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きのこるエフエム

きのこるエフエム

By treby & banjun
「シニアエンジニアが生存戦略を考える上で、障害や不安の元となる情報格差をなくし、日本の情報産業の発展に貢献する。」ことを目的としたポッドキャストです。職種を越えた働き方を模索するWeb Engineerのtreby(とれびー)と技術を突き詰めたいiOS Developerのbanjun(ばんじゅん)の二人のパーソナリティが時にゲストと共にワイワイお届けします。

※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
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ep24-3. 仕事に対して自分なりに重視すること (ゲスト: @yensaki)
@yensaki さんゲストの第3回(終) です 0:00~ サキさんのキャリア戦略 / 自分の目線で役に立ってる感 / 社会的価値(大仰?) / 働くって大変だからこそ / フリーランスよりも、自分の好きなものと一致する会社に所属する / 市場からみたときの自分のラベル / 8:40~ trebyのキャリアの今 / デューディリジェンス(DD)・出資先の開発支援・その他ITタスク全般 / 今は支援のところにフォーカスしたい / 実務での経験も両取りしていく / 13:40~ banjunのキャリアの今 / 1個のアプリを深くみるテックリード / いかにもなベテランエンジニアの仕事 / 「プログラミングの基礎」勉強会 / 技術的な方向性・戦略 / 18:10~ 30代をどう過ごすか / この領域は自分だよね / 若手を育てる / 持続的な組織 / 自分探し / 資産運用 / 21:30~ クロージング / おたよりは #きのこる でお願いします / ゲスト: @yensaki 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2022/01/15(土) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
23:05
April 27, 2022
ep24-2. エンジニアなプロダクトマネージャーは何を追うのか (ゲスト: @yensaki)
@yensaki さんゲストの第2回です (全3回予定) 0:00~ 今のお仕事で気をつけていること / 目標、何を追うか / 売上とポテンシャル / 価値づけ優先順位づけ難しい /  5:55~ 改善の当たり具合 / 開発プロジェクトどういうふうに進むか / 検証や待ち時間を崩して開発にのせる /  10:55~ 機能開発と改善のバランスいろいろ / 内部品質はビジネス側に分かる数字にできるか / コミュニケーションできるようにするための歩みより / 信じる / プロダクトをみるのとテックリードの技術と両方をやる / 専門家ラベルに頼るリスク /  18:20~ 役割が変化するなかで割合が減ってきた分野、経験してきたから生きる分野 / エンジニアなPdMはエンジニアからはどう見られている? / 次回に続きます /  Credit ゲスト: @yensaki 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2022/01/15(土) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:02
April 18, 2022
ep24-1. エンジニア+周辺領域の必要性とキャリア獲得 (ゲスト: @yensaki)
@yensaki さんをゲストにお招きして2022年最初のキャリアトークをしていただきました (全3回予定) ShowNote 0:00~ 2022年初エピソード / @yensaki さん / RubyKaigi / プリッカソン /  3:10〜 これまでの経緯 / 価格.com / 食べログ / エンジニア採用ではなかった(新卒一括採用) / _/\_ ← こういう山 / 11:20〜 転職のきっかけ / 長くいると会社の大体のことがわかるようになる / pixivを知ったのはRubyKaigiのスポンサー / 勉強会に顔を出す習慣 / ラストマンの外の世界を知らない悩み / 14:35〜 pixivでの役割 / Railsエンジニア採用 / ピクシブファクトリーの3人くらいのdevチームリーダー / それまでのリーダーと入れ替わり / オンボーディングどうでしたか? / 広告チームへテックリードとしての異動 / 広告何もわからん / 技術ごとのテックリード・事業ごとのテックリード / pixiv内の広告システム / PIXIV DEV MEETUP / 20:25〜 プロダクトマネージャへのロールチェンジの理由 / エンジニアリングをビジネスに紐づけたい / 次回に続きます / Credit ゲスト: @yensaki 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2022/01/15(土) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:48
February 28, 2022
ep23. 組織モデルの若手活躍型とプロ指向派
Twitterスペース上で行った内容の録音版です。 出てきた話題 iOS 15 / iPhone 13 Pro iOSDC Japan 2021 サイバーエージェントとメルカリの組織強化システムの構造的分解  Credit 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/09/24(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
54:39
December 14, 2021
ep22-2. 開発は死にゲーに似ている? (ゲスト: @zakky_dev)
ShowNote 0:00~ @zakky_devさん ゲストトーク / 読書習慣を始めたわけ / 1日30分、(グラブルで)これだけはやれ / あこがれ駆動よりもネガティブさの原動力 /  9:45~ 習慣は力 / 「学習している」感覚がなくなる / 「コードを書く」は習慣にできるか / ムラは習慣化の敵 / 報酬設定 / FGOしていて午前3時、このまま寝るか習慣をやって寝るか / 18:05~ スクラムは習慣をチーム開発に応用したもの? / スクラムはベースライン / チームごとの違いがあるからこそのスタート地点 / Think Simple プロセスを決めることがクリエイティビティを殺す / 本当の問題を見つけるための時間 / まずは振り返りと、振り返りの振り返り / アジャイルレトロスペクティブズ / 対策の及ぶ範囲の分類 / マネジメントの世界へようこそ? /  33:55~ 開発は死にゲーに似ている / 死にゲーを楽しくするには / 挑戦のコストを高くしているのはなに? / SEKIRO ラスボスに4-5時間かけても楽しい / 理不尽さがない / 試して知識を得て楽しいのサイクル /  43:00~ 所感 / #きのこる / Credit ゲスト: @zakky_dev 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/27(土) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
44:56
September 28, 2021
ep22-1. プログラミング三昧、の先にあったキャリアの転機 (ゲスト: @zakky_dev)
ShowNote 0:00~ @zakky_devさん / trebyの誘い /  2:20~ キャリアトーク / 授業からプログラミングにどハマりへ / インターンの応募はゲームプログラミング / ソーシャルゲームの会社への憧れ / 働く場所にこだわりがない / mzp / なごやこわい / 関数型都市 / インターネット老人会 / 10:15~ 東京のゲーム会社 / 楽しいガチャの実装 / LAMP(PHP) / Type Hinting / オレオレフレームワーク /  16:25~ 最初の転職へ / kyon_mmさんの勉強会 / bleisさん / このままPHPでキャリアを積んでいいのか? / 神Array / 20:30~ 愛知のSIer / アジャイルに触れたころ / コーディングが減りエクセル・ワード / 休職 / うれしい静的型 C#, F# / VBScript /  25:15~ 復帰 / 読書習慣 / またWeb業界やりたい / 技術を極める人たちの行動様式 / プロダクト開発への興味を見つめ直す / ピープルマネジメントかプロダクトマネジメントか /  31:55~ 東京(前の会社) / 二社の選択ポイント / 人・チームのマネジメントに踏み込み手札が増えた / お金のマネジメント /  37:05~ 転職にいたるまで / チーム自身でやりかたを見つけて伸ばしていきたい / 異なる方法論への突き返し / 後になって振り返ると / 当時のメンバーとその後の繋がりを持てているのが誇り /  40:35~ これから / 引きつづきマネジメント系スキル / その後プロダクトマネジメントに手を出したい / エンジニア側に共感が寄りすぎるのをフラットに見て考えられるように / もし次があるならEdTech / Working Out Loud - Quipper / Credit ゲスト: @zakky_dev 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/27(土) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
43:26
September 03, 2021
ep21-4. ベテラン開発者にとってのCTOというキャリア選択 (ゲスト: wadatch)
ShowNote 0:00〜 CRISP SALAD WORKS編 / チョップドサラダを提供する飲食店 / CTOとしてジョイン / CRISPでメルカリで使っていた / 社長がキャラ立ちしている / 圧倒的な当事者意識に賭ける / 6:51〜 会社事業のTech要素について / 自社アプリ / キャッシュレス機能 / デリバリー / 複数ユーザーの注文を取りまとめて一箇所に届けるCRISP BASE / 11:35〜 DXできている理由 / ちゃんとしたデータ分析ができていない飲食店の課題 / (ITから他業種ではなく)他業種からITへの挑戦 / 13:22〜 仕事の哲学 / コトに対して誠実 / integrity / なんだかんだ前向き / 胸を張れないことはやらない / キャリアの伏線が回収されている / 自分の評価と人の評価は違う / 楽しく生きる方法を因数分解 / 23:06〜 CTOという役割について / CTOという名前に振り回されない / やっていることはPM / 経営視点で技術面のやるべきことをやる / 現場のエンジニアが動きやすくなるような環境づくり / マネジメントを避けていたのにCTOを受け入れた理由 / 正論で働こうと思うとそれなりの裁量が必要 / 28:35〜 「現場感がなくなること」に対する考え / 現場感は大事、一方で現場感を持つことにこだわりすぎない / これまでの経験から現場のペインを高精度で推測する / 対話を諦めない / きのこたけのこ戦争 / VimとEmacs / 踊る大捜査線 / 「正しいことをしたければ偉くなれ」 / 33:02〜 本質は面倒くさがりで一番簡単な解決策を示したい / 仕事をしたくない / 仕事を効率化して余裕ができると新しく仕事が降ってくる業 / 35:15〜 最後に一言 / CRISP SALAD WORKSの第一世代の開発組織 / ハードを含めたさまざまな技術に触れられます / Credit ゲスト: wadatch 出演: @treby006 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/23(火) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
36:40
July 14, 2021
ep21-3. エンジニアリングとは課題を解決すること (ゲスト: wadatch)
ShowNote 0:00〜 グリー以降編 / 8年グリーに在籍して、そろそろ別のことにチャレンジしたくなった / リスクマネジメントの知見 / 1:49〜 株式会社XICA / CRUDの範囲以外を見ていない課題意識とバズワードとしてのAIへのモヤモヤ感 / xica adelie / 汎用的な重回帰分析ツール / 簡単に使えるが故にある程度使うと卒業していってしまう / XICA rockhopper / ADVA MAGELLAN / toBベンチャーならではの悩み / 四則演算やCRUD大事 / 7:05〜 メルカリ / メルカリにはグリー卒業生が多い / XICAを辞める前くらいから柄沢聡太郎(@sotarok)さんに誘われていた / 元はグリーの新卒(trebyより前の世代) / 「グリーで作った社員検索システム(mis)をメルカリでも作ってほしい」 / 3ヶ月に一回の連絡 / ある時小泉さん(現会長)と話す機会があった / メルカリは急成長中でこのままではいままでの文化を維持できないかもしれない / 「業務システムを作るチームを立ち上げたい」という点に興味を持ち入社 / 入社して2週間後にある社員の評価会議のためのシステム構築が最初の仕事 / 大変なのは現状整理 / @jollyjoesterさん回 / Go Boldなカルチャー / 13:14〜 作っていたシステム / Teams(組織ストラクチャー管理)とReviews(人事評価システム) / 業務システムを内製する理由 / パッケージ(SaaS)か内製か / メルカリの場合: 完全SaaS〜内製寄り〜ちょっと戻る / 開発歴が長くなると、あるものをいじるのはできるようになってくる / 大事なのはデータをちゃんと揃えること / 新しいシステムにイチからデータを入れるのは簡単 / リプレースは相当大変 / 18:55〜 CSE (Corporate Solutions Engineering) / 情シス(ファシリティとオペレーション)、社内開発のエンジニア(CSE) / 最終的には情シス内に統合 / 情シスに対する期待値が低い / 「情シス不要論」 / 情シスならばソリューションを提供してこそ / 課題解決がエンジニアリング / Credit ゲスト: wadatch 出演: @treby006 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/18(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:23
July 05, 2021
ep21-2. SIerからベンチャー企業への転職 / ベンチャーの非連続的な成長 (ゲスト: wadatch)
ShowNote 0:00〜 グリー編 (2006年入社) / SRAからの転職の経緯 / デスマーチが多いのが当時の自分にとっては荷が重かった / 母親の一言で目線が変わった / 30歳までに一つ成し遂げたい / エンジニア30歳定年説 / 4:08〜 グリー入社の経緯 / FINDJOB!などの転職サイト / 期限切れのスカウトメールがきっかけ / 面接で藤本さん(@masaki_fujimoto)とフレームワークの設計話で盛り上がった / Ethna / 田中社長の言葉が刺さった / 1年間炎上プロジェクトに入るつもりで入社 / 8:11〜 当時は全社人数が25人くらい(エンジニア5人) / 冗談抜きで潰れるかもしれなかった / 課金システムから着手 / 真面目に設計 / SRAで叩き込まれたスキル / ちゃんと設計しておかないと後で泣くよね / 11:29〜 ベンチャーの非連続的な成長 / 成長によって現状のシステムが通用しなくなる / オンプレ時代 / スケールアウトするにも先に手を打たないといけない / 1エンジニア5機能担当 / コンテンツ監査 / 課金システム以外の開発 / 課金システム開発は「お腹が痛い」 / 片手間でいろいろなサイドプロジェクトに関与 / 社員検索システムやアフィリエイトの仕組みを作った / 17:50〜 マネージャになることへの想い / 現場で動いていた時期は長かった(4〜5年) / 社員増加に伴うカルチャーの変化 / グリーのエンジニアの心構えを継承したい / エンジニアからマネージャへの転身はキャリアチェンジそのもの / 21:44〜 エンディング / ベンチャーの急激な人数増加はグリー以前にあまりなかった / 続きます / Credit ゲスト: wadatch 出演: @treby006 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/18(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:60
June 01, 2021
ep21-1. インターネットの可能性に惹かれた大学時代、先人に学ぶマネジメント (ゲスト: wadatch)
ShowNote 0:00〜 wadatchさん / CRISP SALAD WORKS CTO / trebyのグリー時代の上司 / 1:43〜 キャリアトーク / 大学のヘルプデスクがエンジニアキャリアのきっかけ / 独立系SIerのSRAに入社 / 2006年グリー(8年在籍) / 課金・決済システムや社内システム構築 / 2014年株式会社サイカ / 2018年メルカリ / 2021年1月からCTO / 美園ITサービス / 5:21〜 大学時代 / 大場さん(@koichiroo)さんと大体同じくらいの世代 / グリーCTOの藤本さん / PC-8001 / スーパーのレジのコピー / ゲームが好きでなかった / 雑誌 / 立教大学 / コンピュータシステムのサポート / モバイルサイトの多キャリア展開 / モバイル V-Campus / キラーコンテンツは休講情報 / ユビキタスはモバイル / 新卒でベンチャーに飛び込むのは不安 / SIerとWeb系 /  IT企業とベンチャー企業 /  16:18〜 SRAでのお仕事 / 医薬品業界のシステムから小売業の商品マスタまで大小さまざま / プロジェクトマネジメント / システムエンジニア / カジュアルの基準 / 3Kみたいなことはあった? / やってることは楽しかった / いろいろな業種の仕事を考えられた / 若い頃は揉まれた方が良いこともわかる / SRAで目をかけてもらえた / 歴史のある企業の良さは「育成」の観点 / 我々が直面する課題を通ってきた / 次回グリー編 / Credit ゲスト: @wadatch 出演: @treby006 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/03/18(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
23:57
May 24, 2021
as20. 「いい感じ」を支える思考整理メソッド (ゲスト: @tokoroten)
0:00~ ストイックな食事 / BASE BREAD / 同人ゲーム / 手焼き・手売り / pastalogic / 7:00~ まとめるコツ / 抽象化と具体化 / 発信して忘れる / クソリプを晒す部屋を持とう / 10:50~ ある種の職務としての資料作成 / チャンスをつかむ / 「勉強したら分かる」ところまで勉強して止めておく / 検索インデックス / ツリー構造でメモ / 16:00~ scrapbox / 文章より箇条書きでメモすること / ツリー構造からネットワーク構造 / Etherpadでは誰が書いたのか背景色で分かる / 20:25~ 今年の抱負 / 振り返り / Credit ゲスト: @tokoroten 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/01/02(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:34
April 27, 2021
ep20. 無茶振りを「なんかいい感じ」にする雑用力 (ゲスト: @tokoroten)
ShowNote 0:00〜 ところてんさん (@tokoroten) / EOF2019 / いい感じによろしくお願いします / 2:05〜 自己紹介 / ゲームプログラマーになりたかった / 電気通信大学 / IPAの未踏 / いろいろあってIT業界に就職することに / 2chの理系就職偏差値ランキングの上から応募(2009年頃) / 情報セキュリティの研究半分、SIerの研究半分 / ウイルスの解析やハニーポットの運営 / 人間の認知に興味がある / 情報セキュリティ業界の再編 / お金が稼げなさそうな気がしてクラウドの部署に異動 / 会社と闘って疲れたのでソーシャルゲームの会社に転職 / インフラエンジニアとして入社 => 勝手にデータ分析していた / リリース前のゲームのデータ設計 / ついにはゲームを作り始めてた / 小さなベンチャーに転職 / スピンアウト起業してコミュニケーションツール開発 / 音楽性の違いで空中分解 / ツールを作るために自分で起業 / Vein(グループ用のRSSリーダー) / 出稼ぎ労働 / 15:03〜 「お金が稼げる」とか新卒のときから戦略的にキャリアを考えていた? / 学生時代の同人ゲーム作りから続く「お金稼ぐのおもしろい」がモチベーション / 部署の異動は気軽にできる? / 会社もクラウドに力を入れていた時代 / ビッグデータが叫ばれていた時代 / 「ピボットしたほうが良い」と人にいうのは簡単だけど自分ではなかなかできない / 20:13〜 Veinの話 / 情報発信能力が高くない人に向けたツール / 作ってみた気づき / 「情報生命体しか使わない」 / 自分が作りたいものを作りたい / 使われているところでは使われている / 25:32〜 直近、関心のある課題領域 / 今は特になく「自分にできることだったらやりますよ」のスタンス / 講演の仕事を増やしたい / 自分の得意分野: 情報を整理して伝えること / AidemyさんでのDXの講義 / 大学での講義(外部講師) / 講義が順調に進んだ場合のピンチヒッターとして使ってもらっている / 講義のついでに旅行を楽しむ / アイマスPのライブ駆動出張に近い / 大学方面とのつながりの構築方法 / 33:28〜 ゲストトーク / Twitter発信の背景(「心理的安全性」「DX」) / 「心理的安全性」=> Vein開発のため / 世の中に心理的安全性の必要性を理解している人が少ない / 「DX」については、大体富士通の中の人が悪い / 大学の講義のネタとして「DevOps」を取り上げる / それをみた富士通から講義の依頼があった / よくよく聞くと「DevOpsとDXについて」話してほしいとのこと / DXについて調べることに / 「わかんねぇから勉強するか、仕方ねぇ」 / 38:14〜 DXはなぜややこしいか / 調べ始めたら世にあるDXの概念がバラバラで、DX自体が難しいものになってしまっていた / 大体経産省が悪い / シリコンバレーの働き方をできるようにすることがDX / 日本特有の課題意識を持ち込んだ経産省DXレポート / 前提条件がゴールになってしまった / IoTやAIなどもDXの文脈に混ざってしまった / 43:39〜 DXの妥当性の検証 / 「DXができた」の定義 / DXができている = デジタルネイティブな会社 / 「今この瞬間、あなたの会社と同じ業態がシリコンバレーで創業したとして、彼らはどんなことをしているか?」 / デジタルネイティブについて富士通の人の比喩の受け売り / このことを考えるのがものすごく難しい / 既存アセットに囚われず、ゼロベースで考える / 48:16〜 ゼロベースで考えることのコードの世界との類似性 / あるべきを考える前提の知識や経験のギャップもあるかも / DXを考える上では、さまざまな角度の知見が必要 / 「問題を切り分ける」スキルが大事 / 自分に解ける・近似解なら出せる・納期まで勉強すれば解ける・他の人ならできる・今の科学では無理 / 問題を解くまでのほこりを払う段階 / DX人材をどう採るのか?コンサルに頼るしかないのか? 57:08〜 非IT職のITスキルをどうやって引き上げるか / よしおりさんの記事 / 「教えたらIT活用可能」なためのRPA、ノーコード / ちょっとした業務改善はSIerに発注すると費用対効果が合わない / 現場がなんとかするが、最後は現場の手に負えなくなってSIerに持ち込まれる / SIerは駆け込み寺 / 手に負えなくなった業務システムを紐解くためにプログラマに求められるのはBPR(Business Process Re-engineering) / SIerは偉大なるリスクテイカー / SIerの仕事は予測不可能な変動費を固定費に変換する仕事 / 流通における卸業者と似た構図 / 八百森のエリー / SIerとの類似性 / BS(貸借対照表)PL(損益計算書) / 1:05:45〜 最近の情シス / 情シススラック / trebyが登壇したイベント / MacBookの箱がよく切れる / 七島さんの回 / プログラムを動かすためのサーバを準備するのが一番だるい / n8n / ノーコードツールの本質は常時稼働しているサーバを簡単に立てられること 1:11:44〜 クロージング / 1月2日に収録 / 年末年始に時間があるのは今年特有? Credit ゲスト: @tokoroten 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2021/01/02(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:13:20
March 23, 2021
ep19. ITエンジニア転職サイトの事業責任者からみた、これから求められる人材 (ゲスト: @Akira_Akagawa / trebyソロ回)
ShowNote 0:00〜 banjunさんはお休み / 赤川さん (@Akira_Akagawa) / 株式会社grooves / Forkwell事業責任者 / また出たなForkwell / 1:46〜 筑波大学 / ナノ材料工学 / 研究室のパソコンを使ってテキストサイト運営 / 僕秩。(僕のみた秩序。)  / リアルへぇボタン / 地下ダンジョンを紹介 / 牧歌的なインターネット / MSN Messenger / CGIBOY / インターネット老人会 / テキストサイト / デイリーポータルZ / 侍魂 / 中華キャノン / 先行者 / 20年で一変した自分たちの認識 / 忍者ツールズ / 10:00〜 groovesへの入社経緯 / 研究では周りの人に勝てない / 自分の強みを活かした就職 / 誰も知らない、マイナビに載っていないこれから伸びるインターネットで事業をやろうとしている会社 / 反骨精神が旺盛 / グループディスカッションの意義が分からなかった / はみ出しもの / 当時の社員数10名 / 凸ってみるの大事 / 入れ替わりの激しい会社 / 10人〜100人規模で会社がどんどん変わって飽きない / 最初はクラウドエージェントの営業職 / 勝手にForkwellを売り込んでいた / エンジニアの人たちが大好き / @a_matsudaさん / 藤村さん 21:17〜 Forkwellに配属されてから / マーケティングの立ち上げ / 広告出稿で成果が出ず外車一台分を不意に / 穴の空いたバケツ / プロダクトが良いものになっていない / 求人票の閲覧性を高める / Wantedlyもまだない時代 / 神速さんとマンツーマン / プロダクト開発用語は神速さんから学んだ 27:40〜 神速さん(@sinsoku_listy) / 神速さんの退職ブログ / 赤川さんのアンサーブログ / 「しばらくこの部分を改修するなら先に負債を返させてください」 / ちょっと先を見越して提案してくれる / 事業がわかるエンジニア / コミットメントがすごく高い / はじめからやり直したい症候群 / 『Engineers in VOYAGE ― 事業をエンジニアリングする技術者たち』 / 35:11〜 外からみたエンジニア文化 / 人間を信用しない / 「次から気をつけよう」禁止 / エンジニアリング領域は仕事の進め方が上手い / ぷりんたいさん回(未公開分だったかもです) / 構造的にエンジニアが不足している / エンジニアとエンジニア以外のコラボレーションが増えると変わっていく 42:37〜 やばいと思ったらアラートをあげられる文化 / 厳しいことが言える人がいることの大事さ / コトにフォーカス(コトに向かう) / 全社制度に対するKPTが出た時の「試されている感」 / コンフォートゾーンから定期的引っ張り出してもらう / エンジニアの評価制度は分けた方がよい / 適切な制度は会社のフェーズでも変わってくる / ISMS / Why Software Is Eating The World  53:12〜 アンサーブログの経緯 / 書く前から相互に合意・レビュー / 執筆段階で神速さんは普通にいる / 通知が止まらない経験 / バズるんだったらもっとしっかり書いたのに / 最近Zennで書いた記事 / チームのエンジニアの転職斡旋 / 自分の判断で公開 / 転職したい方はForkwellを使ってね 1:03:48〜 転職サービス運営者の視点 / 同じスキルで同じ年収は幻想 / 自分の市場価値をどうするか? / 年収交渉はマネージャとしては嬉しい(会社としては分からない) / キャリアに関心を持って行動する人が増えて欲しい / オファーメールを通じて市場調査しても良い / 自分がどうして今この会社で働いているのか、を説明可能にしてほしい / 「ものづくりをする人たちが思うがままに能力を行使して自己実現をしている未来を作る」 / 年収が全てではない / 今のポジションに固執することが生涯年収を下げることにつながるかもしれない / あえて自分のペースを下げることもあり / 働く限りは現状維持は無理 / ロールモデルの再現可能性はゼロ / 1:17:15〜 スペシャリストとマネジメント / 人間の気持ちは変わる / ふろむだ先生 / 嫌いなことをやらない / CTO目線でエンジニア組織をどう作っていくのか / CTO同士でコミュニケーションをとる / 「3年後も働いていたい個人的な理由」を作る / 経営とのコミュニケーション / 傾聴が大事 1:26:20〜 キャリアアップしたいITエンジニアに一言 / 「今一緒に働いている人に、どれだけまた一緒に働きたいと思ってもらえるか」 / 仕事で得た信頼は次のキャリアにつながる / 一つの場所に依存しない生き方 / 1:28:52〜 クロージング /  Credit ゲスト: @Akira_Akagawa 出演・編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/12/07(月) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:30:41
January 27, 2021
ep18. キャリアに囚われず常に当事者であり続けるために (ゲスト: @hiroki_daichi)
ShowNote 0:00~ ゲスト 広木大地さん (@hiroki_daichi) / 株式会社レクター取締役/ エンジニアリング組織論への招待 / EM.FM / EMFM リスナー感謝の会 / 最近はpodcastに参加するのが趣味 / ハガキ職人 / 今日は真面目な話じゃなくていいって聞いて / 5:00~ キャリアトーク / しがないラジオ sp.84 / RPGツクール / 大学から本格的に / 組み込み系・ネットワーク系 / 文化系部活かけもち / コミケ / 空想科学読本 / インターネットが遅い時代のRTA / 14:15~ アドホックネットワーク / 民生に降りきてない部分 / メッシュネットワーク / P2P分散統治 / 分散台帳 / 中央銀行デジタル通貨(CBDC) / ビザンチン将軍問題 / 26:45~ 新卒から現在までダイジェスト / スペシャリストコースからマネジメントコースへ / 誰も手を挙げない状況が嫌なこと / 安全地帯から石を投げる人にならない / 好きなものは時々で変わる / 変わらず嫌いなものをやらない / キャリアの話はカッコつけてしまいがち / 採用活動したくないを掘り下げる / 自分のことを知る /  1:05:25~ DXっていいよね?DXわからん! / IT革命オブザ令和 / Developer eXperience と Digital Transformation / 2つのDXの背景 / IT革命以降これから起こりうる社会変化とそれを生きのこるDX / 置き換えられてしまうかもしれない部・産業 / 自分たちの企業の存在価値があり続けるのか /  1:05:25~ 技術的には昔からできたことの今 / 調達・取引のコストダウン / 他の産業のコスト変化はあまり見えない / 社会の変化に合わせた置換えが起こる令和 /  1:20:25~ IT革命のころの不況と守り / 2025年の崖 / レガシー脱却 /  1:24:55~ 群盲象をなでる / バズワードの価値 / けまらしい / 「キミ、DXしてるかね?」 / 「ディープラーニングは最小二乗法」で物議 / 1:34:25~ デジタル?アナログ? / 実在性・社会の第一級オブジェクトとしての「デジタル」 /  1:38:45~ おたより フクロトジが好きなんださん「もし仮に広木さんが今転職するとしたらどんな会社に入りたいと思いますか?」 /  1:42:40~ クロージング Credit ゲスト: @hiroki_daichi 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/11/06(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:43:51
December 01, 2020
as17. 人生の中に必ず楽器はあった (ゲスト: @laprasdrum)
ShowNote 0:00~ 悪い習慣を取り除く / Pixel 5 / Pixel Buds / 自動翻訳試したい / Apple Silicon / LiDARで身長を測る / 8:55~ KORG カオシレーター / iKaossilator / 毎日曲を作る(こんな感じ)   / 12:35~ Google Nest Mini / 妻と子供がボイスで家電操作できるようにする / 16:35~ Siriの誤認識 / AppleのSiriテックブログ / セサミで1分後に閉める / マンション入口のオートロック問題 / 20:55~ 現金 / ランチ / 電車 / 新しい生活様式 / 24:35~ フルリモートみんな意外とできてた / DX / Credit ゲスト: @laprasdrum 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/10/22(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
26:46
November 18, 2020
ep17. 習慣と自動化と軸を固めない生きかた (ゲスト: @laprasdrum)
ShowNote 0:00~ ゲスト らぷらぷさん / trebyとカラオケ仲間 / WWDC16 / The Art of Senior Engineering / 4:35~ エンジニア志望編 / 情報系 / 研究でHCI https://ja.wikipedia.org/wiki/ヒューマンコンピュータインタラクション / iPad近接通信 / ICPC https://icpc.iisf.or.jp のスポンサーの会社にインターンして入社 / 14:30~ KLab / ガラケーデザインゲームからの変遷 / モバイルのユーザーエクスペリエンスきっかけでUX事業部をつくった / 19:40~ 音楽系ベンチャーでAndroid / 会社のサイズ感 / 研究室的な働きかた / タスクの可視化と共有 / 26:50~ freee / モバイルチームあるんですか? / 4アプリみてた / SNSとか勉強会を意識的にやっていた時期 / 33:00~ まだやったことない組織サイズ / note / リモート中心 / 子育て / 会社から遠くに住みがち / 結局は家の時間を豊かにするため / 40:50~ iOSDC 「それ、自動化できますよ」: note を支えるワークフロー大全 / Zapier / 無意識のストレスを避ける / 仕事を定義する / 48:05~ キャリア観 / 軸を固めない / After iOSDC Japan 2020 / 52:30~ noteのアプリエンジニアがわいわいするラジオ / Magic Pod / 伊藤さんゲスト / 服部さんゲスト / さかいさんゲスト / 社外への技術発信をラジオにすること / 1:00:00~ ちょっと前の私に伝えたい「好きなこと・目の前のことをやっていると生きてはいけるから大丈夫だよ」 / 能力で雇いたいと思われるとき / 1:03:20~ おたより コニャビクさん「育児&仕事のバランスは今どう取っているか?」 / 時間割 / レム睡眠・ノンレム睡眠 / 1:09:40~ おたより コニャビクさん「今後のキャリアとか目指したい方向性はどんな感じですか?」 / twitter休眠 1:12:35~ trebyに質問「The Art of Senior Engineeringからの進展」 / 1:17:00~ banjunに質問「悩みってあるの」  / 1:24:00~ クロージング / Credit ゲスト: @laprasdrum 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/10/22(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:26:18
November 16, 2020
as16. 運動の秋?オンラインイベントの秋? (ゲスト: @momen_666)
ShowNote 0:00〜 IM@S ENGINEERS ON@IR!!!! 2020 (9月26日) / Apple Event - Time flies. / iOSDC Japan 2020 / カンファレンスグッズ / 懇親会でグッズTシャツ? / 去年のCfP検討スレ / 技術書典 - IM@Study / 技術書典 - きのこるエフエム 出てたらよろしくお願いします!(出ました) / cluster / SpatialChat / ZOZOテクノロジーズ バーチャルオフィス / 歌ってみたチャンネル / オンラインコミュニケーションツール、とらえかたさまざま / 11:40~ 運動してますか? / リングフィット / 散歩 / 気分転換 / ジム・ライブ・サウナに行けない / バンナムフェス / Credit ゲスト: @momen_666 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/09/13(日) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
19:44
October 16, 2020
ep16. 公務員と迷ってSIに就職したんだがフリーランスになったりCTOになったりしている話 (ゲスト: @momen_666)
ShowNote 0:00〜 もめんさん(@momen_666) / 株式会社オスリーのCTO的な立ち位置 / クライアント開発とEngineering Manager / 3:32〜 パソコンとの出会いと学生時代 / 少年自然の家でパソコンに触れる / 高校で自分のPCを入手 / 自分の適性を踏まえて大学は政治経済学部(文系)へ / パソコンは好きだけど、パソコンは普遍的に使うだろうという見立て / 研究室で理系なところへ / 機械学習の走り / 17:37〜 就職活動と1社目 / 補欠で日立システムズに内定 / 進路の決め手はエンジニアの父の背中 / SIerのテンプレのような日々 / 『なれる!SE』の世界観 / 上流工程 / 3Kの職場 / 極限の中で起きた事件 / ストレスで突発性難聴に / クライアントとパートナーの板挟みに / 33:02〜 3年で会社を辞めることだけ決めていた / 勉強会で外の世界が見えるように / エージェントからオファーがきていたためフリーランスに転向 / トップゲート → OPTiM → AOSモバイル(現AI CROSS) / CAMPFIRE → CAMPFIREのメンバーとスピンオフ(Crono) / フリーランス→正社員の面接では何を聞かれるのか? / 51:38〜 CAMPFIREの後 / クロノの立ち上げ / お金がないので副業 / 代表にキネカ(ギャラ飲みアプリ運営)を紹介される / Angularを書ける現場 / 徐々にキネカが主軸に / ゲストハウスでオーナーから案件を受注 / Prott / 保守も担当・バーターで無料宿泊権 / ダウンタウンイン京都 / 58:55〜 今のお仕事 / キネカからオスリーに転籍 / プレイングマネージャ / Engineering Manager Meetupの発表内容が生きる仕事 / チームを超えたコミュニケーション / アプリ開発を担当するチーム(10人) / 分析チームとのやりとり / 会社らしくなってきた / リモート化でのメンタリング / 1on1の頻度を多くしている / 自分自身もメンタリングしてもらっている / 株式会社TRIVE GROUP - 竹口さん / テックのリードでないテックリード / @jollyjoesterさんの話を3回聞いた / 1:18:07〜 ちょっと前の私に伝えたい「もう少し決断する前に思慮深く考えなさい」 / 一つの会社に腰を据えてやっていきたい / いろいろなことが1つの会社に最適化されすぎる  (EMFMじゃなかったかも) / 10年後何をしているのか / 先を考えない生き方・今やることがあるかどうか / VUCAな時代 / 1:29:14〜 クロージング / 出演は緊張する Credit ゲスト: @momen_666 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/09/13(日) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:30:51
October 12, 2020
as15. オンライン移行で進化するカンファレンス体験、在宅勤務で進化する自宅環境 (ゲスト: @fromkk)
ShowNote 00:00〜 ハンドルネームの由来(かっくん?fromkk?) / ブレイクダンス / fromk, from kk / 英語圏で通じるニックネーム / 06:01〜 在宅生活どうですか? / 首都圏外の生活に対する興味 / 今、長野で住むとしたら / UberEatsやAmazon、ヨドバシのインフラがないので外に出る必要がありそう / 09:32〜 勉強会がリモートになってあらゆる場所から参加できるようになった / 今年のiOSDCも完全オンライン / 事前収録は大変そう / WWDC20セッション動画の表現の幅 / 弊社(note社)のラジオ / UIKonfで森の中から登壇 / アフターコロナのカンファレンスの姿 / iOSDC Reject Conference 福岡サテライト / アイドルとして勤務する / もくもく会でバーチャルアバター / アバターしか見たことない人 / 21:32〜 外に出ないと体を動かさない / ミリオン一挙放送中のアクティブカロリー / 体を動かす機会が大事 / ジムに行かなくなった / 散歩 / 24:34〜 お散歩カメラ / シグマ fp / 本体だけで20万円くらいする高価なカメラ / 転職祝い / iPad Pro 4Genも発売 / Design for the iPadOS pointer / マウス(High Precision)とタッチ(Low Precision)の融合 / プロダクト開発者にとっても学びが多い / 29:04〜 iPad ProはMacBookの代わりになるか / Xcode以外はiPadで / iPad Proでリモートデスクトップしたい / SidecarでCI/CDの結果を眺めつつコーヒー / 32:48〜 Anchorの体験はアプリ版の方が良い / iPhoneでダッシュボードは微妙 / モバイル端末以外はApple製品以外の選択肢がない / Garmin / Fitbit / GoogleがFitbitを買収 / ずっと家にいてApple Watchをつける?iPhoneをみる? / 一週間電池がもつFitbit / Watchの睡眠時間トラッキング / Androidがんばれ / 38:07〜 在宅で進化する自宅環境 / デスクをすっきりさせるマガジン|Go Ando / THE GUILD|note / テーブルをアップグレードする / 片付けたら物が増える / Credit ゲスト: @fromkk 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/07/12(日) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
39:23
August 13, 2020
ep15. a piece of cake (ゲスト: @fromkk)
8月になりましたね。iOSエンジニアのかっくんにアウトプットへの考え方や、直近の転職活動や新しい環境でのオンボーディングについて語っていただきました。 ShowNote 0:00〜 かっくん(@fromkk) / note iOSエンジニア / WWDC参加者に話を聞いてみた 6 3:25〜 iモードのメールをデコレーションできるバグ / 魔法のiらんど / ブレイクダンスのチームのホームページ作成 / Java, PHP, CGI / KENT-WEB / デザイナー志望 / プログラマなら就職できる 9:45~ 就職して上京したころの暮らし / SES,受託 / iOS (Objective-C) はじめる / Timers / Wantedlyスカウト / Pairy / Famm / 個人iOSアプリとgithubみてもらった 16:45~ まずはObjective-Cにリニューアル!?(Swiftとは) / 社内ではSwift化, iOSアプリの他社譲渡, ARKit, Core MLなどの領域 / 社外ではWWDC, AltConf参加 / enjoy! WWDC 2016 (facebookグループ) / Firebase Summit 参加しつつリモートワーク 25:40~ 転職 / アウトプットとしての書籍執筆(+キャリアお悩み相談) | エンジニアと人生 Vol.11 / twitter転職の効果と負担 / 退職時期を決めてから転職活動をしても不安がない / 無職予備軍になりました。...|note 31:50~ iOSやSwift界隈からみた他の技術分野 / Flutterぽさ / Yappliは来るのか / 既存コードでネイティブ経験が活きる / サロンから得られる刺激 43:00~ noteでのポジション / note株式会社に入社しました / Type / リモートでオンボーディング 52:00~ 副業 / 個人開発アプリを作り続けている話 / 新しい技術を試す場 58:10~ ちょっと前の私に伝えたい!のコーナー「 数学と英語から逃げないで」「 SESには気を付けろ」 70:30~ trebyに質問「転職されたらしいですがその後どうですか?」 / 周囲のエンジニア環境が補完していたもの / ビジネスのなかでのエンジニアの価値提供 / banjunに質問「ずっと忙しいらしいですがどうしてそんなに忙しいんですか?」 / 図 / チームに長くいるとレビューが偏りクリティカルパスができる — ep.8 Credit ゲスト: @fromkk 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/07/12(日) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:30:20
August 04, 2020
as14. リモートワーク体制とこれから (ゲスト: @KiaKing85)
今となっては懐かしい、リモート体制開始の頃の声を聞くことができます ShowNote 00:00〜 リモートワークしてますか? / 働き方改革はこれで進むのでは / 都内のオリンピック対策に向けたテレワーク体制 / リモートワークで仕事は捗りますか? / 家族が家にいる環境で仕事はできる? / 仕事モードへの切り替え方 / みんなに会いたくなってくる / フルリモートで仕事しているとそうなる? / 雑談が足りなくなってくる / リモート宅飲み 11:20〜 リモートでの勉強会 / 地方の人にとっては良いこと? / いつまでリモート体制が続く? / 経済に対する打撃 / Vue Fes Japan 2019の中止 / 直近のイベントはコロナは保険適用外になってるところも多い / 技術書典 / Vue Fes Japan 2020 → 開催見送りになりました / オリンピックが元気なうちは…… / スポンサー企業側の判断 17:10〜 どんなアニメをみますか / マギアレコード / バビロン / ゆるキャンドラマ版 / ウォーキング・デッド / 長く楽しめる一方、急に打ち切られることも / おすすめアニメ:シュタゲ、化物語、エヴァンゲリオン / ヒロインたるものツンデレでなくては / ヨルムンガンド Credit ゲスト: @KiaKing85 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/03/08(日) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:56
July 06, 2020
ep14. 未経験からのエンジニア転職 / Vue.jsコアチームへのジョインの経緯 (ゲスト: @KiaKing85)
ShowNote 0:00〜 kiaking (@KiaKing85)さん / Vue.js日本ユーザーグループ(vuejs-jp) / Vuex ORMファウンダー / Vue.js v-tokyo Meetup #9 / kazuponさんからの繋がり 5:57〜 高校卒業後、大阪のスーパーで魚をさばいていた / 趣味でRPGツクールXPのゲーム作りサークル(BGM担当) / やる人いないのでドット絵やWebサイト制作も挑戦 / お子さん誕生のタイミングでIT業界に挑戦(20代中盤) / 客先常駐から帰社後PHP使ってECサイト制作受託 12:26〜 客先常駐でサポート・テクニカルアカウントマネジメント業務(コニカミノルタ -> CTCグループ) / 英語スキルを買われてCTCへ転職、上京 / IzumoBASEに営業として転職 / さくらインターネットに買収のタイミングにグローバル・ブレインへ / 再現性のないキャリア / 肩書きとしてエンジニアになったことがない / メインの仕事と別に管理画面開発をしていた 18:05〜 IzumoBASEジョインのきっかけ / 転職先三社の決断 / 安定をとってOracle? いやいやIzumoだ 23:59〜 スタートアップの醍醐味・大変なところ / 開発チームとの殴り合い / 基本は営業視点 / どこ行っても楽しめる性格だから給料高いほうがいい 33:20〜 グローバル・ブレイン入社前の仕事と今の仕事 39:11〜 OSS活動 / Vuex ORM / 業務で必要だった / 年初にVue.jsのコアチームにジョイン / Vuexをメインに開発 45:01〜 Vue.js Amsterdamで登壇 / Vue Fes Japan 2019で招待していたSébastien(Nuxt.jsクリエイター)の伝手 55:18〜 ちょっと前の私に伝えたい「Vuex ORMを作り始めた頃の自分に、SSR対応は早めに対応すべきと強く言いたい。」 1:01:51〜 シニアな悩み「仕事もOSSも色々ありすぎて手が回らない。楽しいが辛い部分もあり、悩ましい。チームの良さ、一人の良さ。みんなどういう感じに自分のタスクを整理しているのかは気になっています。」 1:06:43〜 banjunに質問「iOS開発における最近のストーリーボードとかUIとコードを組み合わせた実装のトレンドってどんな感じですか?」 / iOSDC2019でのスポンサーブースでの調査 / STUDIO / デザイナーとの協業 Credit ゲスト: @KiaKing85 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/03/08(日) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:20:48
June 18, 2020
as13. VPoEのPはプロデューサーのP (ゲスト: @koichiroo)
近況ではリモートランチ・飲みを試行錯誤している今日この頃ですがいかがお過ごしでしょうか。大場さんゲスト回、これにて完結です。年始の空気感を懐かしく感じますね。 00:00〜 アイマスつながり / VPoEのPはプロデューサーのP / 琴葉 / P名刺 / オートライブパスは人権 / 二周年イベントのトレーニング / 07:50〜 UNI-ON@IR!!!! / 課金できるかどうか / 天井(ここでは9万円) / 屋外ライブ / シンデレラ7thのアンコール / pgr / 17:05~ 願掛け「アニメ化」 / 輝きの向こう側へ! / 春香 / 中の人の結婚ラッシュ / MILLION LIVE! One Night Cruise / 22:45~ The Art of Senior Engineering またやりたい / 世代間を超えて会う / 収録日: 2020-01-09 ゲスト: @koichiroo 出演: @treby006 @banjun 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/01/09 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
25:01
April 17, 2020
ep13b. エンジニアとカオス耐性 / これから求められる人材 (ゲスト: @koichiroo)
暖かくなってきましたね。リモートワークの方も多いかと思いますが、いかがお過ごしでしょうか。お待ちかね、ep13の後編をお送りします。 ShowNote 00:00〜 Aパートから続き / 年末年始の過ごしかた / @koichiroo (大場光一郎さん / Speee VPoE) 05:35~ 前回のおさらい フリーランスと会社員 / ep8. 設計するということ / 仕事と学びのバランス (ゲスト: @takasek) / コミットメントシフト 20:00~ コミットメントシフトの作用 / 値付け・スカウトの観点 / 競合・紳士協定 26:45~ これから求められる人材 / 分岐点・矛盾・カオス耐性 / エンジニアは充足するので他の領域 / ひとつの技術に留まりたくない動きがある? / フロントエンドは人間に近い流れの早さ・インフラは抽象の蓄積 39:00~ 技術の変化に対する学び直しの量 / 学習しやすさの確保 48:15~ Speee新卒採用再開の経緯 / 新卒採用の効果 / インターン前提・前倒し・長期化する状況 / 新卒採用するしない会社ごとの違い / GREE卒業生ネットワーク / 人材輩出企業 63:25~ クロージング / おたよりは @kinokorufm をご覧ください Credit ゲスト: @koichiroo 構成・出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2020/01/09(木) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:07:26
April 08, 2020
ep13a. 会社員最高?いかに長く働き成長していくか (ゲスト: @koichiroo)
ShowNote 01:00〜 @koichiroo (大場光一郎さん / Speee ( https://speee.jp/ ) VPoE) / あんちぽさんのラジオに出た回 / SIer10年→グリー→少人数ベンチャー→Speee / グリー内のアイマス部つながり / 8th くぎみー(釘宮理恵) 07:50〜 プログラミング歴・社会人歴20年越え / 小学校4年生~ 学研の科学 にBASIC / 電気屋の店員さんにMSXをもらう / Cが標準化される / 専門学校 / なにをするにも機種依存の時代 / 抽象化の歴史を学ぶ学生さんたちは大変かも 17:05〜 インフラエンジニアになるまで / 最悪だった選択「コードさえ書ければなんでもいい」地元就職へ / CTCに転職してから選択肢が広がる / インフラは息の長い技術 / 正社員のネックストラップ色・ぽさ / Amazonは本屋だ? / グリー転職の複合要因 / CTCは新卒で入って終身雇用されるべき 28:15〜 Speeeでの今のお仕事 / 元クックパッドの井原さん / 中のエンジニアからCTOが出てきてほしい / エンジニアの成長と評価 38:35〜 おたより つるさん「レガシーコードや社内事情と戦っていると勉強する時間が無くなり最新の技術に遅れていっているような感覚を覚えます」 46:00〜 おたより みかげさん「みなさんは年末どう過ごされるんですか?」/ 『宇宙と宇宙をつなぐ数学』 50:50〜 シニアな悩みのコーナー / フリーランスでの働きかたが美化されすぎているのでは?会社員最高の流れが来るんじゃないか / 成長に繋がる仕事ができるか / ep12 kazuponさん回 / いかに長く働けるか / プロダクト・ミッション・人 Bパートに続きます... Credit ゲスト: @koichiroo 構成・出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/12/27(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:00:18
February 23, 2020
ep12. Vue.jsとの出会い / OSS活動のこれから (ゲスト: @kazu_pon)
ShowNote 00:00〜 DJ KOO (アイマス) / kazuponさん (@kazu_pon) / Vue.js入門 / Repro主催のVue.jsのイベント / Vue.js日本ユーザーグループ 3:40〜 大学院の研究 / 画像処理 / バイオメトリクス / 沖電気工業株式会社 / 電話 (PBX / 交換機) / JTPAのシリコンバレー訪問 / 就職した時期 => SIブーム / 沖電気で自社プロダクト / .NET Framework / C#を使えるのんだ理由 / 担当しているチームでは障害対応が多かった / 闇時代 / 「人質」 11:45〜 2010年ごろドベンチャーに転職(社長と2人の会社) / 勉強会でCEOに出会ったのがきっかけ / six apart / zenback / LAMP / Python / Tornado / NoSQL / Tokyo Cabinet / メッセージングシステム / RPC / フルスタック / 会社が解散後フリーランスになり、引き続きzenbackの機能追加 / CUUSOO SYSTEM / 決済システム / フリーランス→正社員(Tech Lead) / フリーランスだと根幹のシステムを触ることができない 20:20〜 CUUSOO SYSTEMでの仕事 / 最初の仕事はフロントエンドをなんとかすること / リプレイスにあたりVue.jsを選択 / 事業がピボットし社員が離職、全社員が3人に / 社長からCTOを打診された / Tech LeadとCTOの違い / CTOは予算を組んだり事業計画を立てたり経営に関わる / PdM的な仕事 28:15〜 プレイドに入った経緯 / Vue.jsの開発がきっかけ / OSSができる環境を探していた / CUUSOO SYSTEM内での幻の0回の勉強会 / @positiveflatさん / プレイドではvue-i18nを仕事でできるチャンスがある / CUUSOO SYSTEMでの引継ぎ / 2019年4月よりプレイド / プロダクトKARTE(カルテ) / CPO、CTO以外フラット組織 / 開発者40人(エンジニア 30人 / デザイナー 10人)  / デザインエンジニア / フォーカスという文化 / 入社当初「国際化」、現在「フロントエンド基盤」 / 属人性を排除していきたい 38:00〜 kazuponさんのOSS活動(Vue.js) / CUUSOOでのVue.jsとの出会いが関わることになったきっかけ / 当時はvue-validatorの名前空間だけあった / 実装してパッチを投げたら取り込まれた / 1.0のタイミングでLaravelに採用されたことでユーザー数が増加 / 2016年Evan氏フルタイムコミッターのタイミングでコアチーム発足、JOIN / Vue.js日本ユーザーグループ発足のきっかけ / 2015年頃から勉強会を有志で開催 / 2017年に入って日本でもユーザーが増加し始め本腰いれる / Vue Fes Japan開催のきっかけ / コミュニティ内でのメンバーからの提案 / Vue Fes Japan 2019での知見 / Vue.jsコミュニティでの横のつながりを作りたい 48:30〜 「Vue.jsにコミットするようになったきっかけ」 by にーばさん / コミッタをやる上での情熱はEvan氏の思想への共感 51:25〜 「フロントエンドの技術やフロントエンドエンジニアの役割はどのように変化していくと思いますか」by にーばさん / フレームワーク戦争は落ち着いている / 役割は基盤を支える人とアプリケーションを書く人に分かれていくだろう / 次に大きく変化していくのはWebAssembly / WASI / エッジデバイス 57:45〜 「vue-i18nの今後について聞きたい」 by kiakingさん / 9月頃に書いたブログ / vue-i18nの機能をVue.js外にも適用できるのではないか / intelify / 転職ポストの中のスライド / builderscon2018 / i18nのDXを改善したい / 開発だけでなくビジネスサイドにも関連 / 日本語と英語であればまだ良い / クックパッドのスライド  1:07:00〜 シニアな悩み「いかにして一緒に働く人にやりがいをもってやってもらうか」 1:14:26〜 ちょっと前の私に伝えたい「病んでいた時期にもっと外のことをみておけばよかった。英語を勉強しておけばよかった」 1:19:33〜 mizchiさんのポッドキャスト / そうっすね / しがないラジオ / リスナーの皆さんに一言 Credit ゲスト: @kazu_pon 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/11/14 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:23:14
December 27, 2019
as11. エンジニアの夜遊び (ゲスト: @kboy_silvergym)
ShowNote 00:00〜 夜遊び=アルコールあり?カラオケオールは夜遊び? / mercari R4D / なかじさん / @ikkouさん / メルカンでの@jollyjoesterとのVR対話記事 / 恵比寿横丁 / 飲み会は気を付けよう 04:45〜 きのこるエフエム構成作家のもめん / キネカ / ギャラ飲み / pato / CREW / 運転して知らない人と話す / 芸能人誰に似てるか / AI顔診断メーカー / 5回リジェクトされた / ダークモード対応 (tweet) / 渋谷で使ってもらって反響があったのでApp Storeで公開 / さまざまなエンジニア Credit ゲスト: @kboy_silvergym 出演: @treby006 @banjun @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/11/04(月) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
16:06
December 07, 2019
ep11. 好きなことで、生きていくYouTuberなエンジニア (ゲスト: @kboy_silvergym)
ShowNote 00:00〜 KBOYさん / YouTuber 07:00〜 企画職からエンジニアへ / 機械系から文系就職 / プロトコーポレーション / グーネット / 5656BikeParts / 企画だけじゃなくて作るところもやりたくてエンジニアの仕事もする / すっきりわかるJava入門 / エンジニアで学び続けられる組織構造ではなかった   17:25〜 JX通信社でiOSエンジニア / 前職でSwiftもやっていたのでiOSエンジニアとして転職 / スタートアップに憧れてTechCrunchみてた / ニュースダイジェスト / B2B SaaS / 技術力重視 / 筋肉エンジニア / Twitter、SNS、登壇、Qiitaで発信してレベルを加速 / まだエンジニアとしてのレベルが低くても発信することで会社に貢献もできる / (twitter検索) / 筋肉アドベントカレンダー作ったら埋まる / 筋肉.swift / 厳しいレビューはあったがレベルアップ / 一番の下手くそであれ 28:25〜 GRAFFITYでARエンジニア / ARKitが来た&スタートアップの夢 / 会社に1年以上いたら短くはない / みんなにとっての初めての技術のポジションをとれるチャンス / 例えば設計で@takasekさんポジションを取るのは難しい / 筋肉ブランディングはレッドオーシャン / Mobile AR Meetup / iOSDCで登壇『ARKitのための3D算数』 / YouTubeで自由な表現をするために退職 / やりたいことをやりたい 37:42〜 Youtuberになったきっかけは勝又さん(@poly_soft) /「エンジニアでYouTuberアリなんだな」 / @masuidriveさん主催のエンジニアでクラブいくイベント / 既にエンジニアYouTuberはコモディティ化しはじめている / ターゲットの広いキャリアの話は長いキャリアが必要、特化すると対象が狭まる / AR特化ではパイが少なかったのでプログラミング初心者向けへ、さらに独自性へ / Tinderで自動スワイプ / マナブさん(@manabubannai)の炎上 / 登録者指向ではなくクリエイター指向に 49:23〜 J-Waveに出たことがある / AR三兄弟の川田十夢さん(@cmrr_xxx) / Innovation world / ペチャバト / ラジオはよく聞く / オードリーのオールナイトニッポン / 収録はすぐ始まる 52:30〜 あなたにとってのキャリア戦略のコーナー / やりたいことをどうやるか / 目標設定 / YouTuberをやりつつエンジニアのキャリアをどう伸ばすか / ARよりも普通のiOSアプリのほうが今は単価がいい / エンジニアとしてのやりがい / 長く続くプロダクトを技術的に支える 62:55〜 ちょっと前の私に伝えたい!のコーナー / フリーランサーになりたかった2年前の自分に、言うほど憧れるようなものでも無いぞと伝えたい / 人生の優先順位 69:05〜 カメラが回っていました1 / カメラが回っていました2 / 天才プログラマーKBOY Credit ゲスト: @kboy_silvergym 出演: @treby006 @banjun  構成: @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/11/04 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:11:18
November 29, 2019
ep10. カンパイ!エンジニア職と非エンジニア職 (ゲスト: @jollyjoester)
ShowNote 00:00〜 @jollyjoester / メルカリでエンジニアリングオフィス / Swift愛好会 / Kotlin愛好会 / try! Swift Tokyo / Kotlin Fest / 前職はRepro / 大学: 高分子合成 / コンサル / 生産管理とプログラミングの両方 / 一次請けのプロジェクトマネージャー / iPhoneアプリなら一人で作れる / フリーランス 18:00〜 Javaで高単価、モバイルは… / Cocos2d-x / フリーランス仲間のなかでのAndroid担当 / RainbowAppsの講師 / 『世界一受けたいiPhoneアプリ開発の授業』を共著で執筆 / IPAの試験 24:30〜 Reproとの出会い / フリーランスの限界 / スタートアップ主催の肉おごってくれる会 / 三木さん(@threetreeslight) / KDDI ∞ Labo / Reproおためし / 低レイヤーでやべーことをやってるやつがいる面白そう 31:30〜「Reproにジョインしたい」「レベルが足りないからムリ」 / 上野のボロいビル / 誕生日ケーキに名刺 / できるエンジニアは坊主 39:20〜 バリューだせない時期 / カスタマーサポート / 技術担当で営業同行 46:45〜 ある案件で経営陣とケンカ / メルカリとの出会い / スタートアップは自分事 / 技術者とそれ以外の領域の橋渡し / テックカンファレンスのオーガナイズ 53:50〜 メルカリ / 技術ブランディング / カンファレンスアプリ・テーマ・ノベルティ / EOT→育休→エンジニアリングオフィス / 中途採用 新卒採用担当 / ピンのスペシャリストとして動きたい 60:00〜 ちょっと前の私に伝えたい 「良いチーム/コミュニティというのはいつまでもあるもんじゃないし、頑張っても維持できるものでもない。とはいえ、それが運良くあるときは全力で楽しみながら維持する努力をしよう。」 / コミュニティ運営 69:00〜 シニアな悩み「パラメーターの振り方にはいつも悩む。ただでさえ技術力弱めなのに人事とかばかり強くなるw」 / エンジニアと非エンジニア領域の中間のポジション 80:50〜 パーソナリティへの質問「trebyさんって何を目指してるんですか?」 「エンジニアとこんな領域のことをしてるよ」など、おたよりをお待ちしております! Credit ゲスト: @jollyjoester 出演: @treby006 @banjun  構成: @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/10/15(火) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:30:36
November 18, 2019
ep9. リファクタリングの秋
すっかり秋らしくなってきましたね。このエピソードではインターンのメンターやVue Fes Japan 2019の準備について話しました。 おたよりは #きのこる か @kinokorufm へお願いします:) ShowNote インターンのメンター / ZOZOテクノロジーズサマーインターンシップ / Thank You! / #imas チャンネル / キラキラタスク…ではなくレガシーと戦いたい / レガシー改善を短期間で出来るタスクにする難しさ / コードを読んでも分からない事情 / 調査に価値が出る&タスク完了できる / Objective-CをSwiftにする戦術 / 案件とモダン化の比率を変える / Danger / PRの粒度 / 業界のスキルを底上げする / 台風19号によるVue Fes Japan 2019中止 / 人命を最優先する / 興行中止保険 / スポンサー対応タスクの改善ポイント / forteeのカンファレンススタッフ向き機能 / 代替のイベントができない / おたより "おもしろくん"さん「お二人はスペシャリスト・マネジメントと指向する方向が違うと聞いていますが、職場でどの程度実現できているのでしょうか?チーム内でリーダ的ポジションになっていると、タスクを拾うことが増えるかと思うのですがいかがでしょうか」 / スペシャリストになりたいbanjun「いまは現実的に難しい」 / マネジメントに攻めるtreby「元々のピープルマネジメントとは違ってきてる」 Credit 出演: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/10/14 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
58:27
October 30, 2019
as8. 勉強会ドリブンとインターネットカルチャー (ゲスト: @takasek)
ShowNote AfterShow / アウトライナー、アウトラインプロセッサ / 勉強会の資料の構成作り / 箇条書きの順番・深さを後から変更 / GUIで操作 / WorkFlowy / 日本語入力に難 / カスタマイズがバージョンアップで使えなくなってテンション下がった / 操作性も気になる / Dynalist / カスタマイズ性はないが、後発だけに細かいところに行き届いている / スライドの作り方 / macOS標準のNotes / iPad Proでお絵かき / 完成形をイメージ / AltConfの発表資料づくりでのお絵かき / マインドマップやフローチャートっぽい / 手を動かして文字を書くと頭の中が整理される / 勉強会駆動勉強 / 勉強会の枠が空いていたらそこに合わせて準備する / 登壇が趣味 / banjunさんは登壇している方? / 登壇した数も実績 / 気合の入り方は多少違う / 大きなカンファレンス以外にも良い発表がある / Speaker Deckは文字の検索性が悪い / リンクもされない / 発表に対応した記事を準備すべきか / 発表が終わると気が抜けてしまう / Keynoteだと文字のソースがない / 文字情報が欲しいからDecksetで書いている / 細かい調整はきかない / Marp / Keynoteは発表者ノートを取り出す仕組みがない / AppleScriptで頑張る / Keynoteのスキップ・子スライド / 漫画がすき / エンジニアに是非読んで欲しいワールドトリガー(ワートリ) / takasekさんのツイート / ジャンプ「努力・友情・勝利」ワートリ「報告・連絡・相談」 / ネイバー・トリオン・ボーダー・ベイルアウト / 統一規格の武器を使って全体の力を上げていく / 遅効性SF / 強さがインフレしない少年漫画 / 再読することでさらに面白い / オンラインの羊たち / 1999年に片田舎の中学生がネットにのめり込んでいく話 / Windowsの起動音・ダイヤルアップの音から始まる / 電源を切る前に電源を切る準備をする / カウンターやキリ番 / 拡張子が.htmじゃなくて.html / 主人公の女の子がファンロードを読んでる / ネットを知らないところから始まる / ウェブリング以前の話 / 同級生の女の子はリテラシー高い / ICQ / MSNメッセンジャー / ブラクラ / 今やると捕まるやつ / インターネット老人会御用達 / 「きのこるエフエム」という名前が通じるかどうか Credit ゲスト: @takasek 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @fusagiko 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/09/01 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
29:43
October 21, 2019
ep8. 設計するということ / 仕事と学びのバランス (ゲスト: @takasek)
ShowNote ゲスト takasekさん iOSアプリ8年のフリーランス / 文系出身 / COBOL / try! Swift / Objective-C / aquaskk / DEATH NOTE の死神の目 / builderscon / スーパーカミオカンデ / The Art of Senior Engineering / 去年のIM@S Engineer Talks / iOSDC / コンテンツ中心の技術の話 / Linked Open Data / SOLID原則を生活に適用する / RPGツクール / スーファミ・PC9801 / DISK-BASIC / N88-BASIC / 三角関数の使いどころ / SEは未経験歓迎 / 全てはエクセル / 自動化 / 転職活動でPHP入門 / ガラケーのFlashからiPhoneへ / ユビキタスエンターテインメント(UEI) / enchantMOON / フリーランス / 文筆業とのバランス / 勉強会に行きはじめるきっかけ / マーティンファウラーって知ってますか? / 自分のやりかたと世の中の知見の違い / 設計の世界へ / FiNCのアプリ開発のおもしろさ / 週5から週3へ、副業や勉強会アウトプットのため / 勉強会駆動勉強 / iOSアプリ設計パターン入門 / / 会社員とフリーランス、時間確保のしかたやカンファレンス参加の扱い / 20%ルール / 文筆業との分岐と両立 / JAISTでコンピューターサイエンスを学びたい / JAISTの東京社会人コースでの研究 / おたより 1024jpさん「そろそろ教えてください」 / おたより ねずみさしさん「設計について学びはじめたきっかけや動機、どうやって学んできたか」 / シニアな悩み「チームに長くいるとレビューが偏りクリティカルパスができる」 / どう属人化を防ぐか?ドキュメントを書けばよい? / ドメイン知識の偏り・レガシー事情の継承・タイムスケール・負債を返す判断・稼働待ち・ PR前設計 / 一度に解決する問題を小さく / レビューコストを最小化するために / オンボーディングの会 / 設計レビューとかペアプロ / ペアプロするしないの判断 / まさに古くからいるからこそ分かる問題をチェックするためのレビュー / アプリはマイクロサービスのように切り捨て&置き換えが出来ないから切り離しを考える / マルチモジュールはレビューコストを下げるか / 腐敗防止層 / パーソナリティーに聞きたいこと 「自分は後回し癖が強く出るので、trebyさんの行動力がどこから出てるのか知りたい」 / 仕事を少し残しておく / 仕事のQOLは成果ではなく自信があるかどうか / re:Work / 仕事の場を学びととらえる / プルリクは仮説の実証 / 「banjunさんの手堅い基礎力と継続力を尊敬しているので、その源が知りたい」 / 技術的に難しい1ネタが入っているプロダクト / 仮説が細かくなっていく / ちょっと前の自分に伝えたい! 「フリーランスの仕事の選び方の戦略」 / 自分の主戦場の技術と学習したい技術をバーターにする / DDDの知識を検証するためにサーバー側やりたい / 静的型付けのScalaとかでtakasekさんとやってみたい方 Credit ゲスト: @takasek 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @fusagiko 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/09/01 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:43:38
October 17, 2019
ep7. 2019年度の半期振り返りと9月のイベント
ShowNote リモート収録 / 平日と休日はライブ / iOSDC / 登壇したほうが楽しい / After iOSDC Japan / 来月頭の発表 / きのこるステッカー / Apple丸の内 / macOS native / 新iPhoneイベ / ZOZO買収 / VueFesの準備 / カンファレンス運営知見を来年以降に活かすには / 新しい仕事やって半年振り返り&分析 / as-isとto-beを書き起こしてdiffを埋める / やりがいとは?社会? / おたよりください Credit 出演: @treby006 @banjun 構成: @treby006 @banjun 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/09/29 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
41:20
October 10, 2019
as6. インターネット老人会 (ゲスト: @mzp)
ShowNote mzpの名前の由来 / 夏ライオン / NatsuLiphone / YoruFukurou / SnowRabbit / SNSアイコン / O記法 / インターネット老人会 / うぐぅ / 2000年ごろのインターネットを懐かしむ会 / terurouさん / リリカル合宿 by mzp / リリカルハッカソン by 神速 / プリキュアハッカソン by sue445 / アイマスハッカソン by treby006 / プリッカソン by takanakahiko Credit ゲスト: @mzp 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/07/14 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
22:06
August 27, 2019
ep6. UターンIターン就職と工場実習 (ゲスト: @mzp)
ShowNote 夏休み / コミケ / ゲスト みずぴーさん(@mzp) / 名古屋の人たちは地元で就職する / 自動車系社内システム (名古屋) → Misoca(名古屋) → iOS Developer (東京) / The Art of Senior Engineeringのかしまさん(@mtkasima) / 1社目はExcelとJava / 工場実習って大変だったよね?/ 工場実習日記 (booth) / みずぴー日記 工場実習日記 ふりかえり / 寮暮らし / 日本語入力を作るときに必要だった本 (booth) / 本をかわいくする / 応援 / 新卒入ってすぐ違う土地に行って違う仕事をする / スーパー玉出 / 販売実習 / ウォークマンの手頃感 / ゲストからの質問コーナー / to treby「ソリューションアーキテクトってどんなお仕事なのか、どういうところに魅力を感じているの?」/ ソリューションアーキテクト、はじめました - Repro Tech Blog / Amazonのソリューションアーキテクト / プリセールス / 事業開発(BizDev) / to banjun 「副業はじめたそうですが、プライベートの時間とのバランスのとりかたとか、コンテキストのスイッチングどれくらい大変なの?」 / 細切れに仕事をする難しさ / コードを書くかレビューするかの違い / 副業の良さ / シニアな悩み Uターン・Iターン・海外移住で都会じゃなくなる不安 / 松本では車にスコップを積んでおく / 天神博多なら車不要 / VR ZONE / MAZARIA / 炊飯器がある部屋 / 交通事情 / 勉強会 / おたより / @tSU_RooTさん「banjunさんやmzpさんがAquaSKKに関わっている経緯やモチベについて」 / AquaSKK / codefirst/aquaskk / みずぴー日記 AquaSKK(OS X yosemite対応版) / みずぴー日記 SKKをメンテナンスする人たち / たっぴさん「社内留学で3年間エンジニアではない職に就くことに対しての考えを聞かせていただきたいです」 / 半沢直樹 / 3年間は長い?戻れるのか / 30年のうちの3年だとしたら / 留学先で得たバリューを発揮しつつ元の業務にキャッチアップする Credit ゲスト: @mzp 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/07/14 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:24:16
August 25, 2019
as5. ラブライブの良さ (ゲスト: @ota42y)
ShowNote ラブライバー / デレステ / りん、ほのか、はなよ / アクア東中野 / ミューズ / 西麻布MUSE / ageHa / (・8・)ホノカチャン / エリーチカ / スクフェス / ミリマスのラウンジ「国立音ノ木坂学院」(おとのき) / ラブライブハッカソンはない? / 作品内時間の速さ / 世代交代 / μ's復活 / スタダ / ソルゲ / 僕光 / ぼららら / SDS / スノハレ / 有給消化期間の過ごしかた / かわりに祈る時間が増えた / factorio / ゼロから作るディープラーニング / Go言語による並行処理 / 我々はなぜ我々だけなのか / テクノロジーの地政学 / 大学の図書館を利用する / ラブライブ!のライブに行くべきか / 10万積んでも行けない / 虹ヶ咲学園スクールアイドル同好会 / 本を読んでプログラムを書いて日が沈む Credit ゲスト: @ota42y 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/06/15 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
26:08
July 31, 2019
ep5. マイクロサービスアーキテクチャのアレコレとエンジニアの転職 (ゲスト: @ota42y)
ShowNote Ruby系サーバエンジニア / Shinjuku.rb Extreme Fish Bowl / RubyKaigi登壇 / OpenAPI 3 / マイクロサービスではAPIの数が3ケタ4ケタになっていく / ota42yさんがつくっていたgem(openapi_parser) / おおたさんのバックグラウンド / Human Computer Interaction / 学生時代の業界分析、就職活動 / ドリコムでC++(ゲームのフロントエンド) / 情報科学若手の会 / エンタメからテクノロジー自体の力重視へ / FiNC TechnologyでRails(サーバサイドへ転職) / 新機能を作りながらモノリスをマイクロサービスに移していく / マイクロサービスに移すときに気をつかうこと / マイクロサービスアーキテクチャ / アンチパターン / サービスごとのPDCAの速さのコントロール / アプリではサービスごとに切りづらい / The Twelve-Factor App / マイクロサービスに移行するタイミングの難しさ / エンジニアの数とマイクロサービスの数 / マイクロサービスは組織論か / qsonaさん(@qsona) / SRE視点とアプリ視点 / マイクロサービス化するコストを先払いする / ちょっと前の私に伝えたい! / 英語は大事だよ / Safari Online Booksで読む / 数学からは逃げない / ゼロから作るDeep Learning / アウトプットする習慣 / おたより takanamitoさん RailsのJSONシリアライザって次は何を使ったらいいんですか? / Netflix/fast_jsonapi / procore/blueprinter / JSON API / Hypermedia / @ota42yさんの退職エントリ / AI系ベンチャーでPython / 3ヶ月連続登壇 (JAWS DAYS 2019, Rails Developer Meetup 2019, RubyKaigi 2019) / 高度なテクノロジーが価値に直結する Credit ゲスト: @ota42y 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @treby006 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus  収録日: 2019/06/15 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:15:55
July 30, 2019
ep4. インターネットコンテンツ (ゲスト: @spacepro_be a.k.a ぷりんたい)
ShowNote バーチャルインターネットコンテンツのぷりんたいさん @spacepro_be / 株式会社SmartHR を退職します / 最初の仕事からエンジニアへ転身するきっかけ / エンジニアは過重労働というイメージだった / The Art of Senior Engineeringの参加者つながり・Rubyつながり / 失敗から学ぶEM方法論 / Engineering Manager Meetupは振り返り的に見ている人も多い / あの日の渋谷も雨だった / 「ぷりんたい」名前の由来 小学生のときインターネットが来た編 / PC9821 / ダイヤルアップ / Flashゲーム / Yahoo!チャット / MSN メッセンジャー / ゲームの攻略掲示板 / かっこいいハンドルネーム / リネージュ / FMV / ラグナロク / バトルフィールド1942 / プライベート・ライアン / Call of Duty / メダル・オブ・オナー / クラン(オンラインゲームのチーム) / ニュー速VIP板 / 中学生編 VIPのおわり / バトルフィールド2 / クランはかけもちNG / IRC / 愛の妖精ぷりんてぃん / 長いインターネット活動履歴は信頼できる / @spacepro_beの由来 / ドメインハック / del.icio.us / Portal / spacepro.be / ドロリッチなう / ミクシィ / ニコニコ動画 / @purin_fps / 歌ってみた / 初音ミク / ガラケーでニコニコ / 2011年ごろのツイートuntil検索 / スカイリム / 経歴 学生時代編 / 書院 (ワープロ) / ミュウツーの逆襲 / はじめてのC / フラッシュ倉庫 / フラッシュ製作専用ソフト / num1000 / 梵字 / いまでいうオープンソース / II-Access(イイ・アクセス) / かーずSP / TANAKA Uさん / ITバブル / ライブドアショック / ゲームプレイ動画製作 / ゲームプレイ動画 HALF-LIFE2 Part01 序章 / プレイ動画配信の工夫 / ニコニコ動画(β)時代の良さ / まだ高校時代 商業高校編 / COBOL 1級 / 情報処理部は実在する / 情報処理大会(全国) / 黒森 (ガルパン) / 為替 / 市況スレ / 作っていたまとめブログ 散っていった兵達の記録 / クロス円大暴落を境にスレの人が減る / おはぎゃ指数 / 大学編 / インベスターみたいにしてアーリーリタイア狙い / 経済学部に入ったが期待外れ / 初級シスアドでパスできて基本情報でパスできない単位 / ミスマッチから就職へ / 事務職がやりたくて労務管理の派遣 / SmartHR退職ブログのその後 / Twitter DMは100人以上とやりとりするツールではない / 100社から連絡がきたファクター / 文字だけ動画 / ガキが・・・舐めてると潰すぞ画像bot / ○○のガイドライン / ふたば / たくさんの会社と会ってみて / #劇場型転職、はじめました / 採用のコンサル・顧問 / スタートアップ業界の地図 / おたより りほやんさん どんな人と一緒に働いてみたいですか? / 生きるスピード / エンジニアとしての貯金 / もう一度、採用ではなくソフトウェアエンジニアのほうに向けたい / 5年後10年後の採用ハック事情 / 他社が真似できるが真似できない制度を実施できる会社 / ハックのコモディティ化 / クローズなものをオープンにする難しさと避けられない歪みとリスク / 給与交渉するかしないか / 神速さん / 各社と話しているシナリオ / 転職スケジュール / 社外の人から社内の人になった後のマッチング / 宵越しの金を持たないので職は必要 / Oculus Quest Credit ゲスト: @spacepro_be 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @treby006 (協力: @fusagiko ) 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus  収録日: 2019/06/15 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:56:58
July 05, 2019
as3. @banjunのカンファレンス事情 〜アイマスを添えて〜
ShowNote 10連休はシャニマスをやりつづけていた / パワプロのサクセス / ケガ率とトラブル率 / 10% / iOSDCのパッション枠 / RubyKaigi 2019 / きしだなおきさん Javaの話 / YAPC / builderscon / IM@Study / アイドルとして勤務する / iOSDCのCfPだしたい / アイマスハッカソン、imastodon、im@sparql / SPARQL / 島村卯月さんの身長は何cmです / 声優のデータがあるエンドポイントと連携する / 技術書典 / ポッドキャストのスクリプト、テンション、C調(=調子いい) / 小宮果穂 / 馬場このみ / ボイトレ / 発声辞典 (アクセント辞典)、ありがとうのイントネーション / (電気回路の)抵抗の記号 / 方言、京都からの距離、福岡は標準語に擬態しやすい / AltConf無事に終わってるといいな / ポッドキャスト編集技術、フサギコ Credit 出演: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @treby006 (協力: @fusagiko ) 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/05/12 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
27:36
June 18, 2019
ep3. 五月病とエンジニアの退職、退職する側される側
※WWDCに関する内容は予想であり事実の開示ではありません ShowNote 五月病になるタイミング / 新卒の研修は苦手?経費精算は?焼きそばはどう? / 学生は早く実践的な仕事がしたい? / 退職エントリ NTT / 福利厚生のありかた / ロックイン前提?増えていくとうれしい?会社が儲かっているかどうか / 年功序列、昇進待ち行列 / 残業代がみなしか従量か / ロールモデルみつけられない / 退職者引き止めのシナリオ / サインに気付いて退職を防ぐ / 仕組みの中で評価する限界 / Employee Engagement, Employee Experience (EX) / リファレンスチェック / 引き継ぎはだいじに / シニアエンジニアの悩み / AltConfに英語で登壇する / 英語ってどうやって勉強してますか? / ふつおた もめんさん 焼きそばとエンジニアとビジネス / 焼きそば元ネタ/ 勉強会でピザビールを発注するのは誰? Credit 出演: @banjun @treby006 構成: @momen_666 編集: @treby006 (協力: @fusagiko ) 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/05/12 ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:05:17
June 16, 2019
as2. エンジニアの課外活動とコミュニティ / 技術分野の違う我々が出会うきっかけ (ゲスト: @takemikami)
ShowNote 箱崎星梨花ちゃんのほうのアカウント(@takemikamas) / 実写のほうのアカウント(@takemikami) / ハイライトのツイート / #きのこる ハッシュタグ / あずみん / アイマスハッカソンはじめたときの話 / 11回やってる / 名古屋でハッカソン、到着まで / RubyKaigiからのハシゴはやめたほうがいい / imasbook / 技術書典 / 「何つながりなのかな?」を探る自然言語処理 ~765PRO LIVE THEATERに通りがかる小日向美穂~ / 完売しました / 次に書いてほしいのはだれ? / 技術の適用先が趣味、仕事が趣味? チーム開発か一人開発か / アイマスに対する技術の無駄遣いをひけらかす場 / 最初はストイックなハッカソンだった / 【P】プロデューサー。アイマスのファンのこと / ふぶきさん(@fbk86) / 余興のつもりのLT大会が本気 → エンジニアミートアップ / 初LT (ばんじゅん) / Lチカ (みかみん) / NFCの本を書いたきっかけは同人誌 / 自分は普通にできるけど他の人はそうでもないかもしれないもの / Tokyo.R / 自分より強い人がいるコミュニティに引きこまれがち / 強い人ばかりにみえるコミュニティへの新規参加 / 得意な技術分野×得意なアイドル / Vue.js 日本ユーザーグループ Credit ゲスト: @takemikami 出演: @treby006 @banjun  構成: @momen_666 編集: @fusagiko 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/05/03(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
32:36
May 28, 2019
ep2. フルリモートで働くフリーランスエンジニア (ゲスト: @takemikami)
ShowNote @takemikami (みかみん) / フリーランス / 技術軸ではあうことはない、安請け合い / アイマスハッカソン in 名古屋 / エンジニアリングマネージャミートアップの資料から / エンジニアになったきっかけ FM-7 / データ分析でフルリモートはレア? / エンジニア観点とデータサイエンス観点 / フリーランスになった経緯 / フリーランスでデータ分析できるようなかたちでデータを持っている会社が増えてきた / ふつおた trebyさん / 会社勤めの良かったところ悪かったところ / SIer, DeNA, フリーランス / SIer的開発、自社サービス開発 / toBとtoC、お客さんとの距離感の逆転 / ふつおた もめんさん / 仕事に対するモチベーション / お金持ちが金曜日の夜にしないこと / 私はこっち派!業務でのソースコードはいかなる場合でもきれいに書くべき? or 業務遂行のため状況によりコードはきれいじゃなくてもよい?(お題にしたツイート) / ちょっと前の私に伝えたい! / お金は大事だよ / エンジニアの単価は高すぎではない? / 自分のペースで楽しくできることが大事 / 社内政治に強い人間になりたい気持ちがない / おたよりください #きのこる Credit ゲスト: @takemikami パーソナリティ: @treby006 @banjun 構成: @momen_666 編集: @fusagiko 音楽: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/05/03(金) ※発言は各個人の見解であり所属する組織の見解ではありません
01:06:58
May 26, 2019
ep1. The Art of Senior Engineering
ShowNote treby(とれびぃ / @treby006) / ゴールデンアイ007 (NINTENDO 64) / 高専(高等専門学校) ※有明高専です / グリー株式会社 / 株式会社スペースマーケット / Repro株式会社 / banjun(ばんじゅん / @banjun) / エプソン / 長野県松本市 / ネットレックス / ZOZOテクノロジーズ / iOSエンジニアになるまで / Web系エンジニアになるまで / NFC Hacks / 逆求人フェスティバル / 松本・福岡の勉強会事情 / チームリーダーのすごさ・登壇のすごさ / Engineering Manager Meetup / この先生きのこるためのエンジニアキャリア戦略パターン / The Art of Senior Engineering / 三木明(@threetreeslight a.k.a ttl) / papix(@__papix__) / シニアエンジニアになりました - Masteries / pixiv TECH SALON / らぷらぷさん(@laprasdrum) / キャリアを語って手助けしてみる / 岸川さん(@k_katsumi) / ZOZOテクノロジーズの技術顧問 岸川氏、松田氏、Matz氏に聞くエンジニア人生。 〜とにかく書く、書くことを楽しむ〜 / パネルディスカッション形式のスケールとpodcast / 自分のキャラが弱みになることに気付くスキル / 仕事と給与と評価の関係 / #きのこる Credit 出演: treby & banjun 編集: @fusagiko 構成: @momen BGM: フリーBGM・音楽素材MusMus 収録日: 2019/05/03(金)
01:03:40
May 15, 2019
as0. ポッドキャストを収録してみて
@treby006と@banjunによる収録一回目の振り返りと収録日の裏話です(ガヤ: @fusagiko) アイドルマスターシャイニーカラーズ / 明治神宮 / 清正井 / 銀だこ / いちごの串 / マストドン / im@stodon / WWDC 収録日: 2019/04/06(土)
17:16
April 14, 2019
ep0. ポッドキャストを収録してみよう!この先やっていきたいこと
The Art of Senior Engineering (開催した所感) / IM@Study / im@stodon / ありすが動いている / 2018年振り返り(banjun) / Shinjuku.rb / yancan.fm / おすすめされたマイク(PCV80U ECM-PCV80U) / お散歩カメラ(= アイマスネタ / 散歩のこと) / unasuke.fm / Podcast = "iPod" + "Broadcast" の造語とのこと / Engineering Manager Meetup  / EM.FM / エンジニア組織論への招待 / Repro / 三木明(@threetreeslight) / しがないラジオ / プログラミング生放送勉強会 / 技術顧問ブームの流れを汲んだエンジニアリングマネージャーブーム、という考察 / 転職ドラフト / がんばります! / この先生きのこる / デレラジ / ドキュメンタル 収録日: 2019/04/06(土) 出演: @treby006 @banjun @fusagiko
50:31
April 14, 2019