Podcast Q3 Remuneração

As HRTechs, como são conhecidas as startups de tecnologia voltadas para a área de Recursos Humanos já são mais de 400 em todo o Brasil atendendo todos os subsistemas da área. Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Tiago Ávila, líder de Dataminer do Distrito, plataforma de inovação aberta que ajuda empresas a se transformarem por meio de tecnologia, que detalhou o relatório Distrito HRTech Report, realizado em outubro de 2020, com um panorama do setor no Brasil.

Continuação do episódio com Gustavo Mançanares Leme.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Gustavo Mançanares Leme, sócio e diretor da regional São Paulo da Tailor Exec, consultoria mineira de seleção de executivos, sobre sua carreira como executivo de Recursos Humanos, sua passagem para a carreira em consultoria, a vivência como conselheiro de empresas e também sobre seu livro "O acaso não existe".

Continuação do podcast com os advogados Karina Castanho e Felipe Baccetto.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus Oliveira e Vanderlei Abreu receberam os advogados Karina Castanho e Felipe Baccetto para falar sobre aspectos jurídico-trabalhistas do home office.

Continuação do programa com Fernando Cesar Senna, sócio da Recomps Consultoria.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com o consultor Fernando Cesar Senna, sócio da Recomps Consultoria, que traçou um panorama da área de Remuneração nos dias atuais. O programa foi dividido em duas partes.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Régis Corrêa, sócio e diretor de Saúde da Hygia Bank, primeira HealthFintech da América do Sul, empresa que opera serviços na área de saúde e financeiros. Corrêa falou sobre as principais tendências para o setor e as tecnologias que vêm sendo empregadas para ajudar os profissionais de Gestão de Pessoas a executarem as melhores práticas de promoção de saúde nas empresas.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Meiling Canizares, consultora em desenvolvimento de pessoas e lideranças, sobre o conceito de Liderança 4.0.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com o consultor de carreiras Marcos Minoru Nakatsugawa, que falou sobre seu trabalho em processos de transição de carreira de executivos e também sobre os vários momentos de transição na sua vida profissional, de executivo para docente em cursos de nível superior e médio e também na sua passagem para a atividade de consultoria.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Elisabete Pereira de Souza, sócia da OpenDoors, plataforma digital de intermediação de negócios, sobre como ela construiu sua carreira na área de Recursos Humanos, iniciando como analista na área de Remuneração na Vasp e chegando à diretora de Gestão de Pessoas da Tegma Logística.

Neste novo episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com o consultor José Eduardo Pereira Caires sobre pesquisas salariais, seus desvirtuamentos e como fazer o melhor uso de seus dados.

Este episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, foi marcado por uma homenagem à Marilandi José dos Santos, profissional de Recursos Humanos que perdeu a batalha contra a Covid-19 no dia 6 de maio. Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu também conversaram com Luiz Carlos Neves, gestor de Recursos Humanos da Master Tecnologia Industrial — empresa líder no desenvolvimento de soluções de automação industrial —, sobre perspectivas, problemas e gestão de planos de previdência privada nas empresas.

Segunda parte do episódio sobre perspectivas para a área de Remuneração com Alberto Mariani, consultor e coordenador da pós-graduação em Remuneração Estratégica da Uninassau.

Neste episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Alberto Mariani, coordenador do curso de pós-graduação em Remuneração Estratégica da Uninassau, universidade pertencente ao grupo Ser Educacional, sobre a estrutura do curso e sobre as perspectivas para a área de Remuneração.

Na segunda parte do nono episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Patricia Coelho East, vice-presidente de Pessoas da Amyris, fabricante de insumos para a indústria alimentícia e farmacêutica baseada em São Francisco, na Califórnia (EUA), sobre as práticas de Gestão de Pessoas nos Estados Unidos, especialmente sobre a legislação, práticas de benchmarking, pesquisas salariais, recrutamento e seleção, entre outros assuntos.

Nesta primeira parte do nono episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com o consultor internacional de RH, Fernando Lanzer, que está baseado em Amsterdã, na Holanda, sobre as práticas de Gestão de Pessoas na Europa, especialmente sobre a legislação dos vários países europeus a respeito de benchmarking, práticas de pesquisas salariais, recrutamento e seleção, entre outros assuntos.

Segunda parte do Podcast sobre meritocracia com Marcelino Tadeu de Assis.

Neste novo episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com o consultor e escritor Marcelino Tadeu de Assis sobre meritocracia e seus efeitos nas organizações.

Segunda parte do episódio do Podcast Q3 Remuneração sobre o mercado de trabalho em tempos de pandemia, com Magda Rodrigues, mentora de carreiras e especialista em recolocação.

Neste novo episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Magda Rodrigues, mentora de carreiras e especialista em recolocação, sobre o mercado de trabalho em tempos de pandemia, LinkedIn como principal ferramenta para busca de vagas e perspectivas para candidatos e profissionais de Recrutamento e Seleção.

Neste novo episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Antonio Linhares, gerente global de Compensação da Vale, sobre a realidade atual e o futuro da área de Remuneração no Brasil. De quebra, Linhares falou um pouco sobre sua veia artística e sobre sua antiga banda de rock Rockolatras, formada por vários profissionais de RH.

Segunda parte do programa sobre Grupos Informais na Era Digital, com Vanessa Silva, do Grupo RH Indica e Éder Pedroso, do GPRHUSC.

Neste quinto episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversam com Vanessa Silva, Business Partner de Pessoas e Cultura para a América do Sul da Owens Illinois e coordenadora do grupo RH Indica e Éder Pedroso, supervisor de Recursos Humanos da Globoaves e coordenador do Grupo de Profissionais de Recursos Humanos de São Carlos e Região (GPRHUSC) sobre a atividade dos grupos informais de RH agora em formato digital.

Neste quarto episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira e Vanderlei Abreu conversam com Vânia Goulart, CEO e fundadora da Selecta, consultoria de gestão de pessoas baseada no Espírito Santos que desenvolve soluções voltadas para atração, retenção e desenvolvimento de profissionais. Neste bate-papo, eles conversaram sobre as práticas e perspectivas para o desenvolvimento de líderes no Brasil.

Neste terceiro episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus Oliveira e Vanderlei Abreu conversaram com Thiago Geraldo, CEO da Gold Star Saúde, consultoria e corretora de seguros com mais de 30 anos de experiência na gestão de benefícios corporativos, sobre as tendências e práticas de benefícios corporativos no Brasil.

Neste segundo episódio do Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média, Mateus de Oliveira Silva fala sobre os principais cursos de curta, média e longa duração para formação de profissionais de Remuneração. O especialista em Remuneração também dá dicas de livros que são leitura obrigatória para os profissionais da área.

Numa iniciativa inédita da RHPLUS Cia da Remuneração, está sendo lançado o Podcast Q3 Remuneração, um canal acima da média. Neste primeiro programa, Mateus de Oliveira Silva, sócio-diretor da RHPLUS Cia da Remuneração, idealizador do podcast, e Vanderlei Abreu, jornalista especializado em RH, falam sobre como serão os programas e quais assuntos abordados.