
Formation Innovation
By Elliot Boucher


#115 – Cybersécurité, IA, économie durable : L’ambition éducative de FROJAL, avec Steve Danino
Et si l’exigence était la vraie clé pour former les experts de demain ?
Dans ce nouvel épisode, Elliot reçoit Steve Danino, directeur de FROJAL Education.
Ancien consultant en stratégie, Steve pilote aujourd’hui la création d’écoles innovantes au sein d’un écosystème singulier, soutenu par le family office des héritiers Lefebvre (Lefebvre Dalloz).
Avec Cybersup, école de cybersécurité en joint-venture avec La Plateforme, et l’Institut d’Économie Durable, Steve propose une nouvelle génération d’établissements qui conjuguent excellence académique, ancrage métier et conformité réglementaire. Leur ADN : le droit, le chiffre, la rigueur… et une vraie vision sociale.
Tout au long de l’épisode, Steve aborde :
-La création d’écoles ambitieuses mais frugales, avec des équipes réduites et ultra-seniors ;
-L’importance de l’alternance pour démocratiser l’enseignement supérieur et ouvrir l’accès à Bac+5 ;
-Le rôle des entreprises dans l’intégration des jeunes, et les efforts nécessaires pour dépasser les inégalités sociales à l’embauche ;
-La pédagogie augmentée, entre cas pratiques, enjeux de conformité, IA et géopolitique de la cybersécurité ;
-Les exigences du futur de la formation, avec une orientation result-driven centrée sur l’employabilité.
Un épisode riche et inspirant pour repenser l’éducation professionnelle, sans céder au jeunisme ni aux effets d’aubaine.

#114 -Intelligence Artificielle en formation : Stratégies et outils. Avec Quentin Declercq.
Dans cet épisode 114 de Formation Innovation, nous accueillons Quentin Declercq, entrepreneur et expert en pédagogie, fondateur de Superformateur.
Au programme :
✅ Les nouvelles approches pédagogiques et comment l’IA peut révolutionner la formation.
✅ Les défis des formateurs aujourd’hui, entre engagement des apprenants et impact des formations.
✅ Les outils et stratégies qu’il recommande pour concevoir des formations plus efficaces et attractives.
✅ Son regard sur l’avenir du métier de formateur et les opportunités qui émergent avec le numérique.
Un échange passionnant qui donnera aux formateurs et aux professionnels de l’éducation des clés concrètes pour évoluer et s’adapter aux transformations du secteur !

#113 - Éducation et innovation en Afrique : défis et solutions, avec Tom Dilly
L’éducation en Afrique est à un tournant crucial. Comment imaginer un futur où chaque jeune peut accéder à une formation adaptée à ses besoins et à son environnement ?
Tom Dilly est un entrepreneur engagé dans les questions d’éducation et de formation en Afrique. Il est notamment à l’initiative de Forum 2040, un think tank qui réfléchit aux futurs possibles de l’éducation sur le continent.
Son intérêt pour l'Afrique est né dès le lycée, à travers une mission solidaire au Sénégal. Fasciné par les enjeux de formation et d’émancipation des jeunes, il a multiplié les expériences associatives et professionnelles dans plusieurs pays africains.
Grands points abordés :
L’héritage colonial du système éducatif africain et la nécessité de l’adapter aux réalités locales.
Les défis actuels : une population très jeune, un accès limité aux études supérieures et des modèles d’apprentissage parfois inadaptés.
Les solutions alternatives : intégration des nouvelles technologies, apprentissage hybride, importance de l’écoute des apprenants.
Forum 2040, un espace de réflexion et d’expérimentation pour imaginer l’éducation de demain.
Les innovations africaines qui pourraient inspirer d’autres pays, notamment en France.

#112 - Modèle universitaire, IA, lifelong learning : Ce que le Mexique a à nous apprendre sur l’innovation éducative. Avec Pepe Escamilla - Tecnológico de Monterrey
Pepe Escamilla est un acteur majeur de l’innovation éducative. Directeur associé de l’Institut pour le futur de l’éducation au célèbre Tecnológico de Monterrey, il s’attaque à un défi colossal : réinventer l’éducation pour qu’elle accompagne l’apprentissage tout au long de la vie.
Originaire du Mexique, il apporte une vision internationale et avant-gardiste de l’enseignement supérieur, loin des modèles figés que l’on connaît. Son constat est clair : les diplômes perdent en valeur, et ce qui comptera demain, ce sont les compétences prouvées. À l’ère de l’intelligence artificielle et du travail en constante évolution, les universités doivent se transformer… ou disparaître.
💡 Les grands sujets abordés dans cet épisode :
✅ Un apprentissage sur 60 ans : Fini les diplômes figés, place à une éducation continue tout au long de la vie.
✅ La fin du prestige universitaire ? : Pourquoi les compétences réelles vont bientôt peser plus lourd qu’un diplôme.
✅ L’impact de l’IA sur l’éducation : Personnalisation, adaptabilité et nouveaux modèles d’apprentissage.
✅ Les innovations pédagogiques du Tecnológico de Monterrey : Réalité virtuelle, enseignement par défis, flexibilité… un système en avance sur son temps.
✅ Les universités face à un ultimatum : Comment doivent-elles évoluer pour rester pertinentes ?
🔥 Un épisode passionnant qui bouscule nos certitudes sur l’éducation et ouvre des perspectives inédites !

#111 - Orientation positive : la méthode pour trouver sa voie. Avec Isabelle Servant
Experte en orientation positive, Isabelle est autrice de sept livres et formatrice.
Son objectif ? Aider chacun à mieux se connaître pour choisir un chemin professionnel aligné avec ses valeurs et aspirations.
D’abord enseignante en économie-gestion, elle part aux États-Unis et enseigne à Stanford.
Cette expérience la marque profondément : elle y découvre un système éducatif valorisant la confiance et la prise d’initiative.
À son retour en France, elle crée une méthodologie innovante et se lance dans l’écriture.
💡 Les grands sujets abordés dans cet épisode :
✅ L’orientation positive : une approche basée sur la psychologie positive pour faire des choix alignés.
✅ Les différences entre le système éducatif français et américain : aux USA, on valorise les forces et on donne sa chance facilement.
✅ Les clés pour trouver sa voie : identifier ses forces, ce qui procure du plaisir et ce qui fait sens.
✅ L’impact de l’IA sur l’éducation et l’orientation : personnalisation des parcours, nouvelles opportunités d’apprentissage.
✅ L’écriture comme outil de transmission : de ses premiers livres best-sellers à sa masterclass sur l’édition.
🔥 Un épisode ultra inspirant pour quiconque cherche à mieux s’orienter et à prendre pleinement sa place dans le monde !

#110 - Le réseau alumni : Une stratégie gagnante pour les écoles et les étudiants. Avec Laura Lizé - Datalumni
Investir dans vos alumni, c'est bien plus qu'un enjeu administratif : c'est construire une communauté pour l'avenir.
Vous souvenez-vous de ces moments où un ancien élève est revenu partager son expérience, inspirant toute une génération d'étudiants ? Ces instants ne sont pas le fruit du hasard : ils sont le résultat d'une stratégie bien pensée pour connecter les générations et renforcer les liens.
C’est exactement ce que fait Laura Lizé avec Datalumni.
🎓 Le défi ?
Trop souvent, les alumni sont vus comme un centre de coûts plutôt qu’un investissement stratégique. Pourtant, leur rôle est clé : faciliter l’insertion professionnelle, renforcer la notoriété des écoles, et créer des opportunités de mentorat et de cooptation.🎯 La solution ?
Une plateforme innovante pour professionnaliser ces échanges :
Et les résultats ?
Une communauté active, prête à partager, recruter et inspirer. Une notoriété renforcée grâce aux success stories des diplômés. Un véritable cercle vertueux pour les écoles, les étudiants et les anciens.Laura Lizé nous rappelle que derrière chaque école, il y a des années de souvenirs, de connexions et d'affection.
Ces liens doivent être cultivés, car ce sont eux qui construisent la réputation et l'impact d’un établissement sur le long terme.

#109 - Repenser l’éducation : Former les générations futures aux défis globaux. Avec François Taddei
Comment former les générations futures aux défis globaux ?
Cette semaine, j’ai eu l’immense honneur de recevoir François Taddei, chercheur visionnaire et Chief Exploration Officer au Learning Planet Institute.
Un homme qui questionne tout pour mieux reconstruire.
Au programme de notre échange :
👉Réinventer l’éducation : Comment passer d’un système compétitif à une pédagogie collaborative.
👉La citoyenneté planétaire : Pourquoi apprendre à respecter les communs naturels, intellectuels et digitaux est crucial.
👉L’éthique au cœur des savoirs : Sans éthique, la science et la technologie peuvent mener au pire.
👉L’apprentissage fractal : Penser global, agir local… mais aussi innover à toutes les échelles.
François nous rappelle que l’éducation n’est pas seulement une transmission de savoirs.
C’est un outil pour co-construire un futur inclusif, durable et éthique.
🎧 Dans cet épisode, on parle aussi de :
Coopération intergénérationnelle.
Les transitions éducatives à l’ère de l’IA.
Donner plus de voix aux jeunes pour les décisions de demain.
Un grand merci à François Taddei pour cet échange inspirant. 🙏

#108 - Réinventer l’orientation scolaire : Comment construire l'avenir des jeunes ? Avec Meriem Draman.
Il y a seulement 1 conseiller d'orientation pour 1500 élèves dans les lycées de France. Et chaque année le nombre de places dans les concours diminue. Face à cette pénurie de "psychologues de l'Education Nationale", les parents n'ont pas d'autres choix que de se tourner vers des alternatives. C'est cette alternative qu'incarne Meriem Draman ⬇️ Ancienne enseignante de physique-chimie, elle a décidé de transformer sa carrière pour répondre à un besoin : Offrir un accompagnement personnalisé aux jeunes et former une nouvelle génération de conseillers en orientation scolaire. Mais ça n'a pas été tout rose. Avant tout, il a fallu : Quitter l’Éducation nationale. Partir de zéro pour créer un organisme capable de répondre aux enjeux modernes de l’éducation. Elle a relevé ces défis grâce à : Des formations interactives et accessibles : Meriem utilise des outils comme Zoom et Padlet pour offrir des cours en ligne dynamiques. Un focus sur l’impact : 220 conseillers formés et 150 jeunes accompagnés sur Parcoursup en seulement 3 ans. Une certification Qualiopi : Gage de qualité qui lui permet de financer ses formations et d’attirer un public varié. Les résultats ? 🎯 Des centaines de jeunes mieux orientés grâce à des conseils personnalisés. Une communauté de conseillers en orientation bien outillés pour affronter les défis d’un marché en pleine mutation. Une méthodologie reconnue et optimisée pour garantir des résultats concrets. L'enseignement de Meriem est clair : l'innovation dans l’éducation passe par la technologie, mais aussi par une écoute active des besoins humains.

#107 - Construire une formation innovante pour un métier stratégique : Retour sur l’expérience Albus School avec Ugo Basciano
Quand une entreprise se développe, une question devient vite cruciale : comment aligner marketing, ventes et opérations pour maximiser la croissance ?
Un métier émerge alors : le Revenue Operations (RevOps), encore méconnu mais essentiel.
Pourtant, en France, peu de formations préparent à cette fonction stratégique.
Mais alors comment former la première génération de professionnels RevOps et faire grandir ce métier en France ?
C'est la misison de notre invité du jour : Ugo Basciano
Ancien de Spendesk, spécialiste des startups et de la tech, Ugo a vu de près l’importance d’un rôle comme le RevOps pour structurer la croissance d’une entreprise.
Il a donc fondé Albus School, une formation conçue pour transmettre les compétences opérationnelles nécessaires à ce métier.
En partant de zéro, Ugo a créé une formation ultra-pratique et adaptée au rythme des professionnels !
Savoir répondre à une demande émergente avec une approche agile et concrète, c’est ce qui fait la différence.

#106 - La préparation mentale : Clé de la performance. Avec Lilian Pierre.
Révolutionner la performance sportive, c'est bien plus qu'une question d'entraînement physique.
Dans un monde où l'excellence athlétique est primordiale, la préparation mentale émerge comme un élément clé de la réussite. Qui mieux que Lilian Pierre, préparateur mental passionné, pour nous éclairer sur cette discipline en plein essor ?
Lilian a fait le choix audacieux de se tourner vers la préparation mentale après une expérience enrichissante avec des athlètes au Stade Brestois.
Constatant la déconnexion entre ses interventions et les directives des entraîneurs, il a décidé de s'attaquer à la source : former les coachs eux-mêmes.
Son approche systémique vise à créer une cohérence dans l’accompagnement des sportifs, renforçant ainsi leur résilience et leur performance.
Quelles sont les barrières à surmonter pour intégrer pleinement la préparation mentale dans le monde sportif ?
Lilian partage ses défis avec des entraîneurs parfois sceptiques, mais également ses succès avec de jeunes coachs motivés à innover.
Et la préparation mentale ne s'arrête pas aux portes des stades !
Avec l'intérêt croissant des entreprises pour ces compétences, Lilian explore les parallèles entre sport et business, ouvrant la voie à une nouvelle ère de performance.
Envie de plonger dans l'univers fascinant de la psychologie du sport et découvrir comment elle transforme les athlètes ? Écoutez cet épisode avec Lilian et laissez-vous inspirer par son parcours et sa vision audacieuse !

#105 - Réseau Alumni & Certification Qualiopi : une stratégie gagnante ? Avec Laura Lizé - Datalumni

#104 - Digitaliser vos formations : nos conseils pour une rentrée idéale ! Avec Alexandre Lect - Edtake.
La digitalisation des formations est incontournable pour répondre aux besoins des apprenants et des entreprises.
Dans cet épisode, découvrez comment intégrer des outils digitaux pour un meilleur suivi et un engagement renforcé !
Au programme :
✅ Importance de la digitalisation
✅ Étapes clés pour digitaliser vos formations
✅ Q&A
Avec Alexandre Lect, CEO et founder d'Edtake.

#103 - Former aux métiers tech, web et data-science de demain : L'aventure Le Wagon, avec Boris Paillard
Former aux métiers de demain, c'est ce qui leur permet d'être leaders aujourd'hui.
Vous avez sûrement entendu parler de ces nouveaux métiers aux noms souvent anglophones : data scientist, prompt engineer, growth marketer, etc.
Pourtant, face à cette demande croissante d'emplois, beaucoup se demandent comment acquérir les compétences nécessaires pour se former à ces nouveaux métiers.
C’est là qu’intervient Boris Paillard et son équipe, avec une vision claire : former les professionnels de demain grâce à des programmes intensifs et pratiques.
Le défi ? Les diplômés traditionnels manquaient de compétences techniques appliquées pour entrer directement sur le marché du travail.
Qui est Boris Paillard ?
Co-fondateur de Le Wagon, pionnier des bootcamps intensifs en développement web et data science.
Ayant lui-même appris le code en autodidacte après une carrière dans la finance, Boris a ressenti l'urgence de réinventer l'éducation.
Comment a-t-il relevé ce défi ?
Avec une approche résolument pratique : des formations accélérées de deux mois, soutenus par une plateforme technologique innovante.
Chaque session a été améliorée grâce à des outils d’automatisation, un réseau de formateurs freelance et une écoute active des besoins des étudiants.Qu’est-ce qui a fait la différence ?
Leur capacité à itérer constamment leur programme et à s'entourer d'une communauté solide d'alumni et de formateurs passionnés.
C’est cette vision qui a permis à Le Wagon de se démarquer et de prospérer.Les résultats ?
- 20 000 diplômés à travers le monde
- Présence dans 25 pays
- Des succès fort des anciens alumni
- Un NPS supérieur à 70, signe de la satisfaction et de l'efficacité des formations.
Avoir une vision claire est essentiel pour naviguer dans l'incertitude et innover dans un domaine aussi dynamique que l'éducation tech.
Boris Paillard prouve qu'avec la bonne stratégie, tout obstacle peut être surmonté.
Envie d’en savoir plus ? Écoutez l’épisode avec Boris Paillard et découvrez comment Le Wagon est devenu une référence mondiale.

#102 - La première école de magie 100% certifiée en France. Avec Alexandra Duvivier - Le Double Fond.
Non ici on ne parle pas de Poudlard mais d’une success story à la française.
Dans le monde de la magie, il existe une barrière invisible qui freine souvent l’accès à des formations professionnelles structurées.
Pour les futurs magiciens apprendre la magie en autodidacte peut être décourageant.
Mais alors comment faire pour aider les apprenants à transformer cette passion en un véritable métier ?
C’est à ce défi incroyable qu'Alexandra Duvivier a voulu répondre en créant son école : le Double Fond.
Magicienne reconnue avec plus de 35 ans de carrière, Alexandra a pris l’initiative d’offrir aux futurs magiciens un véritable parcours pédagogique.
Elle dirige l'école avec son père, Dominique Duvivier, légende du monde de la magie.
Ensemble, ils ont bâti un programme qui combine la rigueur d’une formation professionnelle et la passion de l’art magique.
Chaque cours est animé par des magiciens professionnels qui partagent leurs techniques et leurs secrets avec les élèves.
Ce qui fait la différence ?
L’école Double Fond est unique en son genre : elle est certifiée.
Le diplôme de magicien et les formations qu’ils proposent sont reconnus par l’État.
C’est la seule école d’art et de magie au monde à proposer une certification professionnelle équivalente à Bac + 2.
Cela ouvre des perspectives de carrière inédites et légitime l’art de la magie comme une discipline professionnelle.
Les résultats ? Chaque année, des centaines d'élèves sortent de cette école avec un diplôme reconnu, leur ouvrant les portes du monde du spectacle, des entreprises, et bien plus.
Et ça c'est vraiment magique.

#101 - Former des champions grâce à l'innovation et aux bons outils. Avec Sébastien Kaercher, directeur technique de la PSG Academy Pro.
Comment former les futurs champions grâce à l'innovation permanente ?
La carrière de Sébastien Kaercher, directeur technique de la PSG Academy Pro, est un véritable exemple d'innovation.
Quand il a débuté dans le football, c'était en tant qu’éducateur dans le milieu amateur.
Aujourd’hui, avec 14 ans d’expérience, il gère une académie qui forme des joueurs du monde entier avec un seul objectif : l’excellence.
Son secret ? Sa vision et à sa capacité d'adaptation.Le PSG mise sur une méthodologie ultra-pointue.
- GPS pour suivre les performances
- Analyse vidéo pour décortiquer chaque match
- Gestion des charges d'entraînement pour éviter les blessures…
Rien n’est laissé au hasard.
Ce qui fait vraiment la différence ?
L'accompagnement humain grâce aux bons outils. Sébastien et son équipe consacrent leur énergie à aider chaque joueur à évoluer.
En s'adaptant à leurs besoins et en créant des conditions de réussite, sur et en dehors du terrain.
Résultat ? Une académie qui performe au plus haut niveau, année après année.
En seulement 7 mois, l'équipe de Sébastien est parvenue à atteindre les 1/8èmes de finale d'un tournoi international majeur.
Selon Sébastien, sans les technologies de suivi et d'analyse, cette progression aurait été réduite de près de 40 %.
Cette approche ne s'applique pas qu’au football.Innover, s’appuyer sur les bons outils et se concentrer sur ce qui compte vraiment : c’est ça, la clé de la réussite pour n’importe quel projet.

#100 - L'E-Sport : un exemple de formation efficace. Avec Fabien Quillévéré, préparateur mental chez Karmine Corp..
En tant que coach de performance pour la Karmine Corp, Fabien Quillévéré met la préparation mentale au cœur de la formation.
La préparation mentale est l'aspect le plus sous-coté de la performance.
Pour exceller, en E-sport comme ailleurs, il faut apprendre à dépasser ses barrières mentales.
Une bonne préparation mentale influe sur :
- La concentration et attention.
- La gestion du stress et des émotions.
- La motivation.
- La confiance en soi.
- La résilience et l'adaptabilité.
La formation ne doit pas seulement transmettre des compétences techniques, c’est aussi accompagner mentalement les apprenants tout au long du parcours.
Les difficultés d'attention, le stress et la peur de l'avenir peuvent être de sérieux freins à leur apprentissage, pouvant mener à de l'absentéisme et au décrochage.
En intégrant ces éléments de préparation mentale, vous pourrez créer des environnements d'apprentissage plus efficaces et soutenir les apprenants dans leur chemin vers la réussite.
Les liens utiles :
Fabien Quillévéré, Karmine Corp, Jean-Philippe Lachaux, Devenir champion: La psychologie au service de la performance

#99 - La sociologie dans l'éducation : comprendre les facteurs qui influencent la réussite des élèves. Avec Marie Duru-Bellat, Sociologue

#98 - La méditation en formation professionnelle : comment atteindre une bonne maîtrise attentionnelle pour développer ses compétences ? Avec Xavier Floquet
Dans ce nouvel épisode de Formation Innovation, nous explorons avec Xavier Floquet l'intégration de la méditation dans la formation professionnelle.
L'objectif est d'améliorer la maîtrise attentionnelle des collaborateurs, un aspect souvent négligé mais crucial pour le développement des compétences, notamment l'intelligence émotionnelle.
Comment la méditation peut transformer la capacité d'écoute, l'ouverture d'esprit, et la gestion du stress des managers, contribuant ainsi à un leadership plus efficace ?
Cette approche innovante, déjà répandue aux Etats-Unis, commence à émerger en France. Liens utiles :
Xavier Floquet, Les supers pouvoirs de la méditation, Erica Falck, Jean-Philippe Lachaux

#97 - Comment former des entrepreneurs avec un mentorat personnalisé ? Avec Anaïs Prétot - LiveMentor.
Dans cet épisode, Anaïs Prétot, co-fondatrice et CEO de LiveMentor, nous raconte comment la plateforme révolutionne la formation des entrepreneurs grâce à un mentorat personnalisé.
Elle nous partage son parcours et ses motivations, et nous explique l'importance de l'accompagnement individuel pour réussir dans l'entrepreneuriat.
Anaïs met en avant le rôle crucial des mentors dans la progression des apprenants et l'impact positif de cette approche sur leur développement personnel et professionnel.
Cet épisode offre un nouvel aperçu de la formation entrepreneuriale.
Les liens utiles :
Anaïs Prétot, LiveMentor, Rémi Rousseau, Gamma, La France sous nos yeux

#96 - Albert School : Ni une école de commerce ni une école d'ingénieurs, mais entre les deux. Avec Grégoire Genest - Albert School
Ça n'a plus beaucoup de sens aujourd'hui de séparer commerciaux et ingénieurs.
C'est pourquoi Grégoire Genest, cet ancien ingénieur au parcours d'entrepreneur a créé Albert School, l'école axée "Business x Data".
Ni une école de commerce, ni une école d'ingénieurs.
Mais entre les deux mondes.
Les liens utiles :
Albert School, Grégoire Genest, Edusign, Filiz, Thinking, Fast and Slow

#95 - Les Soft Skills : le chemin vers l'excellence ? Avec Raphaël Maisonnier - Fasterclass
Dans cet épisode, Elliot Boucher interviewe Raphaël Maisonnier pour la 2ème fois !
Il nous partage son parcours et ses réflexions sur l'évolution des méthodes de formation et l'importance des soft skills.
Raphaël nous explique son passage de la formation classique à une approche plus moderne à Station F, le plus grand incubateur du monde. Il souligne que les méthodes traditionnelles de formation n'ont pas beaucoup changé depuis des décennies, malgré les avancées technologiques comme l'Internet et l'IA. Cela l'a poussé à chercher des moyens d'avoir un impact plus important en moins de temps.
Raphaël détaille ensuite l'évolution de son entreprise, Fasterclass, qui a débuté avec l'idée de créer un "Netflix de la formation" suite à la popularisation des formations en ligne pendant le Covid. Ils ont rapidement constaté les limites de ce modèle : les employés n'ont souvent pas le temps ou la priorité de se former sans deadlines claires et sans interaction humaine.
Pour répondre à ce problème, ils ont développé des parcours hybrides combinant des modules asynchrones (vidéos) et synchrones (ateliers pratiques en direct). Cette approche représente maintenant 60% de leur chiffre d'affaires, travaillant avec des entreprises de toutes tailles, de startups à de grands groupes comme Decathlon et Louis Vuitton.
Un autre point clé de l'épisode est l'accent mis sur les soft skills. Raphaël réagit aux articles qui dévalorisent les soft skills en les qualifiant de moins importants que les hard skills. Il affirme que les soft skills, comme la capacité d'écoute et la résilience, sont essentiels pour atteindre l'excellence.
Enfin, Raphaël discute de l'importance de la curiosité et de la capacité d'apprendre, qu'il considère comme des soft skills cruciales. Il évoque le rôle de l'éducation et de l'exemple parental dans le développement de ces compétences dès le plus jeune âge. Selon lui, bien que ce ne soit pas facile, il est possible de développer la curiosité et la soif d'apprendre à tout âge.
En somme, cet épisode met en lumière les transformations nécessaires dans le domaine de la formation professionnelle et l'importance cruciale des soft skills dans le développement personnel et professionnel.
Les liens utiles :
Raphaël Maisonnier, Fasterclass, Caroline Mignaux First, Break All The Rules,

#94 - Ingénierie Pédagogique : créer des formations optimales en fonction du contexte et des apprenants. Avec Tiphaine Picaud
Elliot Boucher reçoit Tiphaine Picaud, ingénieure pédagogique, pour discuter de son parcours et de son métier.
Tiphaine raconte comment, après un diplôme en sécurité industrielle et deux ans comme ingénieure HSE, elle s'est orientée vers la pédagogie. Elle s'est formée chez Open Classroom et s'est lancée en indépendante pour aider des entrepreneurs et des organisations à concevoir des formations.
Tiphaine explique que l’ingénierie pédagogique consiste à créer des formations optimales en fonction du contexte et des apprenants. Elle distingue pédagogie pour enfants et andragogie pour adultes, mais préfère le terme pédagogique pour sa clarté.
Elle partage son expérience de formation avec Open Classroom, appréciant l'accent mis sur la pédagogie et la flexibilité offerte. Elle conseille aux nouveaux indépendants de commencer par contacter des agences de formation qui sous-traitent souvent.
Elle décrit trois piliers essentiels pour une bonne formation : la vision, les apprenants, et les objectifs pédagogiques.
Elle souligne l'importance de définir ces éléments avant de choisir les outils ou plateformes, afin de ne pas limiter la conception de la formation.
Tiphaine mentionne aussi l'importance de la prospection active pour obtenir des clients et de la cohérence entre ses valeurs personnelles et professionnelles, notamment en matière d'accessibilité.
Les liens utiles :
Tiphaine Picaud, Marine Dumoulin, Cécile Golfier-Salles, Genially, Créer des expériences de formation engageantes

#93 - Liberté et sous-traitance : les défis et opportunités des Formateurs Indépendants, avec Céline Pinto
Être formateur indépendant permet de profiter d'une certaine liberté, mais ce système impose de nombreuses limites.
Aujourd'hui nous recevons Céline Pinto, formatrice indépendante, qui explique son point de vue notamment sur les sujet de la sous-traitance et la certification Qualiopi.
Un épisode qui intéressera certainement toutes celles et ceux qui souhaitent se lancer en tant que formateur indépendant !
Les liens utiles :
Céline Pinto, Teachizy, Marine Dumoulin, Marine Breton, From zero to hero

#92 - Coaching pédagogique : accompagner et former les entreprises, avec Karim Dahhan
Dans cet épisode, nous recevons Karim Dahhan, expert en coaching, formation et conseil professionnel.
Karim partage son parcours inspirant, passant de directeur commercial dans l'automobile à consultant, formateur et coach professionnel indépendant.
Il évoque son expérience de coaching en 2014, qui a été le déclic pour sa reconversion professionnelle. À travers une année de coaching, il a réalisé son désir d'être acteur dans l'accompagnement professionnel.
Les liens utiles :
Karim Dahhan, Mathieu Decalonne, Padlet, Les vertus de l'échec

#91 - Créer des expériences de formation engageantes, avec Anne-Marie Cuinier

#90 - La place de la vidéo pédagogique dans la formation, avec Jean-Marie Cognet - UbiCast


#88 - Améliorer l'E-Learning et la formation dans un monde hybride, avec Rafik Youssouf - KLAXOON
Vous souhaitez améliorer vos formations et favoriser la réussite de vos apprenants ? Dans ce nouvel épisode de Formation Innovation, issu d'un Webinaire Edusign, focus sur l'e-learning et la formation dans un monde hybride avec Rafik Youssouf consultant chez Klaxoon. 🎓
Au programme :
✅ Les enjeux et évolutions de la formation
✅ Des études de cas, des exemples concrets
✅ Les clés pour engager vos apprenants pendant, et après la #formation

#87 - Formation professionnelle : défis, solutions et perspectives, avec Jean-Christophe Maumelat - Nomade Formation.
Dans ce nouvel épisode du podcast Formation Innovation, nous recevons Jean-Christophe Maumelat, un passionné de formation qui a passé 15 ans à décrypter le système de l'intérieur, en ayant occupé divers postes stratégiques.
Aujourd'hui Jean-Christophe accompagne les professionnels de la formation vers la réussite.
Au programme :
👉L'importance d'une vision globale de l'écosystème de la formation.
👉Les pratiques pédagogiques en présentiel et distanciel.
👉Comment améliorer l'efficacité des formations.
Les liens utiles :
Jean-Christophe Maumelat, Nomade Formation, Learning Apps, Ecriture : Mémoires d'un métier, Marc Dennery

#86 - Apprendre des langues étrangères 4x plus vite, quelles approches novatrices pour développer ses compétences linguistiques ? Avec Marcus Détrez - SNAKKAR
L'apprentissage des langues c'est plutôt long et laborieux...
A moins d'avoir des méthodes innovantes et des formateurs concernés, formés et bien rémunérés.
C'est l'approche de Marcus Détrez.
A seulement 25 ans, Marcus parle 6 langues couramment et continue à en apprendre des nouvelles !
Il est à la tête de SNAKKAR, un centre de formation certifié qui vous apprend à développer vos compétences linguistiques en s'adaptant à vos besoins.
Les liens utiles :
Marcus Détrez, SNAKKAR, Language Simp, Anki, Les principes du succès

#85 - Réduire le décrochage scolaire : stratégies pour gérer l'assiduité, avec Carolyne Chennevière - Additio App.
Dans cet épisode un peu spécial, tiré d'un de nos derniers webinaires, Carolyn Chennevière, country manager chez Additio, nous livre ses stratégies et méthodes pour anticiper et réduire le décrochage scolaire, qui touche de plus en plus d'apprenants chaque année.
Ne ratez pas nos prochains webinaires, avec des experts de la formation !
Inscrivez vous dès maintenant : https://edusign.com/fr/nos-webinaires/

#84 - Glowbl : un outil collaboratif et convivial pour ramener de l'interaction en distanciel. Avec Sophie Lazard
A l'ère du tout distanciel, ce n'est pas toujours simple de garder un peu de lien humain. C'est là qu'intervient Glowbl, la plateforme française conçue pour le travail hybride qui simplifie la gestion de projet, la communication et le management dans un environnement interactif et convivial.
Qui de mieux pour en parler que sa CEO : Sophie Lazard.
Sophie nous dévoile aujourd'hui l'histoire, la philosophie et les ambitions de cet outil game-changer dans le monde de la formation professionnelle.
Liens utiles :
Sophie Lazard, Glowbl, Podcast Votre Cerveau - France Culture, Cellule 107, Notion

#83 - Alternance : Comment former les jeunes pour le marché du travail, avec Sylvène Poncet - TREMPLIN'CO
Dans ce tout dernier épisode de Formation Innovation, Elliot reçoit Sylvène Poncet.
Passée par les hautes sphères de la direction commerciale, Sylvène a choisi de se lancer en tant que consultante indépendante dans le conseil à l'international.
Mais voilà, l'histoire ne s'arrête pas là. Sylvène a également endossé le rôle de formatrice dans sa société, tout en siégeant comme juré de BTS depuis déjà 15 ans.
Sa motivation ? Son désir d'accompagner les stagiaires et alternants, les préparant ainsi à une intégration fluide dans le monde professionnel. Car aujourd'hui, nos jeunes manquent d'expérience terrain, et c'est toute la problématique que va tenter de résoudre Sylvène.
Liens utiles :
Sylvène Poncet, Nicolas Galita, Canva, Deepl, Notion, Copywriting pour entrepreneurs et indépendants

#82 - L'intelligence artificielle et ses nombreux biais : quelles solutions pour une IA plus inclusive ? Avec Helene Chinal et Marine Rabeyrin
Impossible de passer à côté de l'intelligence artificielle de nos jours. Mais êtes vous sûr de bien l'utiliser ?
Dans ce nouvel épisode de Formation Innovation, nous recevons Helene Chinale, Directrice de la Transformation de Capgemini pour la région Europe du Sud, ainsi que Marine RABEYRIN, Directrice EMEA Segment Education chez Lenovo.
Helene et Marine vont nous éclairer sur les nombreux biais qui entourent l'utilisation de l'intelligence artificielle. Et notamment les biais de genre repris, véhiculés et amplifiés par les Intelligences Artificielles Génératives.
Quelles solutions pour une IA plus inclusive, en phase avec les problématiques actuelles ?
Les liens utiles :
Helene Chinal, Marine Rabeyrin, Collectif ImpactAI, Caroline Maitrot, Kahoot, Les Robots Emotionnels

#81 - Mobile learning et formation terrain : d'un outil à une plateforme internationale, avec Julien Huelvan - Beedeez.
Pour les entreprises, l'enjeu de la formation est immense, afin de permettre à leurs collaborateurs de s'épanouir et d'évoluer dans un environnement compétitif.
C'est là qu'intervient Beedeez, la plateforme d'apprentissage qui propose du contenu pédagogique ludique, interactif et facile d'accès, pour transformer chaque environnement de travail en opportunité d'apprendre.
Mais qu'est ce qui rend Beedeez si unique ? C'est sa volonté de s'adresser en priorité aux équipes de terrain.
Une initiative très intéressante, que nous explique aujourd'hui Julien Huelvan, co-fondateur de Beedeez.
Les liens utiles :
Julien Huelvan, Beedeez, Vincent Faillet, TED de Vincent Faillet, Obsidian, Éloge du carburateur

#80 - Des outils innovants pour nous aider à prendre le temps d'apprendre. Avec Olivier Bernaert et Clément Cahagne - Rendez-vous en terre digitale
Recevoir un expert c'est bien.
En recevoir deux c'est encore mieux.
Aujourd'hui dans le podcast Formation Innovation nous avons l'honneur d'accueillir Olivier Bernaert et Clément Cahagne, deux experts en formation aux parcours diversifiés et aux compétences multiples.
Au programme :
-Prendre le temps de se former au quotidien
-Comment engager des communautés d'apprenants ?
-Quels outils innovants vont faire bouger les choses dans le monde de la formation ?
Les liens utiles :
Rendez-vous en terre digitale, Olivier Bernaert, Clément Cahagne, Lab-E.nov, l'épisode de Formation Innovation avec AdaTechSchool, Auphonic, Padlet, Flavien Chervet, L'intelligence artificielle n'existe pas

#79 - Les Neurosciences cognitives au service de la pédagogie, avec Lisa Lapierre - Hexagone Formation & Coaching
Neuropédagogie, neurosciences cognitives et comportementales... Ces termes compliqués sont uniquement réservés aux scientifiques, non ?
Et pourtant ces mécanismes peuvent jouer un rôle primordial dans la formation. C'est ce que nous explique notre invitée du jour, Lisa Lapierre, directrice d'Hexagone - Formation & Coaching.
Les liens utiles :

#78 - Le Serious Game au service du développement des compétences chez les Editions Nathan, Avec Emmanuel Mandart
Plus besoin de présenter les éditions Nathan. Ils ont probablement édité tous vos manuels scolaires !
Mais saviez vous qu'ils proposent également des formations pour favoriser le développement des compétences ? Communication orale, écrite, préparation aux certifications mais aussi en management, leadership ou compliance...bref le catalogue est immense. Que ce soit grâce aux outils de la maison d'édition, mais aussi grâce aux Serious Games produits par le studio Daesign (acquis par Nathan en 2016), les innovations ne manquent pas pour proposer aux apprenants une expérience complète et adaptée.
Aujourd'hui nous recevons Emmanuel Mandart, responsable des opérations OF chez Nathan, qui nous explique comment cette maison d'édition historique a su se renouveler et diversifier son activité pour produire des formations en tout genre.
Les liens utiles :
Emmanuel Mandart, Nathan, Daesign, Demain et demain et demain, Glowbl, News Tank RH, Jacques Abécassis

#77 - Accompagner la réussite scolaire de 5 millions d'étudiants, le défi ambitieux de Nomad Education. Avec Caroline Maitrot
Nomad Education est une entreprise à mission, dont l'objectif est aussi simple qu'ambitieux : Accompagner la réussite scolaire de millions de jeunes francophones.
Pour cela, l'appli novatrice fondée par Caroline Maitrot s'appuie sur 350 professeurs de l'éducation nationale qui collaborent ensemble pour écrire des contenus (podcasts, quizz, cours, fiches) afin de créer un parcours d'apprentissage dynamique et moderne pour tous les étudiants de la primaire aux études supérieures. Une véritable "bibliothèque numérique et adaptive" qui s'impose désormais comme une référence dans le monde francophone.
Caroline nous fait l'honneur d'intervenir aujourd'hui dans notre podcast Formation Innovation pour nous parler du fonctionnement de Nomad Education, son parcours et sa vision de l'éducation.
Les liens utiles :
Caroline Maitrot, Nomad Education, Slack, Strava, Le Chercheur d'or

#76 - WeiD : La révolution des classes préparatoires aux grandes écoles ? Avec Simon Chaussende
Les classes préparatoires aux grandes écoles, c'est un modèle un peu poussiéreux non ?
Baisse des inscriptions chaque année, réformes contraignantes, disparition des CPGE/ECE...Pas vraiment le meilleur moment pour lancer sa propre prépa.
Et bien c'est le pari risqué qu'a fait Simon Chaussende. En s'associant avec son ancien professeur de prépa, Simon a créé WeiD, une nouvelle classe prépa qui se veut la nouvelle référence en matière d'excellence !
Le pari est osé mais cet étudiant ne manque pas de talent et d'idées !
Un épisode à écouter sans attendre.
Liens utiles :
Simon Chaussende, WeiD, David Colle, L'Antisèche, La Revue EdTech, Tally, Notion, A new u, Homo Deus,

#75 - (Re)donner du sens à son travail, avec Marc Bergere - FLUX POSITIF
Transformer sa vie, opérer un changement professionnel pour accéder à un bonheur durable... Si cette idée semble simple à énoncer, elle s'avère souvent plus complexe à concrétiser.
C'est là que notre invité, Marc Bergère, entre en scène en tant que coach spécialisé dans la gestion de carrière et les transitions professionnelles.
Dans ce dernier épisode de Formation Innovation, Marc nous guide à travers les rouages du changement professionnel pour accéder à une vie plus épanouissante.
Fort de 20 ans d'expérience, Marc partage généreusement ses méthodes de coaching ainsi que des conseils précieux pour tracer le chemin vers le bonheur au travail.
Les liens utiles :
Marc Bergere, Flux Positif, Mural, Zoom, Ideogram, Traité de Psychologie Existentielle, Mythe de Sisyphe

#74 - Former aux pratiques RH : une nécessité absolue pour développer son organisation ? Avec Pierre Monclos - Unow
Se former aux pratiques RH...pas besoin quand on est une petite structure, non... ?
Vous avez tout faux !
Notre invité du jour, Pierre Monclos, est un véritable expert de la formation aux stratégies et pratiques RH et il partage avec nous son savoir et ses méthodes pour vous permettre de développer les ressources humaines dans votre organisation.
Un épisode d'utilité publique !
Liens utiles :
Pierre Monclos, Unow, Johann Vidalenc, Episode 56 avec Johann Vidalenc, Feedback : Le pouvoir des conversations

#73 - Stratégie Pédagogique : les conseils d'un expert pour favoriser la montée en compétences, avec Vincent Bourgoise - Diginnovative
Après 20 ans d'expérience on se dit qu'on a fait le tour des techniques de formation...Et pourtant notre invité du jour, Vincent Bourgoise, a su se réinventer au bon moment pour proposer des stratégies et solutions de formation digitales (ou pas) sur mesure pour les organismes de formation.
Découvrez ses conseils avisés dans ce nouvel épisode de Formation Innovation !
Les liens utiles :
Vincent Bourgoise, Diginnovative, Edusign, Talk to the Elephant

#72 - Comment étendre ses formations à l'international ? Avec Manon Pellat - Ironhack
Plongeons dans l'univers d'Ironhack avec Manon Pellat.
Le parcours de Manon débute dans le luxe en 2016-2017. Animée par le désir de s'installer au Mexique, pays dont elle est tombée amoureuse, elle observe l'effervescence technologique dans la région. C'est alors qu'une amie lui parle d'une start-up en pleine expansion, fraîchement financée, et au tout début de sa phase d'expansion. Manon prend la décision de rejoindre l'équipe, devenant rapidement la première membre de la team expansion.
Le défi : lancer les opérations d'Ironhack en Amérique latine. En septembre 2017, elle entame cette aventure et en janvier de l'année suivante, le premier campus est opérationnel, accueillant une vingtaine d'étudiants formés aux métiers de la tech. En trois mois, ils ont réussi à bâtir une petite entreprise, établir la marque et recruter une équipe complète.
Le choix stratégique du Mexique comme premier point d'expansion s'avère logique. Manon, passionnée par le pays, réussit à mobiliser des ressources déjà utilisées en Espagne et aux États-Unis. L'histoire d'Ironhack s'inscrit dans un schéma d'expansion classique, tirant profit des liens linguistiques et communautaires entre l'Espagne, l'Amérique latine et les États-Unis.
L'expansion rapide d'Ironhack au Mexique est le résultat d'une stratégie bien pensée, réutilisant intelligemment les ressources existantes, collaborant avec des réseaux tels que N26 en Espagne et tirant parti du réseau d'anciens élèves. Le playbook d'expansion, testé avec succès à Paris, est répliqué avec succès.
Après le Mexique, Ironhack étend son influence encore plus au sud, conquérant de nouvelles villes dans sa folle aventure d'expansion. Cependant, une question persiste : pourquoi ne voit-on pas plus d'écoles proposant des formations similaires ? Manon et Ironhack ont réussi à briser les frontières et les barrières linguistiques, montrant que l'éducation peut transcender les limites géographiques pour offrir des opportunités à ceux qui aspirent à exceller dans les métiers de la tech.
Ironhack continue de se positionner comme un modèle d'innovation dans le domaine de l'éducation, démontrant que la passion, l'audace et la stratégie peuvent transformer des idées en succès éducatifs mondiaux. Manon, en tant que pionnière de cette expansion audacieuse, continue d'inspirer ceux qui rêvent de repousser les frontières de l'éducation.

#71 - Les stratégies digitales en formation, avec Raphael Luttiau - ISTF
Aujourd'hui dans Formation Innovation nous recevons Raphael Luttiau, responsable de projet pédagogique à l'ISTF (Institut Supérieur des Métiers du Blended Learning), qui nous fait le plaisir de partager son parcours et sa vision sur la formation digitale.
L'évolution de la formation : Digital, Présentiel et Plus
Raphaël partage avec nous l'évolution du secteur de la formation. Initialement axé sur la conception e-learning et l'utilisation des outils numériques, l'ISTF a élargi ses missions pour englober tous les aspects de la formation, du digital au présentiel. Ils travaillent avec divers clients, des grandes entreprises aux indépendants et même aux enseignants.
Adaptation aux Innovations : Prendre du Recul et Observer
Lorsqu'on aborde le sujet des innovations technologiques, Raphaël insiste sur l'importance de prendre du recul. Plutôt que de suivre chaque tendance à la lettre, il recommande d'écouter, de se documenter et d'évaluer comment chaque innovation peut réellement répondre aux besoins spécifiques de l'organisme ou de la formation en question.
Stratégie de Formation : Individualisation et Classe Virtuelle
Pour rendre l'information pratique, l'ISTF privilégie la classe virtuelle, offrant une approche plus personnalisée. Raphaël souligne que le contenu, bien que important, doit être un appui plutôt qu'un élément central. Il propose des exercices concrets, comme la réalisation d'un scénario pédagogique pour animer une classe virtuelle.
La Formation à l'ère Digitale : Stratégie et Engagement
Évoquant la taille de l'ISTF et le volume d'apprenants, Raphaël explique qu'ils appliquent différents types de parcours, allant du court au long. Il met en avant la nécessité d'observer, de planifier stratégiquement, et de proposer des actions simples pour favoriser l'engagement, tout en reconnaissant que convaincre tout le monde n'est pas toujours possible.
Métaphore du Surf : Plaisir dans l'Instabilité
En parlant de sa passion pour le surf, Raphaël évoque la métaphore du surf dans le domaine de la formation. Il souligne que le plaisir dans des moments instables est une leçon tirée du surf qu'il applique dans l'univers du digital.
Dosage Création de Contenu : Stratégie et Économie
Concernant la création de contenu, Raphaël partage la répartition de leur travail, soulignant que la charge de travail de création de contenu peut varier. Il insiste sur l'importance de doser judicieusement la création de contenu pour être rentable, tout en adaptant leur stratégie en fonction des besoins.
Engagement des Formateurs : Stratégie de la Petite Victoire
En termes d'engagement des formateurs réfractaires, Raphaël prône la stratégie de la petite victoire. Il suggère de montrer des avantages concrets, comme la signature électronique pour simplifier l'administratif, et d'aller progressivement vers des actions plus complexes tout en soulignant l'aspect légal.
Conclusion : Équilibre entre Digital et Humain
En conclusion, Raphaël insiste sur l'équilibre entre le digital et l'humain dans la formation. Il encourage à observer, planifier, et à adopter des stratégies progressivement pour engager et former efficacement.

#70 - Concilier pédagogie et écologie ? Avec Mélina Dupont
Aujourd'hui, plongeons dans l'univers captivant de Mélina Dupont, conceptrice pédagogique freelance et fervente défenseure de l'écoconception dans le domaine de la formation.
Mélina nous raconte son parcours atypique, une reconversion qui l'a menée des sciences de l'information à la conception de formations. Ancienne gestionnaire dans le domaine scientifique, elle a ressenti le besoin impérieux d'aligner ses valeurs personnelles avec son activité professionnelle.
C'est l'environnement qui a été le catalyseur de sa transition. Ancienne spécialiste en réglementation agroalimentaire, Mélina a ressenti une dissonance entre les informations sur le dérèglement climatique et le fonctionnement des entreprises. Ainsi est née sa quête pour un métier aligné sur ses valeurs, la conduisant à la conception pédagogique.
Mélina partage ses réflexions sur l'impact environnemental du numérique dans la formation. Elle souligne l'émergence de cette préoccupation dans les appels d'offres, où l'impact environnemental de la formation est désormais un critère pris en compte.
En tant que conceptrice pédagogique, Mélina encourage à repenser la formation de manière écoconçue. Elle met en avant des questions cruciales : l'utilité réelle de l'information, la focalisation sur les apprenants, et la diversification des formats pour minimiser l'impact.
Mélina fait partie du collectif "1,5 Degrés", un projet novateur axé sur le low-tech comme porte d'entrée. Elle explique que le collectif travaille sur l'application des principes du low-tech à la formation, explorant des alternatives aux outils numériques traditionnels.
S'inspirant des principes de la permaculture, Mélina a créé sa propre méthode de formation, intégrant des aspects écoconception. Elle partage son approche, mettant l'accent sur la gestion de l'énergie, la non-production de déchets, et la recherche constante d'amélioration.
En conclusion, Mélina aborde le défi de concilier écoconception et innovation. Elle souligne l'importance de repenser constamment nos méthodes, de se poser les bonnes questions et d'explorer de nouvelles avenues, tout en gardant à l'esprit l'impact environnemental.
Mélina Dupont incarne une vision passionnante où la pédagogie et l'écologie convergent pour créer des formations plus durables et alignées sur nos valeurs. Merci à elle pour cette exploration inspirante de la croisée des chemins entre l'éducation et la préservation de notre planète.

#69 - De la Marine à l'Enseignement : Parcours Inspirant d'un Formateur Engagé, avec Stéphane Intelisano - ISPN

#68 - Révolutionner le micro-learning, avec Matthieu Thomas - Seekoya

#67 - Ulule, un acteur français majeur dans le monde de la formation, avec Laura Bocquillon
Bienvenue dans le podcast Formation Innovation, où nous avons le plaisir de discuter avec des experts de la formation chaque semaine. Notre objectif est de vous inspirer avec des méthodes et des idées innovantes pour améliorer vos formations.
Dans cet épisode, nous avons l'honneur d'accueillir Laura Bocquillon, qui travaille au sein de l'entreprise Ulule. Laura nous parlera de la manière dont Ulule a élargi ses activités pour inclure la formation et l'impact positif.
Ulule, une entreprise française qui existe depuis 2010, est l'un des premiers pionniers du financement participatif en France. Mais Ulule ne se limite pas à la collecte de dons en ligne pour soutenir des projets créatifs. Au fil du temps, Laura Bocquillon, avec un parcours initial en marketing, a constaté un besoin croissant en matière de formation au sein de l'entreprise.
Laura a pris les rênes pour créer un organisme de formation au sein d'Ulule. Cette initiative s'inscrit dans la vision de l'entreprise, qui cherche à avoir un impact positif, non seulement sur le plan financier, mais aussi sur le plan environnemental, social et sociétal. Ulule a d'ailleurs obtenu la certification B Corp en 2015, un label qui reconnaît les entreprises qui s'engagent à maximiser leurs efforts pour le développement durable.
L'une des particularités de la vision d'Ulule est de ne pas se limiter à la transition écologique. L'entreprise s'engage également à renforcer le lien social, à améliorer les compétences des individus et à contribuer aux avancées sociétales. Laura souligne que l'éducation et la formation jouent un rôle central dans la réalisation de ces objectifs. Elle est convaincue que les entreprises ont un rôle essentiel à jouer dans la promotion d'un impact positif.
Laura explique que son engagement pour un impact positif a toujours été une constante dans son parcours. Avant de se consacrer à la formation, elle avait déjà la conviction que les entreprises devaient contribuer de manière significative à la société. Elle compare cette vision à celle du mécénat culturel, mais avec un lien plus direct à la philanthropie, soutenant des musées et des fondations.
Laura estime que l'éducation, au sens large du terme, joue un rôle prépondérant dans la création d'un monde meilleur. Elle souligne que l'éducation ne doit pas être uniquement l'affaire des écoles, mais aussi des entreprises. C'est précisément là que la formation en entreprise prend tout son sens, et c'est ce que Laura a entrepris avec Ulule.
Au départ, Ulule était une plateforme de financement participatif, mais aujourd'hui, l'entreprise a élargi ses activités pour inclure la formation. Laura insiste sur le caractère actionnable et entrepreneurial de leurs formations, qui visent à aider les entrepreneurs, les personnes en reconversion professionnelle et tous ceux qui souhaitent passer à l'action.
Ulule, grâce à Laura et son équipe, s'est imposé comme un acteur incontournable de l'innovation en matière de formation et d'impact positif. Leur engagement envers la création d'un monde meilleur se reflète dans leur approche de la formation. Ulule démontre que les entreprises ont un rôle vital à jouer dans la promotion de l'éducation et de l'impact positif. Laura Bocquillon et son équipe sont une source d'inspiration pour tous ceux qui cherchent à former autrement et à contribuer au changement positif.
Liens utiles :

#66 - L'évolution numérique de l'éducation, avec Ivan Ostrowicz - Hachette
Bienvenue dans un nouvel épisode du podcast Formations Innovation, où nous avons l'honneur de discuter avec un professionnel émérite de l'éducation et de la digitalisation. Aujourd'hui, nous mettons en lumière une personnalité incontournable dans ce domaine, dont le parcours professionnel diversifié a contribué à façonner l'avenir de l'éducation en France et ailleurs.
Avant de plonger dans le vif du sujet, laissez moi vous présenter notre invité du jour, dont la carrière a traversé l'Espagne et la France. Son engagement envers l'éducation l'a conduit à soutenir activement les élèves en Espagne, mais aussi à créer EdTech France, une association qui continue d'évoluer et de prospérer. Il a également participé à la création de logiciels et à la distribution de ressources numériques, ce qui l'a conduit à embrasser l'entrepreneuriat.
Vous vous demandez peut-être pourquoi il a quitté le secteur de la haute technologie pour rejoindre Hachette, un éditeur mondial d'envergure. Bien qu'Hachette soit une entreprise d'envergure mondiale avec près de 8 000 employés, il précise que cela diffère des géants du secteur. Néanmoins, notre invité est convaincu que son actuelle orientation vers l'entrepreneuriat ne manque pas de ressources.
Au cœur de son parcours se trouve un intérêt profond pour le numérique, qui a évolué considérablement au fil des années. Il y a deux décennies, il se lançait dans la vente de DVD numériques, répondant ainsi à une demande croissante. Au fil du temps, le numérique s'est généralisé, devenant une solution en ligne, avec un partage facilité entre élèves et enseignants. Cette transformation a eu un impact significatif sur l'écosystème éducatif.
Les éditions Hachette, bien conscientes de ces changements, ont évolué pour rester compétitives. En plus de faire face à des concurrents traditionnels, elles doivent désormais rivaliser avec les EdTech, qui cherchent à proposer davantage de contenu éducatif. Cette compétition stimule l'innovation et encourage l'adaptation constante.
Alors que le marché des manuels scolaires traditionnels était prédominant il y a quinze ans, une offre numérique cent pour cent a émergé, sans pour autant délaisser le support papier. Cette évolution a transformé la manière dont les élèves et les enseignants accèdent au contenu éducatif, privilégiant les solutions en ligne et les applications. L'expert que nous avons le plaisir d'interviewer aujourd'hui est au cœur de cette transformation.
La digitalisation de l'éducation est un mouvement en constante évolution, marqué par des avancées technologiques rapides et un besoin croissant de s'adapter aux nouvelles tendances. Notre invité du jour est un exemple vivant de l'importance de l'innovation et de la flexibilité dans le secteur de l'éducation. Il incarne la vision d'une éducation qui se réinvente pour mieux servir les apprenants d'aujourd'hui.
Si cet épisode vous a intéressé, n'oubliez pas de laisser votre avis. Vos commentaires contribuent à la pérennité de ce podcast, et nous serions ravis de connaître votre opinion.
Pour en savoir plus sur les outils, les livres, les personnes et les sujets évoqués pendant cette interview, rendez-vous sur le site web https://formation-innovation.com/
Restez à l'écoute pour d'autres épisodes passionnants et inspirants avec des experts de la formation. L'éducation est en constante évolution, et grâce à des esprits innovants comme notre invité d'aujourd'hui, nous pouvons tous participer à cette transformation.