QualiCast

Este é um assunto delicado, porém vital para compreendermos a natureza das relações de trabalho e o modo como todos nós podemos contribuir para a criação de ambientes mais seguros e respeitosos. Infelizmente, o assédio moral e sexual ainda persiste em muitas empresas e instituições, e é responsabilidade de todos nós adquirir conhecimento e tomar atitudes para combatê-los.

Com o intuito de nos auxiliar nessa tarefa, trouxemos uma convidada especial para este episódio - a advogada, professora universitária e mestranda em Engenharia e Gestão do Conhecimento, Jéssica Mota. Ela vai nos guiar por este tema complexo e sensível, desvendando conceitos, definições e leis relacionadas ao assédio moral e sexual. Além disso, Jéssica oferece orientações sobre como lidar com situações de assédio, como reconhecer os sinais e como conduzir uma denúncia.

Este episódio é direcionado tanto para quem deseja aprender a se proteger, quanto para quem quer se tornar um aliado eficaz na luta contra o assédio. Portanto, prepare-se para um episódio repleto de informações valiosas e perspectivas enriquecedoras, enquanto exploramos formas de promover um ambiente de trabalho mais digno e igualitário para todos. Dê o play!

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Conheça os participantes:

A comunicação estratégica é uma abordagem sistemática que busca planejar, desenvolver e transmitir mensagens de forma eficaz, a fim de atingir objetivos específicos e alcançar resultados desejados.

Neste episódio, conversamos com a Professora Acadêmica, Mentora e Consultora em Comunicação e Gestão de Pessoas, Livia Horta, que fala sobre técnicas e ferramentas para se comunicar de forma mais persuasiva, explica como adaptar a mensagem de acordo com os objetivos definidos e como a comunicação estratégica pode influenciar as percepções, comportamentos e atitudes das pessoas. Além disso, também mergulhamos na realidade que as mulheres enfrentam quando tentam se comunicar no universo corporativo como os estereótipos de gênero, viés inconsciente e sub-representação.

Quer aprender a não ser interrompida em uma reunião de negócio e a ser ouvida? Dê o play agora mesmo!

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Conheça os participantes:

Neste episódio, temos uma conversa profunda e esclarecedora com a terapeuta de casais, Nara Doné. Nara é especialista em relacionamentos e traz uma visão abrangente sobre o amor e suas diversas manifestações.

Ao longo desta conversa, exploramos o significado dos três tipos de amor e como eles se manifestam nos relacionamentos românticos e interpessoais. Nara compartilha insights valiosos sobre como essas diferentes formas de amor podem influenciar a dinâmica e a saúde dos relacionamentos. Além disso, abordamos um tema crucial que ainda enfrenta muito preconceito na sociedade atual: a vivência das mulheres divorciadas e daquelas que se encontram em relacionamentos abusivos ou tóxicos. Nara discute os desafios enfrentados por essas mulheres e como podemos apoiá-las de maneira adequada, derrubando estigmas e construindo uma rede de apoio sólida.

Este episódio é um convite para refletir sobre o amor em suas diversas formas, entender as complexidades dos relacionamentos e fortalecer nosso apoio às mulheres em situações difíceis. Junte-se a nós nesta jornada de autodescoberta e transformação, enquanto aprendemos a construir relacionamentos mais saudáveis e inclusivos. Aperte o play!

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Conheça os participantes:

Mulheres empoderadas, conscientes da própria autoimagem, são capazes de alcançar grandes feitos na carreira profissional e vidas pessoais. Elas reconhecem que a aceitação pessoal e a confiança são fundamentais para enfrentar desafios e conquistar os objetivos.

Neste episódio, conversamos com a Consultora de Imagem, Lorena Lunardi, para discutir como usar a autoimagem para impulsionar o sucesso profissional e assumir a responsabilidade do consumo, criando um impacto positivo no mundo. Ela explica porque "não basta ser, é preciso parecer".

Acompanhe-nos e aprenda como utilizar a autoimagem como ferramenta de empoderamento pessoal e profissional. Dê o play!

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A construção da carreira profissional e a maternidade são dois aspectos importantes na vida de muitas mulheres. Embora possam parecer distintos, eles estão interligados quando se trata da busca por conhecimento e estudos.

Neste episódio, convidamos a artista plástica, professora e bióloga, Mariana Soares, para um bate-papo sincero sobre como a busca de conhecimento e estudos enriquece tanto a construção da carreira profissional como a maternidade. Explore conosco essa jornada de aprendizado, que oferece às mulheres oportunidades de empoderamento, planejamento estratégico, desenvolvimento de habilidades transferíveis, adaptação, networking e autodesenvolvimento, contribuindo para uma experiência mais gratificante e bem-sucedida em ambas as áreas.

Prepare-se para se inspirar com histórias envolventes de mulheres que desempenham papéis múltiplos: mães, profissionais, esposas e donas de casa que se recusam a aceitar que são super-heroínas. Dê o play e junte-se a nós nesta conversa enriquecedora!

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Conheça os participantes:

A inteligência emocional no mercado de trabalho refere-se à capacidade de reconhecer e gerenciar emoções em si mesmo e nos outros, criando um ambiente de trabalho mais harmônico e produtivo. É uma habilidade cada vez mais valorizada pelas empresas, já que os profissionais que possuem inteligência emocional tendem a ser mais eficazes na comunicação, colaboração, resolução de conflitos e liderança.

Neste episódio, a Analista de Educação e Inovação da Qualifica, Sara Ribeiro, e a Coordenadora de Comunicação e Marketing, Regiane Avelar, conversam com a Mentora de Autoconhecimento e Desenvolvimento Pessoal, Dani Lee, que explica como despertar sua essência e porque o autoconhecimento é parte primordial da inteligência emocional.

Este bate-papo é uma inspiração para mulheres que ainda não aprenderam a se olhar além do reflexo do espelho e ainda não enxergam sua real capacidade. Dê o play!

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Neste episódio do podcast "Qualifica Elas", a Analista de Educação e Inovação da Qualifica, Sara Ribeiro, e a Coordenadora de Comunicação e Marketing, Regiane Avelar, batem um papo com a fotógrafa profissional (há mais de 8 anos), Lu Diniz. Ela conta que aprendeu a enxergar a beleza por meio do reconhecimento de si, em vez de julgamentos sociais que muitas vezes limitam a autoestima feminina.

Lu compartilha sua jornada pessoal e profissional, mostrando como o amor próprio e o reconhecimento de si mesmo são essenciais para alcançar a paz interior e viver uma vida mais livre e plena. Afinal, como ela mesma diz, "não há autoestima que vença quando o outro dita onde e como devemos habitar a sociedade". Essa conversa é um convite para apreciar e valorizar a diversidade dos corpos femininos, que muitas vezes são colocados em padrões estéticos inalcançáveis.

Este episódio é inspirador e empoderador para todas as mulheres que buscam uma relação mais saudável com os próprios corpos e consigo mesmas. Então, dê o play e aproveite!

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Neste episódio, a Analista de Educação e Inovação da Qualifica, Sara Ribeiro, e a Coordenadora de Comunicação e Marketing, Regiane Avelar, conversam com a Produtora Executiva e Brigadista Voluntária, Maíz d'Assumpção, sobre a discriminação de gênero no mercado de trabalho e em ambientes predominantemente masculinos.

Maíz compartilha experiências como brigadista voluntária e oferece conselhos valiosos sobre como lidar com o preconceito de gênero e o que fazer quando se deparar com situações de desigualdade. Além disso, a conversa aborda as consequências do machismo estrutural para a representatividade feminina no mundo audiovisual. Este episódio é uma conversa franca e honesta sobre um tema crucial para a sociedade, com uma chamada à ação para criar um ambiente mais justo e igualitário para todos, independentemente do gênero. Venha ouvir dicas valiosas e se inspirar para enfrentar o preconceito de gênero no mercado de trabalho. Dê o play!

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A saúde financeira das mulheres no Brasil é uma questão complexa e diversificada. Muitas enfrentam desafios significativos em relação à renda, emprego, acesso a recursos financeiros e desigualdade salarial. No entanto, uma pesquisa da Serasa indica que as mulheres estão se endividando com compras consideradas supérfluas. Isso levanta a questão se as pessoas estão fugindo da realidade e gastando para suprir as ansiedades da vida.

Neste bate papo, a contadora, professora e palestrante, com mais de 20 anos de experiência, Gyseli Ferreira explica sobre a importância de compreender a verdadeira origem das ansiedades financeiras, para tomar escolhas mais assertivas em relação ao dinheiro. O equilíbrio é considerado um fator crucial para uma vida financeira saudável e satisfatória, e pode ser alcançado por meio de uma gestão consciente do tempo e dos recursos financeiros.

Para promover uma vida financeira saudável, equilibrada e satisfatória, é essencial desenvolver habilidades e educação financeira. Por isso, convidamos você a começar por aqui, com insights que podem mudar a sua vida. Dê o play e aprenda mais sobre como ter uma relação mais consciente com o seu dinheiro.

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A Psicologia Positiva é uma abordagem que se concentra no estudo e na promoção do bem-estar humano, em vez de se concentrar apenas nos problemas e patologias mentais. Ela se preocupa em entender os aspectos positivos da vida, como a felicidade, a satisfação, a resiliência, a gratidão, o otimismo, a esperança, o amor, o perdão e a generosidade, dentre outros.

Neste episódio, a Analista de Educação e Inovação da Qualifica, Sara Ribeiro, conversa com a Especialista em Psicologia, Professora e Fundadora do Instituto Brasileiro de Psicologia Positiva, Renata Livramento, que fala sobre como as pessoas podem alcançar uma vida plena e significativa e desenvolver forças e habilidades pessoais dentro do conceito da Psicologia Positiva. E fala, ainda, sobre estratégias que podem ajudar as pessoas a encontrar mais felicidade no ambiente corporativo e a desenvolver uma atitude positiva em relação ao trabalho.

Junte-se a nós nesse papo que está imperdível! Dê o play!

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O autoconhecimento é fundamental para descobrir talentos, valores, pontos fortes, pontos a melhorar, bem como motivações e interesses. Essa compreensão profunda de si mesmo é crucial para a construção de uma carreira bem-sucedida alinhada com os objetivos e valores pessoais.

Neste episódio, a Analista de Educação e Inovação da Qualifica, Sara Ribeiro, e a Coordenadora de Comunicação e Marketing, Regiane Avelar, conversam com a Especialista em Neurociência e Psicologia Cognitiva pela Escuela de Formación de Líderes (Argentina) e pós-graduada em Filosofia e Autoconhecimento pela PUCRS, Marcela França, que explica como o autoconhecimento e o propósito são elementos essenciais para a construção de uma carreira significativa e bem-sucedida, além de destacar como esses aspectos são importantes para o desenvolvimento de uma liderança humanizada.

Junte-se a nós e aprenda os passos para construir uma carreira com propósito.

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Conheça os participantes:

Por que certas experiências, como o desemprego, são diferentes para pessoas denominadas homens e mulheres? Embora a relação emocional das mulheres com o trabalho se apresente de forma genderizada, ainda há pouco estudo sobre o tema.

Neste episódio, a Analista de Educação e Inovação, Sara Ribeiro, e a Coordenadora de Comunicação e Marketing, Regiane Avelar, exploram, juntamente com a Fundadora do Instituto de Pesquisa e Estudos do Feminino (IPEFEM), mestranda em Ciências da Religião e Executiva em Recursos Humanos, Ana Tomazelli, uma perspectiva muito interessante sobre a construção da carreira e do desenvolvimento pessoal, ampliando nossa visão sobre a importância do estudo e da espiritualidade.

"Você precisa decidir que tipo de pessoa você quer ser no mundo, porque esse será o parâmetro que indicará se você está no caminho certo." - Ana Tomazelli.

Junte-se a essa conversa e abra sua mente conosco!

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O contexto da mulher como administradora do lar e cuidadora da família é pré-histórico e está enraizado na sociedade desde sempre, sendo quase "natural" culturalmente falando. Quando as mulheres precisaram sair de casa para ocupar as lacunas do mercado de trabalho pós-guerra e até a revolução industrial, elas passaram a exercer profissões importantes para o desenvolvimento da sociedade. Nessa corrida para fazer parte do mundo corporativo e serem competitivas, elas se dedicam também ao cuidado dos filhos e da casa em jornadas duplas e, às vezes, triplas. Nesse cenário, o empreendedorismo feminino torna-se uma necessidade para mulheres que não conseguem se adaptar a um ambiente que não é construído para corpos "com útero". Isso é especialmente verdadeiro para as mulheres que se tornam mães e não possuem uma rede de apoio para avançar em suas carreiras corporativas. Neste episódio, a Analista de Educação e Inovação, Sara Ribeiro, e a Coordenadora de Comunicação e Marketing, Regiane Avelar, conversam com a Diretora Criativa e co-fundadora do Museu Imaginário, Professora Consultora na Diversifica S.A., Mestre em Estética e Filosofia da Arte, Bolsista de doutorado na Sorbonne e Professora da UNA, Flávia Virgínia, sobre a desmistificação da construção social em torno do trabalho, a romantização da exaustão e como isso afeta as mulheres no mundo dos negócios. Aperte o play e venha conosco expandir sua mente!

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'Mãe Atípica' é o termo utilizado para se referir às mães que possuem filhos com alguma deficiência ou síndrome rara.

A maternidade atípica traz uma série de quebras de paradigmas, porque ninguém está preparado para receber um filho com deficiência, assim como a sociedade também não está preparada para conviver com pessoas de necessidades específicas. No entanto, para vestir "os óculos da diversidade" é preciso promover a convivência e esse caminho é feito caminhando. Não dá mais para esperar que as coisas estejam prontas para que a inclusão aconteça.

Neste episódio, conversamos com a Engenheira de Produção, com experiência em projetos de Inovação e Educação, Pós-graduada em Training of Trainers pela Universidade de Tampere (Finlândia) e especializada em Inclusão da Pessoa com Deficiência, Samara Barbosa, que também é Cofundadora da Diversifica e mãe atípica da Antônia. Este bate-papo, é sobre como a maternidade pode afetar a carreira das mães atípicas e como podemos trabalhar juntos para criar uma sociedade inclusiva, promover um ambiente de trabalho mais diverso e compreensivo para as mães em todas as circunstâncias.

Então, aperte o play e junte-se a nós nesta discussão inspiradora e esclarecedora!

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Bem-vindo ao QualiCast temporada “Qualifica ELAS”.

Nesta temporada, você vai conhecer mulheres incríveis de diversos setores e áreas de atuação que vão compatilhar histórias inspiradoras e muito conhecimento sobre liderança, gestão, negócios, tecnologia e muito mais!

Inteligência Artificial não é coisa do futuro. É realidade! Hoje, a I.A. está presente em nossas vidas pelos aplicativos como Netflix, Spotify, Waze e na internet de modo geral. Ou seja, todas as funcionalidades que você utiliza, no celular ou computador, geram um grande volume de dados.

Neste episódio, o Diretor de Inovação, Educação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila, conversa com o CEO e cofundador da Hop Digital e membro do Conselho de Inovação e Tecnologia (FIEMG), Hugo Azevedo, sobre como a Inteligência Artificial interage com dados e a importância dessa solução dentro das empresas.

Dê o play!

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Ter uma renda extra ou levar uma vida nômade. Trabalhar de onde quiser e fazer aquilo que gosta pode ser a sua realidade! E uma forma de tornar isso possível é por meio dos infoprodutos ou produtos digitais. São cursos, e-books, vídeo aulas, screencasts e muitos outros produtos vendidos e comercializados em ambientes digitais, a chamada Educação Digital.

Mas, para que tudo isso seja disponibilizado para o consumidor final é importante oferecer um material completo, competitivo e de qualidade. Neste bate-papo com o Diretor de Inovação, Educação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila, você vai conhecer o criador do Método Lana para criação de cursos, mestre em Literaturas de Língua Portuguesa, Especialista em Marketing Digital, Jornalista e Publicitário, que trabalha com educação há 20 anos, o professor Luiz Lana, quem explica a importância de aprimorar as técnicas de ensino, bem como de adaptar o conteúdo dos cursos para que façam sentido no mundo digital e se conectem com o estudante da nova era! Ficou curioso para aprender e colocar o seu projeto em prática? Dê o play!

Todos os seres vivos possuem um instinto de sobrevivência, sendo assim, todos reagem para garantir a própria integridade. A resposta do organismo frente a uma ameaça, consciente ou inconsciente, é denominada de reação de estresse. E por que é importante entender esses mecanismos do nosso corpo?  

Neste episódio, a Pós-Doutoranda em Farmacologia, Doutoranda em Fisiologia e Biologia Molecular e Professora Universitária, Elisangela Farias-Silva, explica como o estresse é desencadeado, quais efeitos ele causa no corpo humano e como a sociedade internalizou a cultura do esgotamento. Acompanhe essa conversa enriquecedora com o Diretor de Inovação, Educação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila. 

Dê o play!  

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Design Thinking é uma abordagem de desenvolvimento de produtos e serviços que busca reconectar o pensamento criativo com a gestão. Tem como premissa, ampliar a perspectiva em torno de um problema para gerar escolhas na resolução.

Parece uma estratégia essencial, mas investir nesse método é ideal para todos os negócios? Muitas empresas focam no produto ou no custo de processo, no entanto, quando uma organização consegue mudar seu paradigma para uma abordagem centrada no ser humano, ela chega mais perto da Inovação. Neste caso, o Design Thinking faz mais sentido para ela.

Neste papo entre o Country Managing Partner da DesignThinkers Group Brasil e Mentor de Negócios da Founder Institute, Paulo Emediato, e o Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila, você vai aprender quais os pilares fundamentais do Design Thinking, além de uma perspectiva sobre o futuro do trabalho do mundo atual, já que falamos em mudanças de paradigmas. Dê o play!

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É possível consolidar um negócio lucrativo cujo principal objetivo seja revolver uma questão socioambiental? Para alguns empreendedores isso pode parecer um sonho distante, mas o "Empreendedorismo de Impacto" é o brilho nos olhos de muitas instituições de capitais financeiras.

Junte-se ao Diretor de Inovação, Educação e Marketing da Qualifica, Rafael Ávila, nesse bate-papo com o Co-fundador e Diretor da Impact Hub Network, André Maciel, que nos ensina sobre como gerir um negócio de impacto e quais as principais características que o empreendedor deve ter para agregar mais valor à sociedade e ao meio ambiente por meio dos serviços e produtos da empresa.

Venha aprender o que é Empreendedorismo de Impacto e como a Educação pode te ajudar nessa jornada. Dê o play!

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No Brasil, as startups já são muito relevantes para a economia. Atualmente, são 28 unicórnios na América Latina, sendo 15 delas brasileiras, ou seja, startups que valem mais que 1 bilhão de dólares. Isso significa uma ascensão de investimentos nesse modelo de negócio, já que o fundraising é parte crucial para o crescimento da base de clientes e geração lucro de forma rápida.

O cenário é positivo! Mas, quais características desse mercado e por onde começar no mundo das startups? Neste episódio, o Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila, conversa com o CEO da Associação Brasileira de Startups (Abstartups), Luiz Othero, quem dá uma verdadeira aula de empreendedorismo. Dê o play!

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Apesar de algumas pessoas acharem que a pauta sobre Diversidade e Inclusão virou "modismo", a importância desse tema vai muito além das estratégias de marketing e do querer ser “politicamente correto”. Há pesquisas que comprovam que uma organização que aplica a integração de grupos minorizados, apresenta melhores resultados e usufrui de times mais inovadores e criativos.

RH Estratégico é um modelo de gestão de Recursos Humanos no qual os profissionais são parte estratégica do negócio, por isso, essa área tem um papel importante na tradução das necessidades da empresa, criando soluções na gestão de pessoas. Quer descobrir o que é o RH Estratégico e entender por que ele tem tudo a ver com o conceito de Lifelong Learning?

Neste episódio, a Diretora de Gente, Gestão e Agilidade na Mundiale e Mentora da Fundação Dom Cabral, Cristiane Ávila, explica que as pessoas, cada vez mais, buscam ser protagonistas do próprio processo de aprendizagem e uma das funções do RH é fazer a curadoria de conteúdos ou trilhas que impactarão tanto a vida pessoal e profissional, quanto a atuação do indivíduo em sociedade.

Junte-se ao Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila, neste bate-papo esclarecedor. Aperte o play!

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Conheça os participantes:

Muitas pessoas sonham em construir uma carreira internacional, mas o assunto pode ser um paradigma para os profissionais que não estão preparados. Será que falar o idioma estrangeiro e ter uma boa qualificação são suficientes para realizar esse projeto?

Neste episódio, convidamos a Estrategista de Carreiras e Especialista em Educação Internacional, Lina Donnard, para bater um papo com o Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica, Rafael Ávila, sobre as tendências do mundo corporativo internacional e quais habilidades necessárias para ser bem sucedido na conquista da carreira no exterior.

Bora escrever uma história nova? Dá o play que é por aqui que poderemos começar.

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Conheça os participantes:

Se você está inserido no mundo corporativo com certeza já ouviu falar do termo ESG, acrônimo das palavras Environmental, Social, and Governance. Este conceito não é novo, mas entrou na pauta das empresas quando grandes investidores começaram a levar em consideração esses três fatores como parte do processo de análise para identificar riscos materiais e oportunidade de crescimento.

Neste episódio, a Diretora de Conteúdo, Marketing e Parcerias da HSM e pós-graduada em Corporate Sustainability pela Harvard, Poliana Abreu, explica que, desde sempre, a forma de fazer negócio importa, sim! Junte-se ao Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, Rafael Ávila, neste papo que está enriquecedor!

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Quando falamos em Imagem Profissional o que vem na sua mente? Provavelmente, um terno, gravata ou salto alto. No entanto, quando falamos sobre esse assunto estamos nos referindo a um posicionamento pessoal e profissional.

Dentro das organizações, sua imagem é muito mais que aparência. É sobre a percepção de sua presença no ambiente em que está inserido e isso requer estratégia. Neste bate-papo, Rafael Ávila, Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, recebe o Mentor e Professor dos cursos "As cinco esferas da Influência" e "Influência e Linguagem Corporal", Danilo Mota, para falar sobre os principais elementos para construção de uma Imagem Profissional.

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Por que falar em gameficação é muito relevante quando discutimos sobre Educação?

Em sua essência, a Educação é muito mais do que focar em conteúdo. Ser parte de uma escola é sobre aprender uns com os outros, e em qual tecnologia digital podemos encontrar essa interação entre as pessoas? Isso mesmo, games! A gameficação é o estudo que descontrói os jogos para entender suas mecânicas.

Neste episódio, Sofia Fada, CEO e Founder da Kriativar, e Ronaldo Gazel, Especialista em Gamificação e Tecnologias Emergentes, conversam com Rafael Ávila, Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, em um papo sensacional sobre tecnologia no contexto educacional.

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O que você considera inovação na Educação? E uma Educação inovadora?

Neste bate-papo, Adriana Martinelli, Content Director at Bett Brasil e profissional com mais de 25 anos de experiência na área educacional, explica que inovação na educação vai além dos aspectos tecnológicos e digitais. Ela deve alcançar seu propósito humanizado em todos os sentidos, seja na metodologia ou estratégia de ensino.

Junto com Rafael Ávila, Diretor de Educação, Inovação e Marketing da Qualifica Educação Móvel, esse episódio é obrigatório para quem deseja entender o cenário da Educação no Brasil. Dá o play!

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Os paradigmas e modelos mentais que moldaram as pessoas e as sociedades até os últimos anos não mais dão conta da realidade. Excesso de competitividade entre as pessoas, hierarquias sociais e de trabalho extremamente rígidas, obsessão por agilidade em processos e metas, uso irresponsável de recursos e autoritarismo na gestão estão dando lugar a uma nova maneira de trabalhar, relacionar, aprender e liderar. Não é à toa que, apesar de muitos “ganhos” econômicos e materiais, a explosão do burnout e das doenças crônicas não transmissíveis vieram como sintomas de uma era que precisa terminar. Há novos caminhos.

Com novos caminhos, uma nova liderança também emerge. Essa nova liderança conduzirá importantes mudanças nos países, nas organizações e nas pessoas. Uma nova liderança para um mundo novo. Quer saber mais?

Participe desse bate-papo entre Ricardo Drummond, fundador e CFO da Qualifica Educação Móvel e Rafael Ávila, Doutor em Ciência da Informação pela UFMG e especialista em meditação e espiritualidade para executivos, para entender as principais características do líder consciente e sua importância nas organizações.

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Muito se fala em Lifelong Learning e como as pessoas vêm mudando os hábitos de estudos. Antes, o objetivo era completar uma faculdade “naquele” curso mais popular da cidade e conseguir um trabalho nessa área. Mas, hoje, os estudos são constantes e explora-se os conhecimentos de diversos setores. E, o mais impactante, o surgimento de cargos que acabaram de ser criados com o "boom" de áreas correlatas à Tecnologia Digital, desde 2020. Nesse cenário, fica a pergunta: como medir o sucesso da carreira?

Neste bate papo, Rafael Ávila, Diretor de Educação, Inovação e Marketing, conversa com Gillianno Mazzetto, Reitor da UniCatólica - Centro Universitário do Tocantins, Ph.D em Psicologia, Pós-Doutor em Educação e Filosofia, para falar sobre Educação e Carreiras no contexto atual.

Bora enriquecer seus conhecimentos? Você é o nosso convidado especial nesse episódio com dois estudiosos da Educação no Brasil. Dê o Play!

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Sua vida é um livro aberto? O fato de os dados das pessoas estarem cada vez mais disponíveis no âmbito digital e físico significa que a utilização deles está autorizada, sem limites ou restrições? Ops, não é bem assim! 

A Lei Geral de Proteção de Dados (Lei nº 13.709/2018, ou LGPD) é a principal lei que regula o tratamento de dados pessoais no Brasil e garante uma série de direitos aos titulares de dados, além de impor importantes obrigações às empresas.

Neste episódio, Rafael Ávila, Diretor de Educação, Inovação e Marketing, conversa com Jéssica Mota, advogada sócia na Cielo Sociedade de Advogados e Mestre em Engenharia e Gestão do conhecimento, com ênfase em empreendedorismo e inovação.

Nos últimos anos, a área de Sucesso do Cliente (ou Customer Success) vem ganhando grande importância no Mundo Corporativo. Neste episódio do QualiCast, Rafael Ávila, Diretor de Educação e Inovação da Qualifica Educação Móvel, conversa com Juliana Lopes, professora e doutora em Comunicação Social, e que também é mestre em Ciências da Informação, para trazer e debater insights para quem se interessa pela carreira ou pretende melhorar a estratégia desse departamento na sua empresa.

Por que o foco no cliente é tão importante? O que a gente precisa saber antes de seguir carreira nessa área? Expanda seu conhecimento nesse bate-papo que está incrível.

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No nosso primeiro episódio do QualiCast, você vai conhecer Rafael Ávila, Diretor de Educação e Inovação, e Ricardo Drummond, fundador e CFO da Qualifica Educação Móvel. Nesse bate-papo, nossos hosts vão falar sobre um assunto muito relevante no mundo corporativo: Liderança.

O que é ser um líder? Quais os desafios da liderança no mundo pós-pandemia? E, claro, quais os conhecimentos e habilidades que um líder deve adquirir? Essas respostas e muito mais no episódio de lançamento do Qualicast! Enriqueça seu repertório com dois gestores de sucesso.

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