le confinement. Entre peur, manque de moyens et incertitude, comment se sont adaptés les professionnels? Pourquoi les métiers du domiciles ne sont pas considérés malgré le travail indispensable réalisé chaque jour?

Bilan des premiers objectifs. Objectifs pour les prochains épisodes

Retour d'expérience sur le métier de directrice d'EHPAD en période de covid. Florence DEMEDE nous explique comment elle a fait face à la pandémie, aux difficultés rencontrées (recrutements, pénuries de matériel, stress des équipes,...). Mais surtout des besoins des EHPAD alors que le Ségur de la Santé se termine.

L'interview de Fabrice Talandier, directeur régional Hauts de France des Petits Frères des Pauvres. D'où vient le concept ? Quelle est la place des familles ? Le rôle des familles ? Quel modèle économique ? Quels sont les impacts sur chacun

L'interview de Vincent GALIBERT, directeur du groupement d'intérêt public gestionnaire et à l'origine du projet. Nous revenons sur la genèse de cette aventure inspirée du village de Hogeweyk aux Pays-Bas qui accueille depuis 2009 des résidents atteints de troubles cognitifs sévères. Comment le village s'adapte t-il aux besoins des personnes? Quelles sont les différences entre le village Landais et le village Hollandais? Comment se passe l'ouverture en période post covid?...

De l'origine du projet à l'aventure humaine extraordinaire, découvrez les coulisses du documentaire "Prendre soin" réalisé par Bertrand Hagenmuller. Co-écrit par Bertrand Hagenmuller et Bernard Benattar. Tourné en immersion dans le quotidien de l'unité de vie Alzheimer d'un EHPAD, le documentaire montre le quotidien des équipes et des résidents. D'où vient ce projet ? Comment s'est passé le tournage ? Quel impact pour les équipes ?

Decouvrez le concept de la société Carthagéa fondée par Alexandre Canabal : l'Ehpad haut de gamme Tunisien qui promet aux occidentaux un soignant par résident et du soleil à volonté.

Entre incertitude et solidarité, un témoignage sur le quotidien d'un aide soignant en EHPAD face à la pandémie de covid-19

La directrice de l'EHPAD VILANOVA à Corbas nous explique comment et pourquoi elle a fait le choix de confiner son établissement pendant 47 jours en période de Covid. elle revient sur l'organisation, la responsabilité, les doutes et les résultats qu'a donné cette expérience pour les résidents et pour l'équipe.

Dans cet épisode c'est le Président de la FNADEPA qui nous rappelle les attentes et les besoins des établissements pour accompagner au mieux les personnes âgées dépendantes en établissement. Nous revenons sur le projet de loi grand âge que les professionnels du secteur attendent depuis longtemps et sur l'impact qu'aura le covid sur les besoins des établissements et sur le calendrier et le contenu de la loi grand âge !