No Leadershit - Real Talk zu Führung & Kommunikation
By Sebastian Pflügler
Sebastian Pflügler ist als Berater, Coach und Speaker international im Einsatz. Der Buchautor ist Kommunikationswissenschaftler (M.A.) und Wirtschaftspsychologe (M.A.) und unterstützt Organisationen dabei, den Anforderungen der neuen Arbeitswelt in den Themen Führung, Kommunikation und Kollaboration gewachsen zu sein.
No Leadershit - Real Talk zu Führung & KommunikationDec 14, 2021
Besser entscheiden: Problem oder Dilemma unterscheiden
In dieser Folge erläutert Sebastian Pflügler:
- Was ist der Unterschied zwischen einem Problem und einem Dilemma?
- Wie kannst du besser zwischen Problemen und Dilemmata unterscheiden?
- Wie solltest du ganz konkret in einer Dilemmasituation entscheiden?
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Empathie braucht Impathie
Warum zu viel Empathie oftmals ruinierend wirken kann, warum es deswegen Impathie braucht und woran man erkennt, wann man empathisch und wann impathisch handeln sollte, das lernst du in dieser Podcastfolge.
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Kommunikation: Wann sollte ich einen Sprechenden unterbrechen und wie mache ich das charmant?
Positive Psychologie in der Führung - Ein Gespräch mit Dr. Nico Rose
Warum braucht Führung Vertrauensfähigkeit? Wie kann positive Psychologie in der Führung helfen? Und warum macht der Slogan "Die Führungskraft als Coach" und Wertemanifeste mit Werten wie "Wertschätzung" und co absolut keinen Sinn? Diese Fragen bespreche ich mit Dr. Nico Rose.
Dr. Nico Rose ist der Sinnputgeber. Er arbeitet als freischaffender Autor sowie Sparringspartner für Menschen und Organisationen. Von 2019 bis Anfang 2022 war er Professor für Wirtschaftspsychologie an der ISM Dortmund. Zuvor arbeitete er acht Jahre für Bertelsmann, zuletzt als Vice President im Stab des HR-Vorstands. Rose studierte Psychologie in Münster und wurde an der EBS Oestrich-Winkel promoviert. Zudem studierte er Positive Psychologie an der University of Pennsylvania. Jüngst ist sein Buch „Management Coaching & Positive Psychologie“ bei Haufe erschienen. Er ist Kolumnist für die WirtschaftsWoche und Business Punk. Der Metalfan lebt mit seiner Frau und zwei Kindern in Hamm.
Hier findet ihr weitere Infos zu Nico:
www.nicorose.de
Amazon.de: Nico Rose: Bücher, Hörbücher, Bibliografie
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Meine Bücher "Kommunikation für die digitale Ära- Wie wir heute miteinander reden – und was dabei immer noch wichtig ist" und "Mitarbeiter führen in der digitalen Ära - Wie man digitale Effizienz und Menschlichkeit in Zeiten von Homeoffice und New Work verbindet" findest du unter: https://sebastian-pfluegler.com/publikationen/
Digitalisierung in der Praxis - Ein Gespräch mit Philipp Lehmkuhl, Leiter der Digitalen Transformation bei MEWA
Wie treibt man den Wandel bei einem mittelständischen Unternehmen voran? Was sind die Trends der Digitalisierung? Und wo braucht es in Zukunft den Menschen mehr als zuvor? Diese Fragen bespreche ich mit Philipp Lehmkuhl, Leiter der Digitalen Transformation bei MEWA. MEWA ist ein internationaler Textilserviceanbieter für Industrieputztücher und Berufsbekleidung mit Standorten in ganz Europa und über 5600 Mitarbeitern.
Hier findet ihr mehr zu Philipp:
https://www.linkedin.com/in/philipplehmkuhl/
https://www.linkedin.com/pulse/how-automate-customer-lifecycle-next-decade-philipp-lehmkuhl/
Hier alle Infos zu MEWA:
https://www.mewa.de
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Digitalisierung im 360-Grad Blick - Ein Gespräch mit Moritz Mann, Founder von Protofy
Was macht Digitalisierungsprojekte erfolgreich? Wo liegen Stolpersteine? Und was sind zukünftige Trends im Bereich Digitalisierung, die du unbedingt kennen solltest? Darüber spreche ich mit Moritz Mann, Gründer von Protofy. Protofy hilft seinen Kunden wie Siemens oder dem FC St.Pauli dabei digitale Produkte und Services zu entwickeln, die auf realen Consumer Insights basieren und daher besser passen, erfolgreicher sind und schneller auf den Markt kommen.
Hier erfahrt ihr mehr über Moritz:
https://www.linkedin.com/in/moritzmann/
Hier gehts zu Protofy:
https://protofy.com/
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Führung komplett neu gedacht - Ein Gespräch mit Jannis Johannmeier, Co-Founder der PR Agentur The Trailblazers
Was sind fundamentale Denkfehler, wenn es um Führung geht? Warum ist Haltung heutzutage so immens wichtig? Und warum sind Urlaubsvertretungen überflüssig? Diese und weiter Fragen bespreche ich mit Jannis Johannmeier, Co-Founder und Geschäftsführer bei der PR-Agentur "The Trailblazers". Der Kommunikationsexperte hat sein journalistisches Werkzeug bei der BILD-Zeitung gelernt und wurde vom Wirtschaftsmagazin Business Punk auf die Top 100 Watchlist 2021 gewählt.
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Meine Bücher findest du hier: "Kommunikation für die digitale Ära- Wie wir heute miteinander reden – und was dabei immer noch wichtig ist" Direkt vom Verlag: https://www.m-vg.de/redline/shop/article/19650-kommunikation-fuer-die-digitale-aera/?pl=7cbc3a13-f014-43cf Bei Amazon: https://amzn.to/32Ux84f
"Mitarbeiter führen in der digitalen Ära - Wie man digitale Effizienz und Menschlichkeit in Zeiten von Homeoffice und New Work verbindet" Direkt vom Verlag: https://www.m-vg.de/redline/shop/article/21560-mitarbeiter-fuehren-in-der-digitalen-aera/?pl=7cbc3a13-f014-43cf Bei Amazon: https://amzn.to/3ismFTI
Führungskommunikation: Kommuniziere mit Sog statt mit Druck
Führung ist Kommunikation: So oft wir diesen Satz schon gehört oder gelesen haben, so wahr ist er auch. Denn Unternehmer und Führende sind auf die Motivation und die Umsetzungsbereitschaft ihrer Mitarbeitenden angewiesen. Und um diese zu erhalten oder sogar zu steigern, müssen wir bei der Kommunikation ansetzen und achtsamer werden. Gerade hier lassen viele Führungskräfte Punkte liegen und schwächen letztlich ihr Leadership.
Die Zauberformel heißt: Mit Sog sprechen statt mit Druck! Denn Druck erzeugt immer Gegendruck. Sog dagegen erzeugt Bewegungskraft und Motivation bei den Mitarbeitenden. Was genau meint es, mit Sog zu kommunizieren? Das lernst du in dieser Podcastfolge.
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Frauen in Führung - Ein Gespräch mit der stellvertretenden Aufsichtsratsvorsitzenden der Beiersdorf AG und Buchautorin Manuela Rousseau
Was macht die Arbeit und Kommunikation als stellvertretende Aufsichtsratsvorsitzende aus? Was sind die drei K's, die Frauen womöglich etwas besser beherrschen als Männer in der Führung? Und warum ist die Reaktivierung von Höflichkeit und Respekt so essentiell heutzutage? Darüber spreche ich mit Manuela Rousseau, stellvertretende Aufsichtsratsvorsitzende der Beiersdorf AG seit 2019, Trägerin der Bundesverdienstmedaille und Autorin des Buches „Wir brauchen Frauen, die sich trauen. Mein ungewöhnlicher Weg bis in den Aufsichtsrat eines DAX-Konzerns“.
Hier gehts zum Buch von Manuela: https://amzn.to/3Aw7wry
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Die Future Work Skills einer Führungskraft - Interview mit Dennis Fischer
Welche Zukunftskompetenzen braucht die Führungskraft von morgen? Welche Fähigkeiten werden in Zukunft noch an Bedeutung gewinnen?
Darüber habe ich mich mit Keynote-Speaker Dennis Fischer unterhalten. Dennis ist der Meinung: „Die wirklich wichtigen Skills lernt man weder in der Schule noch im Studium!“. Sein erstes Buch „52 Wege zum Erfolg“, in dem er das Wissen von über 500 Business Ratgebern destilliert hat, wurde vom Hamburger Abendblatt als eines der besten Karriere-Bücher 2019 ausgezeichnet. Anfang 2022 kommt sein neues Buch zum Thema "Future Work Skills".
Hier gehts zum Buch von Dennis: https://amzn.to/3jORfJ6
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