HR on the ball 社労士が労務ニュースを10分で解説するpodcast

【※1:39で「2022年度」と言っているのは正しくは「2020年度」です。🙇‍♂️】

2021年6月の法改正の内容は、大きく下記5点です。現行の育児休業も含め、制度の枠組みを再確認しておくことが重要です！

👶１．「出生時育児休業（＝男性版産休）」が新設される
👶２．休業取得しやすい雇用環境の整備、（自身及び配偶者の）妊娠・出産の申出をした労働者に対する個別の周知や意向確認を行うことが義務付けられる
👶３．育児休業が分割して取得できるようになる
👶４．1,000人超の企業には育休取得状況の公表が義務付けられる
👶５．有期雇用労働者の育児・介護休業にかかる取得要件が緩和される

https://note.com/sr__yorube/n/ne99d758f1cb1#3UaZT

#育休　#男性育休

【スピンオフ企画】Geekers of Scale（スケールのオタク）は、GAOGAO Pte.Ltd.の共同創業者Ken（水畑建一）さんと社労士かなやまの2人でお届けします。 タイトルは、リード・ホフマンのポッドキャスト「Masters of Scale（スケールの達人）」リスペクトです。 Vol.1となる今回は、 簡単な自己紹介／配信の経緯／上場基準における業務委託モデルの壁／今後の展望などについて話しました。 GAOGAO HP→https://gaogao.asia Kenさん Twitter→https://twitter.com/kengaogaoasia

✅note（文字起こし）https://note.com/sr__yorube/n/n06641a4403f8 

✅雇用調整助成金のページ https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/koyou/kyufukin/pageL07.html 

✅申請様式 https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyouchouseijoseikin_20200410_forms.html 

✅ガイドブック https://www.mhlw.go.jp/content/000621160.pdf

雇用調整助成金の概要を押さえることが目的です。 

✅アジェンダ

0:54〜 雇用調整助成金の趣旨

2:18〜 休業の定義と休業手当の要件

4:15〜 支給要件の緩和措置の内容（今回）

11:00〜 助成金額の計算方法

✅テキスト

https://note.com/sr__yorube/n/n695810a1a3ff

✅雇用調整助成金ガイドブック

https://www.mhlw.go.jp/content/000611773.pdf

- 雇用契約書には何が書かれている必要がある？

- 労働基準法とは何か

- 今回の聞き手は高校生の弟です。

※『アイドルは労働者？「光GENJI通達」と夜10時以降の生放送』の補足です。 -光GENJI通達についての補足 -労働基準法上の「労働者」と労働契約法上の「労働者」の違い