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Soulful Leadership - Empowerment für Wachstum und Strahlkraft als Leaderin oder Leader

Soulful Leadership - Empowerment für Wachstum und Strahlkraft als Leaderin oder Leader

By Christine Maurer-Rödig
Dieser Podcast ist für Leader*innen und diejenigen, die es werden wollen. Er soll dich unterstützen, deine Leader-Position einzunehmen, dich authentisch damit zu verbinden, dein Leadership in die neue Zeit zu transferieren und deine Präsenz und Strahlkraft zu entfalten.

Du hörst hier Solofolgen mit Impulsen rund um inneres und äußeres Leadership, Interviews mit spannenden Leader*innen und Antworten auf deine Fragen.

Ich bin Christine Maurer-Rödig - seit 18 Jahren Persönlichkeitsentswicklerin und Coach für Unternehmer*innen und Führungskräfte: christinemaurerroedig.de
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#25 Mein persönlicher Weg zum Soulful Leadership - im Gespräch mit Oliver Rödig

Soulful Leadership - Empowerment für Wachstum und Strahlkraft als Leaderin oder Leader

1x
#35 Delegieren - Wie du Aufgaben leichter abgibst und Raum für Wachstum erschaffst
Warum sollten wir Aufgaben überhaupt abgeben?   Warum fällt es so vielen Menschen in Führungspositionen schwer, zu delegieren? Wenn du auch dazu gehörst, dann hilft dir diese Episode, dich zu reflektieren und deine Antreiber und Hürden aufzudecken. Und du erhältst viele Impulse, wie du in Zukunft leichter Aufgaben delegieren kannst und nebenbei noch Raum für dein eigenes Wachstum und das deiner Mitarbeitenden erschaffst. Außerdem erhältst du ganz konkrete Tipps, worauf du beim Delegieren unbedingt achten solltest, damit am Ende auch gute Ergebnisse produziert werden. In diesem Sinne, viel Erfolg beim Delegieren und viel Freiräume für dein Soulful Leadership! Herzlichst, Christine PS: Falls du gerne den erwähnten Antreiber-Test haben oder Fragen und Themenwünsche einsenden möchtest, dann schreibe mir an support@christineristinemaurerroedig.de
15:54
September 15, 2022
#34 Führung und Markenführung - Wie du beides in Einklang bringst - Im Gespräch mit Andrea Verspohl
Andrea Verspohl ist selbstständige Expertin für Branding und Online-Marketing und in ihren Augen ist erfolgreiches Marketing vor allem erfolgreiche Kommunikation. Und die braucht bewegenden und zutiefst persönliche Inhalte. Gerade in der jetzigen Zeit, wo wir alle müde sind von zu viel Glitzer, Fake und hohlen Werbe-Phrasen. Wir klären außerdem innerhalb des Interviews, was ein Apfelkern mit der Markenidentität zu tun hat und wie Unternehmen mehr Verbundenheit ihrer Führungskäfte und Mitarbeitenden zur Marke erschaffen können. Grundsätzlich geht es darum, eine Marke zu erschaffen, die Persönlichkeit hat und die richtigen Menschen regelrecht magisch anzieht. Mehr zu und von Andrea Verspohl:  Andrea's Webseite: https://andreaverspohl.com Andrea's Podcast: https://rebelhearts-podcast.podigee.io/episodes Andrea auf Instagram: https://www.instagram.com/andrea.yeaah.branding/ Andrea's Online-Kurs: https://andreaverspohl.com/highperformer/ Mehr zu und von Christine Maurer-Rödig:  Christine's Webseite: https://christinemaurerroedig.de Christine auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/
52:02
August 31, 2022
#33 4 Säulen für mehr Balance in deiner Führung - Was jetzt wirklich für dich zählt
Eine wichtige Impuls-Episode, die eine Erinnerung für uns alle ist, neben all der Arbeit, den Themen und Sorgen, die wir alle mal mehr oder weniger haben, nicht zu vergessen  - zu leben! Und auch nicht zu vergessen, dass wir eine Verantwortung gegenüber unserer Lieben und unseres Teams haben. Ganz pragmatisch betrachtet, sind leistungsfähige und zufriedene Mitarbeitende die wichtigste Unternehmensressource.  Genau dazu kannst du als Leaderin oder Leader beitragen. Unter anderem, indem du für deine innere Balance und Stabilität sorgst. Doch worauf kannst du achten, um in Balance zu kommen oder zu bleiben?  Wir beleuchten die 4 Säulen der Balance und finden heraus, was derzeit wirklich für dich zählt.  

Wenn du Fragen oder Interesse am einem Coaching mit mir hast, dann schreibe mir unter: support@christinemaurerroedig.de Und lass uns gerne miteinander vernetzen:   Auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ Auf Instagram: https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de Auf Facebook: https:///www.facebook.com/soulfulleadershipcoach Ich freue mich auf dich! Herzlichst   Deine Christine
29:39
August 17, 2022
#32 Führen als "Quotenfrau" - Wie du in einer Männerdomäne überzeugst - Im Gespräch mit Dr. Nicole Meier
Dr. Nicole Meier ist Betriebsleiterin bei einem großen Chemie-Konzern und bewegt sich in einer absoluten Männerdomäne.  Sie hat sich als Vorreiterin nicht nur auf die Fahnen geschrieben, veraltete Strukturen aufzubrechen, sondern auch Mädchen und Frauen für die sog. "MINT" Berufe zu begeistern und zu fördern. (MINT = Mathematik, Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften & Technik) In diesem offenen und herzlichen Gespräch, berichtet Nicole über Thematiken ihres Führungsalltages und des Konzern-Umfeldes. Sie spricht über stärkenbasierte Führung, den unterschiedlichen Umgang mit dem Netzwerken und über Mitarbeitende als Markenbotschafter*innen.  Weiter erhältst du wertvolle Einblicke in Nicoles Führungsstil sowie ihre Methode und passende Tipps dazu, wie du Konflikte leicht schlichten kannst. Viel Erfolg mit und Freude an diesem Gespräch! Herzlichst, Deine Christine Vernetze dich mit Nicole auf LinkedIn (bitte nur mit Nachricht in Bezug auf dieses Interview): https://www.linkedin.com/in/dr-nicole-meier-3b73257 Mit Christine vernetzen:   https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ Schreibe uns gerne deine Fragen an: support@christinemaurerroedig.de
46:11
August 04, 2022
#31 Erste Hilfe bei Konflikten im Führungsalltag - Q & A mit Christine und Oliver Rödig
In dieser Q & A Folge klären wir, was Konflikte sind und welche Arten von Konflikten es gibt und wie wir sie lösen können.  Insbesondere geht es um drei Fragen von Hörer*innen, die mich per E-mail erreicht haben. Da diese Fragen sehr oft in unseren Seminaren und Coachings gestellt werden, haben wir genau diese herausgepickt: Joachim, Teamleiter in einem großen Konzern, hat das Thema, dass sein Chef an ihm vorbei an sein Team delegiert und ihn somit übergeht. Hieraus ist inzwischen ein Konflikt entstanden, den er lösen möchte. Kathrin ist Head of Marketing eines mittelständischen Unternehmens. Sie ist neu in der Position und im Unternehmen und spürt unterschwelligen Ärger bei den Mitarbeitenden, der sich gegen sie richtet. Sie hat inzwischen herausgefunden, dass es daran liegt, dass einer ihrer Mitarbeitenden genau diese Position angestrebt hat, doch sie ist ratlos, wie sie jetzt weiter vorgehen und diesen Konflikt klären kann. Simone ist Unternehmerin mit einem 6-köpfigen Team, jedoch noch ohne lange Führungserfahrung. Derzeit steckt sie in einem großen Dilemma. Sie will den Konflikt von zwei „Streithähnen“ im Team klären. Nur wie, ohne Führungserfahrung und ohne die beiden zu verlieren? Wir nehmen uns dieser Themen und der damit verbundenen Fragen an und geben knackige Impulse zur Inspiration und Lösung von Konflikten des Führungsalltages. Wenn auch du Fragen an uns für ein nächstes Q&A hast, dann schreibe eine E-Mail an support@maurer-roedig.de oder sende uns eine Sprachnachricht an https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message. Hier findest du mehr Infos zu uns sowie einer möglichen Zusammenarbeit: https://leadership-transformation.de https://christinemaurerroedig.de Wir freuen uns auf dich! Herzlichst  Oliver & Christine
22:53
July 21, 2022
#30 Wie dir Routinen helfen, deine Ziele zu erreichen - 6 Schritte für mehr Effizienz im Home-Office
Vielleicht arbeitest du als Führungskraft oder als Selbstständige die meiste Zeit im Home-Office und du empfindest es oft als Herausforderung, deinen Tagesablauf selbst zu gestalten bzw. gut zu strukturieren? In der heutigen Episode erfährst du, wie du durch Routinen effizienter und erfolgreicher in deinem Leben und Leadership wirst. Und, falls du jetzt gedacht hast "Routinen, wie langweilig!", dann freue dich darauf zu erfahren, wie dich Routinen sogar frei, flexibel und äußerst zufrieden machen. Hol dir jetzt viele Impulse und Tipps für wichtige Routinen und eine gute Basis für's Home-Office! Wenn du Interesse an einem Coaching hast, dann lass uns gerne einmal kennenlernen und nimm dir erste Impulse zu deinem Thema mit: Buche dir hier ein kostenloses Impuls-Gespäch mit mir: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/ Hier findest du einige Kundenstimmen zu meinem Coaching: https://christinemaurerroedig.de/referenzen/ Lass und vernetzen:   auf Linked In: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ auf Instagram: https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de Herzliche Grüße Deine Christine
23:41
July 07, 2022
#29 Glück ist deine Entscheidung! - Glücksmomente mit Anna Glück
Was du dir vorstellen kannst, das kannst du auch erreichen! Stell Dir vor, du bist entspannte und glückliche Führungskraft oder UnternehmerIn und du feierst einen Erfolg nach dem anderen, einfach, weil du es geschafft hast, deine limitierenden Gedanken in förderliche Handlungen umzuwandeln.  Genau dabei unterstützt dich Anna Glück, Germany's next Speaker Star und Coach für Glück und Mindest. In meinem Gespräch mit ihr gibt sie uns Einblicke in ihren persönlichen Weg zum Glück und einige sehr inspirierende und hilfreiche Impulse dazu.  Wie genau auch du mehr Glück in dein Leben bringen kannst, erfährst du in dieser Episode. Viel Freude und Erfolg damit! Herzlichst,   Deine Christine Mehr zu und von Anna Glück:  Annas Website: www.annaglueck.de 45-Minuten Call für mehr Glück: https://calendly.com/annaglueck/gluecksmentoring (Termine begrenzt)  Facebook: https://www.facebook.com/anna.gluck.16940/ YouTube: "Mit deiner Identität zum Verkaufserfolg!": https://www.youtube.com/watch?v=Qjk5DE3OhMk&t=25s Buch-Tipp: "Think and Grow rich" von Napoleon Hill Mit Christine vernetzen: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting
52:47
June 23, 2022
#28 Selbstführung vor Führung - 3 Schritte in deine Führungskraft
Für mich kommt Selbstführung vor Führung! Denn: wer Mitarbeitende erfolgreich führen will, der muss zuerst sich selbst wirksam führen können. Das wird nur zu oft vergessen.  Nach innen schauen, ist nicht immer nur angenehm, doch nur so können wir innerlich wachsen und wirklich gute Leaderinnen und Leader sein!   Doch was bedeutet Selbstführung genau? Und was bedeutet das für unsere Führung?     Das und mehr beantwortet dir die heutige Episode.     Wenn du dir einen Beschleuniger für dein Weiterkommen wünschst und dir direkt einige, individuelle Impulse für deine aktuellen Themen mitnehmen willst, dann schenke ich dir ein persönliches, 45-minütiges Impulsgespräch mit mir. Hierbei können wir auch herausfinden, ob wir miteinander arbeiten können und wollen.  Schreibe mir gerne an: kontakt@maurer-roedig.de     Ich freue mich auf dich! In diesem Sinne, viel Erfolg - ganz so, wie du ihn für dich definierst!     Herzlichst, Deine Christine
21:52
June 09, 2022
#27 Entlarve die Drama-Rollen der Kommunikation - 3 effektive Strategien für entspanntes Kommunizieren
In dieser Episode geht es um das Drama innerhalb unserer Kommunikation.  Das hört sich dramatisch an? - Ist es auch! ...  Doch es wird entspannter, wenn du weißt, was hier im Hintergrund abläuft und welches manipulative System dahinter steckt. Du wirst dieses Spiel in Zukunft leicht durchschauen und du erhältst Unterstützung dabei herauszufinden, ob und welche der Rollen - die des/der Retter*in, des Opfers oder des/der Verfolger*in - du einnimmst. Noch dazu gebe ich dir 3 konkrete Strategien an die Hand, wie du sofort aus diesem Drama aussteigen und das Schauspiel souverän vom Rande aus beobachten kannst.  Wenn du das beherzigst und umsetzt, wirkt sich das sofort effektiv und positiv entspannt auf deine Kommunikation und Führung aus! Wenn du dir Unterstützung dabei wünschst, aus den Psychospielchen auszusteigen, entspannter zu kommunizieren und zu führen, dann melde dich bei mir und lass uns herausfinden, ob wir miteinander arbeiten können und wollen: kontakt@maurer-roedig.de. Mehr zu mir und meiner Arbeit findest du auf meiner Webseite und auf meinem LinkedIN Profil:   https://christinemaurerroedig.de https:///www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting
17:17
May 25, 2022
#26 Resilient präsent in Führung - Entspannt erfolgreich - Im Gespräch mit Melinda Cange
Wenn du ab jetzt entspannt erfolgreich sein willst und dir einen tieferen Zugang zur eigenen Intuition wünschst, dann freu dich auf die Impulse der heutigen Folge des Soulful Leadership Podcasts.  Du erhältst ganz einfach umsetzbare Tipps, um dir kleine Erholungsinseln in den stressigen Berufsalltag einzubauen und eine ganz konkrete Übung, die dich sofort entspannt. Melinda Cange unterstützet ambitionierte Frauen und Männer dabei, eine bessere Work-Life-Balance für sich zu schaffen. Ihr Herz schlägt für die Spiritualität, mehr Bewusstsein im Business und für Achtsamkeit im Arbeitsalltag. Wenn auch du Fragen oder Themenwünsche für eine neue Episode hast, dann schreibe gerne eine E-mail unter: support@christinemaurerroedig.de oder sende eine Sprachnachricht unter https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message Mehr zu und von Melinda: https://www.melindayoga.com/pages/corporate https://www.youtube.com/c/MelindaCange https://www.linkedin.com/in/melinda-cange-7b247621 Mehr zu und von Christine: https://christinemaurerroedig.de https:///www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/
37:09
May 11, 2022
#25 Mein persönlicher Weg zum Soulful Leadership - im Gespräch mit Oliver Rödig
Die 25. Episode des Soulful Leadership Podcasts wollten wir gebührend mit einem Special würdigen und deswegen stehe ich dieses Mal Ollis und den Hörer*innen Fragen authentisch Rede und Antwort.  Es geht u.a. um Wertschätzung, Offenheit für Andersartigkeit innerhalb der Führung und Kommunikation und um Mut zur Empathie und mehr Emotionen innerhalb des Leaderships. Und natürlich - wie der Titel bereits sagt - um meinen ganz persönlichen Weg zum Soulful Leadership: Welchen Weg bin ich gegangen, um da zu stehen, wo ich jetzt bin?  Was hat es mit meinem TV Auftritt auf sich? 
 Was ist mir in meinen Coachings wichtig?  Wie lebe ich imeine Werte? Zudem erhältst du Impulse, wie du dich zur/zum Soulful Leader/in entwickeln kannst und eine spontane Botschaft am Ende. Das alle und mehr im Gespräch mit meinem Mann Oliver Rödig, Trainer für Leadership Transformation. Mehr Informationen zu mir und meiner Arbeit findest du unter https://christinemaurerroedig.de und gerne kannst du deine Anregungen, Fragen und Wünsche einsenden, an: support@christinemaurerroedig.de. Außerdem: Gewinne 1 Std. Coaching oder eine Teilnahme am Online-Training "Klare Kommunikation für empathische Leader*innen"!  Alles was du dafür tun musst, ist mir eine 5-Sternebewertung und eine Rezension zu schenken und einen Screenshot davon bis spätestens zum 15. Mai 2022 mit dem Betreff "Lostopf" an die o.g. E-Mail Adresse zu senden. Unter allen Einsendungen verlose ich dann 2 Gewinner. Viele Freude und Erfolg! Herzliche Grüße   Christine und Oliver Und noch eine wichtige Ankündigung: Bis Ende August werden die Episoden vorübergehend alle 14 Tage veröffentlicht.
46:46
April 27, 2022
#24 Wie du Manipulation durchschaust und selbstbewusst „Nein“ sagst
Ein „Nein“ zu anderen, ist ein „Ja“ zu dir selbst! Vielleicht geht es dir auch so und dir fällt "Nein" sagen oft schwer. ...Oder du kennst das aus der Perspektive eines Teammitgliedes. Hilfsbereitschaft in allen Ehren, doch wenn wir selbst dabei auf der Strecke bleiben, müssen wir lernen, Grenzen zu ziehen und eben auch mal unsere Bedürfnisse vor die der anderen zu stellen. Innerhalb dieser Episode beleuchten wir unterschiedliche Arten der Manipulation, die uns zu oft dazu verleiten, anderen zu helfen, obwohl unsere eigene Aufgabenliste aus allen Nähten platzt.  Und du erfährst, was du tun kannst, um immer öfter "Nein" zu anderen und "Ja" zu dir zusagen. Wenn du dir Unterstützung dabei wünschst, innere Sicherheit und äußere Souveränität in deiner Führung zu gewinnen und deine Position klar einzunehmen, lass uns gerne sprechen.  Schreib mir ganz einfach eine Nachricht an support@christinemaurerroedig.de oder reserviere dein Impulsgespräch unter: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/ Ich freue mich auf dich! Herzlichst, Deine Christine
16:17
April 20, 2022
#23 Werte - die treibende Kraft hinter deinem Leadership
Wie deine Werte dich leiten und erfolgreicher machen Egal, ob dir deine Werte bereits bewusst sind oder ob, du sie derzeit nur unbewusst lebst, diese Episode hilft dir dich und deine Werte noch besser kennenzulernen oder zu hinterfragen, ob sie noch aktuell sind. Denn so wie wir uns verändern, können sich auch Werte verändern. Unsere Kernwerte, tun dies jedoch selten. Deshalb ist es umso wichtiger für unser Leben und Leadership genau diese zu kennen, um bessere Entscheidungen für uns, unser Leben und Leadership treffen zu können. Erfahre wie du diesen Werten auf die Spur kommst und wie sie dir helfen, deine nächsten Schritte, die Verwirklichung deiner Träume, Visionen und Ziele zu planen. Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder hinterlasse mir eine Sprachnachricht unter https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message Falls du mit mir arbeiten möchtest, lass uns herausfinden, ob es zwischen uns passt und wie ich dich unterstützen kann.  Beantworte mir drei Fragen und reserviere deinen Termin für ein Kennenlernen und Impulsgespräch mit mir unter: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/     Ich freue mich auf dich! Herzlichst,  Deine Christine
19:36
April 14, 2022
#22 (Selbst-) Führung in Zeiten des Wandels - im Gespräch mit Oliver Rödig
➡️ Kompetenzen, die du jetzt brauchst ⬅️ Insbesondere in Zeiten des Wandels, werden ganz bestimmte Kompetenzen für Führungskräfte und Unternehmer*innen immer wichtiger.  In diesem Gespräch beantwortet mein Mann, Oliver Rödig, für dich spannende Fragen rund um Führung in der aktuellen Zeit, in der so viel im Umbruch und in Bewegung ist.  Er ist seit 11 Jahren Führungskräfte- und Organisationsentwickler sowie Experte auf dem Gebiet von Change- und Transformationsmanagement.  Außerdem blickt Oliver auf eine Karriere als Führungskraft zurück, wo er selbst für rund 1500 Menschen verantwortlich war und ganz genau weiß, wovon er in Sachen Führung redet.  Du erfährst wie er Soulful Leadership definiert und in seine Arbeit mit einbezieht, welche Kompetenzen du in diesen Zeiten brauchst, um dich selbst und andere zu führen und warum du, auch als Soulful Leader oder Leaderin, manchmal „Feuer legen“ solltest.  Hier kannst du dich mit Oliver Rödig auf LinkedIn vernetzen: https://www.linkedin.com/in/oliverroedig/ https://www.xing.com/profile/Oliver_Roedig/cv  Hier kannst du dich mit mir - Christine Maurer-Rödig auf LinkedIn https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ oder auf Instagram vernetzen: https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/  Und falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an: support@christinemaurerroedig.de oder nutze folgenden Direktlink: https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message
33:40
April 06, 2022
#21 Trotz Selbstzweifel in Führung gehen - Bin ich gut genug?
Bin ich gut genug,   … um den nächsten Schritt zu gehen? … um diese Führungsposition auszufüllen?   … um mich selbstständig zu machen? …. für die wichtige Präsentation? Diese oder ähnliche Fragen, habe ich in den letzten Jahren sehr oft gehört. Und das von echten Persönlichkeiten!  Vielleicht kennst du das auch, dass dich manchmal die Selbstzweifel einholen? Hier kann ich dir sagen: Da bist du nicht alleine! 
Manchmal ist es nur mangelndes Vertrauen in sich selbst und manchmal ein ausgewachsenes "Impostor-Syndrom".  Was auch immer es ist, lass dich davon nicht abhalten, deinen Weg zu gehen! Nur so wirst du dir neue Referenzwerte schaffen, an die du dich beim nächsten Mal erinnern kannst. Nur so wirst du es schaffen Unsicherheit in Sicherheit zu verwandeln und immer mehr Vertrauen in dich und deine Führungsfähigkeiten gewinnen. Und falls du dir Unterstützung dabei wünschst, innere Sicherheit und äußere Souveränität in deiner Führung zu gewinnen und deine Position voll einzunehmen, lass uns gerne sprechen: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/ Ich freue mich auf dich! Ach, und noch eines will ich dir sagen: DU BIST GUT GENUG! Herzlichst, Deine Christine Erwähnte Quellen: •„The Principles of Psychology“ von William James • Studie der Bertelsmann Stiftung 
14:28
March 31, 2022
#20 Praktische Impulse für deine (Selbst-) Führung
Umgang mit Gleich- und Gegenbeispielsortierern Du erzählst im Team oder in der Familie ganz begeistert von einem neuen Projekt oder einer für dich großartigen Idee und dann, ja, dann gibts die eine, die dann gleich sagt: „Ach, ja, das kenne ich auch, das habe ich auch schon mal 1996 so gemacht!“ Und es gibt den einen, der sagt: „Ja, aber, bist du dir da ganz sicher, dass das so funktionieren kann? Und, hast du denn dabei XY bedacht?“ Wer kennt das nicht? ... Für heute nehmen wir uns mal eines der rund 100 sogenannten Metaprogramme vor, die bei uns allen, meist ganz unterbewusst, ablaufen:  Die Gleichbeispielsortierer*innen und die Gegenbeispielsortierer*innen. Diese Episode ist ein kleiner Baustein, der dich dabei unterstützen soll, dich selbst und andere besser wahrnehmen und führen zu können. Wenn du gerade alleine nicht weiterkommst und du dir persönliche Unterstützung wünschst, dann melde dich gerne für ein Impuslgespräch an:  https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/  Oder vielleicht ist auch das Online-Training "Klare Kommunikation für empathische Leader*innen" für dich das Richtige: https://christinemaurerroedig.de/klare-kommunikation-fuer-empathische-leaderinnen-infopage/ Ich freu mich darauf, mit dir in Kontakt zu kommen! Herzlichst,  Deine Christine
15:23
March 24, 2022
#19 Dranbleiben! Dein Weg ist das Ziel - Im Gespräch mit Matthias Hechler, Autor des Dranbleiben Journals
Im heutigen Interview mit dem Unternehmer, Mitinhaber einer Digital-Marketing-Agentur und Autor vonverschiedenen Erfolgsjournalen, Matthias Hechler, haben wir über sein Leadership, Unternehmertum und das „Dranbleiben“ gesprochen. Er selbst hatte vor Jahren das Thema, dass er kein passendes Erfolgsjournal für sich gefunden hat, also entwickelte er ein eigenes, das seine, und die Bedürfnisse seiner inzwischen treuen Community, erfüllt. Er ist absoluter Fan und Verfechter von Journaling und schwört auf dieses Tool, das uns unseren Ziele durch den richtigen Fokus näher bringen kann. Höre selbst in das interessante Interview mit dem Vollblut-Unternehmer hinein und nimm dir Impulse rund um Leadership, Erfolg und Sinnstiftung als inneren Antrieb mit und natürlich auch zum „Dranbleiben“. Hier erfährst du mehr zu Matthias, seinen Unternehmen und dem Erfolgsjournal und kannst dich mit ihm vernetzten: www.dranbleiben-erfolgsjournal.de https://www.ixtensa.de https://www.linkedin.com/in/matthias-hechler Matthias Buchtipps: "Werde verrückt" von Veit Lindau "Die 7 Wege zur Effektivität" von Stephen Covey "Trotzdem Ja zum Leben sagen" von Viktor Frankl Mehr zu Christine und ihrer Arbeit unter: https://christinemaurerroedig.de
48:58
March 17, 2022
#18 Q&A Klare Kommunikation - Stellung beziehen, konstruktives Feedback geben & auf den Punkt kommen
In dieser aller ersten Q & A Episode, beantworte ich Fragen zum Thema „Klare Kommunikation“, die mich von Hörerinnen und Hörern erreicht haben: Mir fällt es schwer konkrete Statements abzugeben, gerade, wenn ich weiß, dass ich damit anecken oder jemand diese Aussage „dumm“ finden könnte. Wie kann ich endlich Stellung beziehen? Unangenehme Themen direkt und klar anzusprechen, in die Diskussion zu gehen oder Kritik zu üben, ist so gar nicht meins. Was kann ich tun? Ich tendiere dazu „um den heißen Brei zu reden“, was meine Kernaussage verwässert, gar nicht erst gehört oder missverstanden wird.“ Wie kann ich das ändern? In dieser Folge nimmst du dir mit  wie du es schaffst, klar Stellung zu beziehen und für dich und deine Statements einzustehen.  was du tun kannst um deine Kritik konstruktiv, klar und wertschätzend vorzubringen und  Impulse für mehr Klarheit in deiner Kommunikation. Wenn auch du Fragen oder Themenwünsche für eine neue Episode hast, dann schicke mir eine Sprachnachricht über folgenden Link: https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message Oder schreibe mir eine E-mail an: support@christinemaurerroedig.de Alle Infos und die Möglichkeit zur Anmeldung zum Online-Training „Klare Kommunikation für empathische Leader*innen“ findest du hier:
https://christinemaurerroedig.de/klare-kommunikation-fuer-empathische-leaderinnen-infopage/ Ich freue mich auf dich! Herzlichst,  Deine Christine
20:31
March 10, 2022
#17 Finde Frieden in dir - Sei Leader und Leitstern am Firmament dieser Zeiten!
Du hast die Wahl: Willst du Vorbild und Leitstern sein in diesen Zeiten oder mit ins Horn des Ärgers oder Leidens blasen? Oder dir sogar noch lieber die Decke über den Kopf ziehen und erst wieder rauskommen, wenn sich alles wieder sortiert und geklärt hat? Natürlich wirst du, als Soulful Leaderin oder Leader, genau das nicht tun und dich für erstes entscheiden, nämlich mit gutem Vorbild voran zu gehen und anderen den Weg durch diese unberechenbaren Zeiten zu leuchten. In dieser Episode erhältst 7 konkrete Tipps und Übungen an die Hand, um in deinen inneren Frieden zu kommen. Ich will dich damit unterstützen, dich stärken, damit du diesen "Staffelstab" kraftvoll weiterreichen kannst. Mehr Impulse für deine innere Kraft und äußeres Strahlen als Leitstern:  https://christinemaurerroedig.de und https://christinemaurerroedig.de/journal/ Wenn du etwas Tun und helfen möchtest, hier findest du einige Möglichkeiten: 1. Vertrauenswürdige Spenden-Infos: https://ukraineverstehen.de/unterstuetzung-fuer-die-ukraine/ 2. Notunterkünfte organisieren und auf den Sozialen Medien teilen: https://www.ukrainenow.org/refuge?fbclid=IwAR28iuG5DAxeLhmd3i7Vh4V3DV9B7onL0mf3R9h2pMpXLqX9X3JkKFeHNqg 3. In Georgien wurde hierfür folgende spezielle Facebook-Gruppe gegründet: https://www.facebook.com/groups/486924415377486/ 4. Sowie in Rumänien diese Facebook-Gruppe: https://www.facebook.com/groups/1330704040731625/?ref=share%20-%20Romania Quelle: https://enorm-magazin.de/gesellschaft/6-dinge-die-man-fuer-die-ukraine-tun-kann-ausser-zu-spenden 👉🏻 Danke für die Inspiration an Julian Heck! 🙏🏻 Teile diese Links gerne! Wollen wir in Frieden leben,
 muss der Frieden aus uns
selbst kommen. (Jean-Jacques Rousseau) In diesem Sinne - herzlichst, Deine Christine
15:05
March 03, 2022
#16 Klare Kommunikation für empathische Leaderinnen und Leader - 6 Schritte zu mehr innerer und äußerer Klarheit
Wir beleuchten die Gründe, Hürden und Auswirkungen, die gerade empathische Leaderinnen und Leader daran hindern, klar zu kommunizieren. Denjenigen, die sich selbst selbst nicht als höchst empathisch einstufen, kann diese Folge dabei helfen besonders empathische Mitarbeitende, Kolleg*innen oder Menschen des privaten Umfeldes, ihre Beweggründe sowie ihre Kommunikation besser verstehen zu können. Wir gehen die drei wichtigsten Schritte durch, die dich in deine klare Kommunikation bringen, do dass du schwammige Kommunikation zu Schnee von gestern machen kannst, klar kommunizierts und dabei deine Empathie behältst. Das passende, kompakte Online-Training zu meinem Herzensthema startet im April 2022 und alle Infos dazu findest du hier: https://christinemaurerroedig.de/klare-kommunikation-fuer-empathische-leaderinnen-infopage/ Solltest du weitere Fragen dazu haben, melde dich gerne unter support@christineristinemaurerroedig.de Ich freue mich auf dich! Herzlichst Deine Christine
20:60
February 24, 2022
#15 Toxische Beziehungen im Business - Interview mit Beziehungscoach Sandra Barth
Im Interview mit Sandra Barth, Beziehungscoach,  haben wir uns mit seelenvoller Führung und Selbstführung beschäftigt und in diesem Zusammenhang mit der Gestaltung von Beziehungen am Arbeitsplatz. Insbesondere haben wir die toxischen Beziehungen beleuchtet. Und das aus der Sicht der Leaderin oder des Leaders und aus der Sicht eines Mitarbeitenden. Ich habe Sandra Fragen gestellt, wie: "Was sind toxische Beziehungen und wie entstehen sie?" und "Was ist für dich Soulful Leadership?" und sie hat interessante und wundervolle Antworten für uns. On top erhältst du 3 konkrete und sofort umsetzbare Tipps, wie du dich innerlich stark aufstellst und toxischen Menschen begegnen kannst. Infos zu Sandra Barth und ihrer Arbeit:  https://sandra-barth.coach/ Hier kannst du dich mit Sandra vernetzen:   https://instagram.com/sandra.barth.coach?utm_medium=copy_link  https://www.linkedin.com/in/sandra-barth-coaching Hier kannst du deine Fragen einsenden: support@christinemaurerroedig.de oder https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message Kennenlern- und Impulsgespräch mit Christine:  https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/
56:48
February 17, 2022
#14 Wie du Veränderungen meisterst - In 7 Phasen zur neuen Identität
Hier gehen wir gemeinsam der Frage nach, warum Veränderungen, alte Gewohnheiten loszulassen und neue zu implementieren vielen Menschen so schwer fällt und wie du es dennoch schaffst, Veränderungen bewusst und gut zu meistern. Nimm dir aus dieser Folge mit, was in den unterschiedlichen Phasen der Veränderung passiert. Hierbei ist es ein Unterschied, ob du selbst die Veränderung initiierst oder sie dir von außen vogegeben wird. Lerne durch diese Auswirkungen, worauf du achten solltest, wenn du selbst eine Veränderung durchlebst und als Leaderin oder Leader andere durch den Veränderungsprozess führst. Um eine neue Normalität zu erreichen, musst du den Weg bis hin zur Veränderung gehen und diesen Teil in deine Identität integrieren oder sogar zu deiner neuen Identität machen. Weiterführender Buchtips: Atomic Habits - von James Clear Unterstützung, damit du deine gewünschte Veränderung erreichst und voll durchstarten kannst: https://christinemaurerroedig.de/durchstarten-als-soulful-leaderin/ Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/  https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de  https:///www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
16:05
February 10, 2022
#13 Gedankenhygiene für gute (Selbst-) Führung - Wie du hinderliche in förderliche Gedanken wandelst
Gedankenhygiene sollte für uns so selbstverständlich sein, wie Körperhygiene. Dennoch fällt es uns allen wesentlich schwerer, als uns einfach unter die Dusche zu stellen. Zu Soulful Leadership gehört es, sich aktiv mit seinen hinderlichen Gedanken zu beschäftigen und nach Bedarf auch seinen Mitarbeitenden in coachender Haltung zu begegnen, um sie dabei zu unterstützen, förderliche, bestärkende und positive Gedanken in Bezug auf Aufgaben, Projekte, Kolleginnen oder Kollegen zu entwicklen. Doch auch hier gilt: Selbstführung vor Führung! Installiere zunächst bei dir eine "Gedankendusche", die dich immer wieder "auf Spur bringt". Beantworte drei Fragen und vereinbare dein Kennenlern- und Impulsgespräch: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/ Meine Buchempfehlungen:  „Sorge dich nicht – lebe!“ von Dale Carnegie | „Mindf.ck“ von Dr. Petra Bock | „Jetzt! Die Kraft der Gegenwart“von Eckhart Tolle Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/  https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de  https:///www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
18:45
February 03, 2022
#12 Deine Wahrnehmung bestimmt dein Führungs-Verhalten - Wie du deine Wahrnehmungskompetenz erhöhst
In dieser Episode beleuchten, wie wir wahrnehmen und welche Filter wir dabei meist unbewusst einsetzen. Werde dir der Bedeutung deiner Wahrnehmung und dem Einfluß auf deine Selbstführung und Führung bewusst. Denn deine Wahrnehmung bestimmt dein Verhalten und somit auch dein Führungs-Verhalten. Deine Wahrnehmung nimmt Einfluss auf dein Leadership. Erhöhe deine Wahrnehmungskompetenz, nicht nur im im Führungsalltag, lass veraltete Annahmen los und überschreibe sie mit neuen Erfahrungen. Bist du bereit? Dann höre dir gleich diese Episode an und gib mir gerne Feedback oder sende mir deine Fragen & Themenwünsche: Schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder https://anchor.fm/christine-maurer-rdig/message Wenn du dir Unterstützung dabei wünschst, deine Wahrnehmung und Kommunikation zu schärfen, schon sehr bald biete ich wieder mein Online-Training „Klare Kommunikation für empathische Leaderinnen und Leader“ an. Mehr dazu demnächst. Falls du eine oder einer der ersten sein willst, die alle Infos erhalten, dann trage dich gerne in meinen Impuls-Letter ein:  https://christinemaurerroedig.de/blog/ Vielleicht wünschst du dir aber auch ein individuelles Coaching mit mir und das ist die richtige Lösung für dich, um jetzt endlich in deine Leader-Präsenz zu kommen und deine FührungsKraft zu entfalten? In diesem Fall, biete ich dir für ein erstes Kennenlernen ein Impulsgespräch mit mir an: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/ Ich freue mich auf dich. Herzlichst Deine Christine Buchempfehlung: Kommunikative Kompetenz - 36 Mentalkniffe für Führungskräfte Sonstige Quellen:  Paul Watzlawik; Robert B. Dilts; Psychologisches Institut der Universität Heidelberg
16:00
January 27, 2022
#11 Raus aus der Komfortzone, rein ins Leadership - als empathische Leaderin/Leader situativ führen
Deine Führungsrolle als empathische Leaderin oder Leader einnehmen und situativ gestalten Weiterentwicklung und Wachstum deiner Führungsqualitäten geschieht nur, wenn du deine derzeitige „Führungs-Komfortzone“ verlässt. Dabei sollst du dich nicht komplett "verbiegen" und selbstverständlich deine wertvolle Persönlichkeit stets mit einbringen. Du bist gut so wie du bist. Doch, bist du so, wie du wirklich bist und sein kannst?  Fühlst du dich in deinem Leadership, wie du?  Oder kommen da manchmal Impulse hoch, wo du einen kurzen Eindruck davon gewinnst, wie es sein könnte? Lass uns das mit dieser Episode gemeinsam reflektieren und erfahre, wie es möglich ist, deinen Führungsstil situativ anzupassen und weiterzuentwickeln. Das kannst du auf dein Team und sogar auch im Ansatz auf deine Kundinnen und Kunden übertragen. Wenn du dir Unterstützung dabei wünschst, schon sehr bald biete ich wieder mein Online-Training „Klare Kommunikation für empathische Leaderinnen und Leader“ an. Mehr dazu demnächst. Falls du eine oder einer der ersten sein willst, die alle Infos erhalten, dann trage dich gerne in meinen Impuls-Letter ein:  https://christinemaurerroedig.de/blog/ Vielleicht wünschst du dir aber auch ein individuelles Coaching mit mir und das ist die richtige Lösung für dich, um jetzt endlich in deine Leader-Präsenz zu kommen und deine FührungsKraft zu entfalten? In diesem Fall, biete ich dir für ein erstes Kennenlernen ein Impulsgespräch mit mir an: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/ Ich freue mich auf dich. Herzlichst Deine Christine
23:02
January 20, 2022
#10 Persönliches Wachstum beginnt mit einem Perspektivwechsel - Interview mit Nikol Fischer-Klescic
Nikol Fischer- Klescic, Leiterin des Controlling in einem Mittelstandskonzern, berichtet im Interview über den Weg, den sie bis zu ihrer Führungsposition und auch währenddessen gegangen ist. Sie spricht darüber, welche Hürden sie nehmen musste, um da zu stehen, wo sie heute als Führungskraft steht. Für sie war ein Perspektivwechsel, initiiert durch ein Coaching, der ausschlaggebende Wendepunkt für inneres Wachstum und das Einnehmen ihrer Führungsrolle.  Sie beantwortet Fragen zu ihrer Mission und dazu, was ihr im Leben, Business und Leadership wichtig ist. Du erhältst nicht nur Einblicke und Impulse, sondern auch konkrete Tipps für dein eigenes Dranbleiben. Und Nikol Fischer-Klescic hat eine wichtige Botschaft für dich, für uns alle. Hier kannst du dich mit Nikol Fischer-Klescic vernetzen: https://www.xing.com/profile/Nikol_FischerKlescic Nikols Buchempfehlungen: Die Gesetze der Gewinner: Erfolg und ein erfülltes Leben - von Bodo Schäfer  Das MotivationsManifest: 9 Versprechen, das Leben zu meistern  - von Brendon Burchard Fragen & Themenwünsche: Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht). Online Impuls-Gespräch mit Christine für ein erstes Kennenlernen: https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/dein-kostenfreies-impuls-gespraech/
54:01
January 13, 2022
#9 Das Geheimnis motivierter Menschen - Wie du mit Freude deinen Weg gehst und andere begeisterst
Wie kann ich mich selbst und mein Team motivieren? Wie schaffen es einige Führungskräfte und Unternehmer*innen so motiviert und engagiert zu sein und andere wirken dagegen eher etwas "schlapp"? Sicher kennst du das Zitat von Augustinus Aurelius von Hippo: "In dir muss brennen, was du in anderen entzünden willst. Nur wer selbst brennt, kann Feuer in anderen entfachen." Wie du als Führungskraft oder Unternehmer*in in diese Begeisterung kommen kannst, um auch andere mitzureissen, darüber spreche ich in dieser Episode des Soulful Leadership Podcasts. Fragen & Themenwünsche: Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht).      Hier können wir uns vernetzen: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
18:17
January 06, 2022
#8 Kraftvoll und positiv auf die Zukunft ausrichten - Manifestiere, was dich glücklich macht
Genau jetzt ist die richtige Zeit, um deinen Blick kraftvoll und positiv auf die Zukunft zu richten, zu visualisieren und dich darauf auszurichten, zu manifestieren, was dich glücklich macht. Also, lass uns einmal inne halten und den Blick in eine kraftvolle Zukunft und auf alles zu richten, das den Platz einnehmen kann, den du vorher freigemacht hast. Es lohnt sich in diese Episode des Soulful Leadership Podcast zu hören, wenn du dich jetzt auf deine erfolgreiche Zukunft ausrichten willst, in der du manifestierts, was die glücklich macht. Nur wenn du als Leaderin oder Leader selbst motiviert und inspiriert bist, kannst du auch motiviert und inspiriert führen. Online-Impuls-Gespräch zum Kennenlernen für Interessierte: Termin vereinbaren Fragen & Themenwünsche: Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht).    Hier können wir uns vernetzen: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
19:33
December 30, 2021
#7 Lass los, was dich unzufrieden macht - Erschaffe Platz für kraftvolles Neues
Ich will dich ermutigen loszulassen, was dich unglücklich oder unzufrieden macht. Mein kleines, aber doch machtvolles Ritual wird dir helfen, dir bewusst zu machen, was genau das ist, z.B. Aspekte deines Leaderships, bestimmte Verhaltensweisen oder hinderliche Gedanken, vielleicht auch Menschen oder Dinge, die nicht mehr zu dir passen. Das Ritual, soll dich dabei unterstützen es ganz einfach, im bald vergangenen Jahr zu lassen und nicht mehr weiter mitzunehmen. Hiermit schaffst du nicht nur Platz für Neues, sondern auch für Schöneres und Kraftvolleres, für etwas das dich erfüllt und glücklich macht. Hier können wir uns vernetzen und schreib mir gerne auch mal ein Kommentar unter die Posts zum aktuellen Thema. Welche Erfahrung hast du mit dem Thema Loslassen gemacht? Welche kleinen und großen Aha-Momente hast du?  Ich freue mich darauf, mit dir in Kontakt zu kommen: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
19:08
December 23, 2021
#6 Soulful Selbstmarketing - Werde mit deiner Mission hör- und sichtbar
Es gibt Redebdarf! Denn beim Stichwort "Selbstmarketing" - und gerade im Zusammenhang mit Soulful Leadership - stoßen einige Menschen gedanklich, wie auch emotional, an ihre Grenzen. Das möchte ich mit dieser Folge ändern. "Wer nicht heulen kann, findet seinen Rudel nicht", doch das bedeutet noch lange nicht, dass einer lauter und schriller heulen sollte, als der oder die andere. Nein, Selbstmarketing kann, und sollte sogar, durchaus tiefgründig, authentisch und ehrlich sein. Wie sonst sollten die Menschen von dir und deiner wunderbaren Mission als Soulful Leaderin oder Leader erfahren? Fragen & Themenwünsche: Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht). Hier können wir uns vernetzen: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
22:19
December 16, 2021
#5 Diamonds are a Leader's best friends - Erwecke das Potenzial für einzigartige Stahlkraft
Was Diamanten mit Führung zu tun haben und warum es so wichtig ist, die unterschiedlichen Facetten und Schliffe zu kennen und dieses Wissen dann auch anzuwenden, darüber hörst du alles in dieser Episode. Du erfährst, wie einzigartig wir alle in unserer Persönlichkeit, mit unseren Potenzialen, Stärken und Fähigkeiten sind, wie sich dein Gegenüber deutlicher angesprochen und abgeholt fühlt - und wie Führung dadurch leichter wird. Fragen & Themenwünsche: Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht). Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
20:27
December 09, 2021
#4 Werde unaufhaltsam - 3 magische Fragen für deinen Erfolg als Umsetzer*in
Aus dieser Episode kannst du dir mitnehmen,  wie du es schaffst, dein Projekt zu starten oder  deiner Vision ein Stück näher zu kommen. Es geht darum, wie du bei einer nicht enden wollenden To-do-Liste nicht in "Schockstarre" verfällst oder dich womöglich (wie ich) von deinem inneren "Vögelchen"ablenken lässt. Nachdem du dir die richtigen Fragen gestellt hast, wirst du endlich ins Tun kommen. Du erhältst Impulse dazu, wie du deinen Weg gehen kannst, sogar unaufhaltsam wirst und dabei als Soulful Leaderin oder Leader gelassen und entspannt in deine innere und äußere Führung gehst. Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/  https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de  https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach Fragen & Themenwünsche:  Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht).
13:04
December 02, 2021
#3 Wirksam kommunizieren für wirksames Führen - Damit das, was du zu sagen hast, ankommt und dir Menschen gerne folgen
Hier erfährst du wie du deine Wirksamkeit in deiner Kommunikation und somit auch deiner Führung erhöhst. Diese Episode widmet sich auch den kleinen und großen Missverständnissen der Kommunikation, die im Nachhinein auch ganz lustig sein können, doch da sie die Regel sind, uns eine wirksame Kommunikation maßgeblich erschweren. Wir können sie nicht ganz vermeiden, aber reduzieren. Hör dir an wie und nimm dir Impulse rund um deine Wirksamkeit als Leaderin oder Leader mit. Mehr Infos zum Konzept der Synchronisation kannst du im Buch "Kommunikation als Basis wirkungsvollen Führungskräfte-Coachings" von Johanna Friesenhahn nachlesen. Gewinnspiel „Lostopf“:  Schenke mir eine Sternebewertung und eine Rezension und sende den Screenshot mit dem Betreff „Lostopf“ an: support@christinemaurerroedig.de Fragen & Themenwünsche:  Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht). Impulsgespräch:  https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/dein-kostenfreies-impuls-gespraech/   Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/  https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de  https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
17:31
November 25, 2021
#2 Dein Leitfaden für radikal ehrliche Selbstreflexion als Leaderin oder Leader
Hier gehts um radikal ehrliche Selbstreflexion und die 5 Schritte, die du dabei gehen kannst, um dein inneres und äußeres Leadership zu verbessern. Du erfährst, was der sogenannte „Vater der Managementlehre“ Peter F. Drucker von Selbstreflexion hält und wir schauen auf die Auswirkungen der Selbstreflexionfähigkeit. Du erhältst Reflexionsfragen für z.B. deine Morgen-Routine, wie auch drei konkrete Übungen, die du direkt im Anschluß an diese Episode umsetzten kannst. Gewinnspiel „Lostopf“:  Schenke mir eine Sternebewertung und eine Rezension und sende den Screenshot mit dem Betreff „Lostopf“ an: support@christinemaurerroedig.de Fragen & Themenwünsche:  Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht). Impulsgespräch:  https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/dein-kostenfreies-impuls-gespraech/   Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/  https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de  https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
21:15
November 21, 2021
#1 Soulful Leadership - Die 7 Kompetenzen, die du brauchst
In dieser Episode spreche ich darüber, was Soulful Leadership bedeutet und warum es sich sogar für dich und dein Unternehmen rechnet. Außerdem erfährst du die 7 wichtigsten Kompetenzen einer Soulful Leaderin oder Leaders. Du kannst für dich selbst reflektieren, welche Kompetenzen, Stärken, Eigenschaften du persönlich bereits mitbringst und woran du noch arbeiten willst, um deine Leader-Rolle einzunehmen und deine Präsenz und Strahlkraft als Soulful Leaderin oder Leader zu entfalten. Gewinnspiel „Lostopf“:  Schenke mir eine Sternebewertung und eine Rezension und sende den Screenshot mit dem Betreff „Lostopf“ an: support@christinemaurerroedig.de Workbook:   „Leader*in der neuen Zeit - Die 7 Kompetenzen, die du jetzt brauchst“ inkl. regelmäßige Tipps und Infos rund um die Themen von Soulful Leadership. https://christinemaurerroedig.de/ueberzeuge-als-leaderin-der-neuen-zeit-workbook/ Storys, Fragen & Themenwünsche:  Falls du eine Story zu erzählen, Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de oder sende mir eine Sprachnachricht (zur Sprachnachricht).  Hier findest du mich bei auf den Social Media Kanälen: https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/ https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach Buchtipp:  Menschlichkeit rechnet sich - Warum Wertschätzung über  den Erfolg von Unternehmen entscheidet  - von Klaus Panreck und Stephan Brockhoff
19:21
November 19, 2021
Soulful Leadership - Empowerment für Leaderinnen und Leader - oder diejenigen, die es werden wollen
Hallo und herzlich willkommen, zu Soulful Leadership, der Podcast für Leaderinnen und Leader - oder diejenigen, die es werden wollen. Es ist schön, dass du hier bist! Ich bin Christine Maurer-Rödig und seit rund 18 Jahren Persönlichkeitsentswicklerin und Coach für Unternehmer*innen und Führungskräfte. Aus der Essenz meiner persönlichen und beruflichen Erfahrungen, habe ich Soulful Leadership kreiert - zuerst mein Unternehmen und jetzt auch diesen gleichnamigen Podcast. In diesem Trailer hörst du, was ich mit diesem Podcast bewirken möchte und was du davon haben wirst. Du erfährst, was ein Hirsch mit Perfektion zu tun hat und gewisse Eigenarten doch recht anziehend sein können. Außerdem spreche ich darüber, wie der spannende Episoden-Mix dieses Podcasts für die Zukunft geplant ist. Ob du nun ein Unternehmen oder ein Team führst  - oder zunächst noch damit ausgelastet bist in erster Linie dich selbst zu führen - der Soulful Leadership Podcast soll dich dabei begleiten und bestärken, deinen Weg zu gehen. Für mich kommt Selbstführung vor Führung. Denn ich weiß, dass erst inneres Wachstum echtes Wachstum im Außen ermöglicht. Ich freue mich auf unsere gemeinsame Reise. Herzlichst Christine Fragen & Themenwünsche:  Falls du Fragen hast oder Themenwünsche einreichen möchtest, schreibe bitte eine E-Mail mit dem Betreff „Fragen & Themen“ an support@christinemaurerroedig.de Impulsgespräch:  https://christinemaurerroedig.de/dein-impuls-gespraech/dein-kostenfreies-impuls-gespraech/ Hier können wir uns vernetzen:  https://www.linkedin.com/in/soulful-leadership-coaching-consulting/  https://www.instagram.com/soulfulleadershipcoach/?hl=de  https://www.facebook.com/soulfulleadershipcoach
08:18
November 03, 2021